問 我工(gong)作半年多了，但是在(zai)職場中總有一種(zhong)不(bu)安全感(gan)，我該怎么辦才能(neng)盡快消(xiao)除職場中的不(bu)安全感(gan)呢(ni)？

答(da) 自(zi)我分析，明確自(zi)我定位(wei)，再規劃好自(zi)己的職業生涯。另一(yi)方面(mian)，職場人(ren)提(ti)高競爭力(li)(li)很關鍵，即(ji)進行(xing)職場“充電”是減少不安全(quan)感的重(zhong)要(yao)手段。提(ti)高了你(ni)自(zi)己的能(neng)力(li)(li)，包括工作(zuo)能(neng)力(li)(li)、交際能(neng)力(li)(li)、管理能(neng)力(li)(li)等(deng)在(zai)內的綜合素(su)質后，自(zi)信而(er)強大的你(ni)就沒必要(yao)擔(dan)心個人(ren)發(fa)(fa)展(zhan)或企業發(fa)(fa)展(zhan)了，因為金子到(dao)哪都會發(fa)(fa)光的。