問(wen) 我是公司的(de)一名新人(ren)，公司里的(de)老(lao)員工(gong)工(gong)作(zuo)都(dou)很散漫，導致(zhi)我的(de)工(gong)作(zuo)勁頭(tou)也不(bu)足，我這樣的(de)工(gong)作(zuo)狀態(tai)是由環(huan)境所致(zhi)嗎？

答 職場中(zhong)，很(hen)多老員工都有懈怠、散漫的(de)弊(bi)病，這樣的(de)環(huan)境會(hui)(hui)(hui)給新人(ren)(ren)(ren)一(yi)種“混日子很(hen)容易(yi)”的(de)錯覺。但是(shi)，與老人(ren)(ren)(ren)相(xiang)比，新人(ren)(ren)(ren)沒有資(zi)本，老人(ren)(ren)(ren)打拼(pin)的(de)時候，新人(ren)(ren)(ren)是(shi)看不(bu)到的(de)。因此，新人(ren)(ren)(ren)的(de)惡習(xi)與環(huan)境關(guan)系不(bu)大，關(guan)鍵是(shi)自(zi)身內因在起作用。人(ren)(ren)(ren)都有惰性，但態度(du)決定一(yi)切。適應環(huan)境，不(bu)是(shi)把自(zi)己變成和(he)環(huan)境一(yi)樣的(de)，而是(shi)學會(hui)(hui)(hui)了解、理解，能夠(gou)駕馭環(huan)境，一(yi)旦懈怠、隨波逐流了，就會(hui)(hui)(hui)在過程中(zhong)被(bei)環(huan)境影響(xiang)毀掉。