崗位職責
1、執行并完善公司的人事制度與計劃，培訓與發展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作
2、組織并協助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作
3、執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程
4、員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜
5、其(qi)他(ta)人事(shi)日常工作
崗位要求
1、人力資源或企業管理類相關專業優先
2、具有優秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識優先
3、工作細致認真，原則性強，有良好的執行力及職業素養
4、熟悉國家相關勞動法律、法規，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式
5、具(ju)有較強的應(ying)變能(neng)力和(he)內外溝通(tong)能(neng)力
晉升機制
人事專(zhuan)員人事主管人事(shi)經理
工作地址
山東(dong)省日照(zhao)市(shi)東(dong)港區(qu)·國際金融中(zhong)心
HR信息
金先生
3日內活躍
人力資源部
與HR聊聊
聊(liao)天意(yi)愿
快
回復間(jian)隔
3-5分鐘
活躍時段
潛(qian)水
上午11-12點
最(zui)活躍(yue)
安全警示
立即投訴
在(zai)求(qiu)職過程中如果遇到扣押(ya)證件、收(shou)取押(ya)金、提供擔保、強(qiang)迫入股集資、解(jie)凍資金、詐(zha)騙傳(chuan)銷、求(qiu)職歧視(shi)、黑(hei)中介(jie)、人身(shen)攻(gong)擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營銷、虛假宣(xuan)傳(chuan)或其(qi)他違法(fa)違規(gui)行為。請及時保留證據，立(li)即向平(ping)臺舉報投訴(su)，必要時可以報警(jing)、起(qi)訴(su)，維護(hu)自(zi)己(ji)的(de)合法(fa)權益(yi)。
公(gong)司其(qi)他職(zhi)位 查看本公司更多職位
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私營企業
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日照(zhao)市東港區濟南路(lu)與煙臺路(lu)交匯(hui)處（國際金融中心1#B18）
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