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根據崗位空缺和工(gong)作(zuo)(zuo)需要(yao)，經區委、區政府研究(jiu)，決定堅持公(gong)開(kai)、平等(deng)、競爭、擇優的原(yuan)則，面(mian)向社會為齊文(wen)化博物(wu)(wu)院公(gong)開(kai)招聘2名全額事(shi)業(ye)編制專業(ye)技術(shu)人員，從(cong)事(shi)講解(jie)、展陳、文(wen)物(wu)(wu)修復(fu)等(deng)工(gong)作(zuo)(zuo)，現將招聘工(gong)作(zuo)(zuo)的有關事(shi)項公(gong)告如下：

一、招聘范圍及條件

1、遵守憲法和(he)法律，具(ju)有良好的品(pin)行和(he)正常履(lv)行職(zhi)責的身體條(tiao)件。

2、年齡在(zai)40周歲(sui)以下（1974年4月28日以后出生）。

3、五(wu)官端正，口齒清楚，普(pu)通話(hua)良(liang)好。

4、大學本科及以上(shang)學歷，學士及以上(shang)學位。

5、派(pai)遣期內（2013年(nian)、2014年(nian)、2015年(nian)全日制普通(tong)高校畢(bi)業）畢(bi)業生。

6、招聘(pin)專業：文(wen)物(wu)與博(bo)(bo)(bo)物(wu)館、文(wen)物(wu)保護技術(shu)(shu)(shu)、文(wen)物(wu)修復(fu)、歷史文(wen)獻學(xue)(xue)、文(wen)物(wu)保護學(xue)(xue)、考古(gu)學(xue)(xue)、博(bo)(bo)(bo)物(wu)館學(xue)(xue)、考古(gu)學(xue)(xue)及博(bo)(bo)(bo)物(wu)館學(xue)(xue)、影視(shi)文(wen)學(xue)(xue)、戲劇與影視(shi)學(xue)(xue)、美(mei)術(shu)(shu)(shu)、美(mei)術(shu)(shu)(shu)學(xue)(xue)、繪(hui)畫、雕塑、工藝(yi)美(mei)術(shu)(shu)(shu)、藝(yi)術(shu)(shu)(shu)設(she)計(ji)(ji)、藝(yi)術(shu)(shu)(shu)設(she)計(ji)(ji)學(xue)(xue)、中國畫、書法學(xue)(xue)。

曾(ceng)受過刑事(shi)處罰和(he)(he)曾(ceng)被開(kai)除(chu)公(gong)(gong)職的(de)(de)(de)人(ren)員(yuan)(yuan)，在(zai)(zai)公(gong)(gong)務員(yuan)(yuan)招(zhao)考(kao)和(he)(he)事(shi)業(ye)單(dan)(dan)位(wei)公(gong)(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)中被招(zhao)考(kao)（聘(pin)(pin)(pin)）主管(guan)機(ji)關(guan)認(ren)定(ding)有作(zuo)弊行(xing)為以及法律(lv)規定(ding)不(bu)得聘(pin)(pin)(pin)用的(de)(de)(de)其他情(qing)形(xing)的(de)(de)(de)人(ren)員(yuan)(yuan)，不(bu)能應(ying)(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)。現役軍(jun)人(ren)和(he)(he)在(zai)(zai)讀(du)的(de)(de)(de)全(quan)日制普(pu)通高(gao)校(xiao)非應(ying)(ying)(ying)(ying)屆畢業(ye)生(sheng)不(bu)能應(ying)(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)，在(zai)(zai)讀(du)的(de)(de)(de)全(quan)日制普(pu)通高(gao)校(xiao)非應(ying)(ying)(ying)(ying)屆畢業(ye)生(sheng)也不(bu)能用已取得的(de)(de)(de)學歷學位(wei)作(zuo)為條(tiao)件應(ying)(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)。應(ying)(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)不(bu)得應(ying)(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)與本人(ren)有應(ying)(ying)(ying)(ying)回避親屬關(guan)系的(de)(de)(de)崗位(wei)。屬在(zai)(zai)職人(ren)員(yuan)(yuan)應(ying)(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)(de)，要征得所在(zai)(zai)單(dan)(dan)位(wei)同意(yi)。入(ru)學前(qian)與具體(ti)單(dan)(dan)位(wei)簽(qian)訂(ding)定(ding)向委(wei)培合(he)同，或已與單(dan)(dan)位(wei)簽(qian)訂(ding)就業(ye)協議的(de)(de)(de)畢業(ye)生(sheng)，須經原(yuan)接收單(dan)(dan)位(wei)同意(yi)后方可應(ying)(ying)(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)。

2015年普通全日(ri)制高校應(ying)屆畢(bi)業生須(xu)在2015年7月31日(ri)之(zhi)(zhi)前(qian)取(qu)得(de)學(xue)(xue)(xue)歷(li)學(xue)(xue)(xue)位(wei)證(zheng)書等材料(liao)(liao)，其他應(ying)聘人員的學(xue)(xue)(xue)歷(li)學(xue)(xue)(xue)位(wei)證(zheng)書和(he)國家教育部(bu)留(liu)學(xue)(xue)(xue)服務中(zhong)心認證(zheng)的國外及港澳(ao)臺學(xue)(xue)(xue)歷(li)學(xue)(xue)(xue)位(wei)認證(zheng)材料(liao)(liao)、成(cheng)績單等材料(liao)(liao)須(xu)在報名(ming)首日(ri)之(zhi)(zhi)前(qian)取(qu)得(de)。

二、報名時間和方法

報名采(cai)取現場(chang)報名、現場(chang)初審、現場(chang)繳費(fei)的方式進行。

（一）報名時間(jian)和(he)地址

報(bao)名(ming)時間：2015年4月(yue)28日(ri)-4月(yue)30日(ri)，上午8:30-12:00，下午1:30-5:00。

報名地址：山東化(hua)工專(zhuan)業人才市場（臨淄區行政辦公中(zhong)心(xin)西樓二(er)樓大廳(ting)）。

（二）報名材料

應聘者本(ben)人須持以(yi)下材(cai)料參加報(bao)名：

1、《2015年(nian)臨淄(zi)區齊文化博(bo)物院(yuan)公開(kai)(kai)招聘專(zhuan)業(ye)(ye)技術人(ren)員報名登(deng)記表》（格式見(jian)(jian)附件(jian)）、《2015年(nian)臨淄(zi)區齊文化博(bo)物院(yuan)公開(kai)(kai)招聘專(zhuan)業(ye)(ye)技術人(ren)員誠信承諾書》（格式見(jian)(jian)附件(jian)）各(ge)一式一份，近期一寸彩色正面(mian)免冠照片5張(zhang)，學歷學位證(zheng)書、報到證(zheng)、身份證(zheng)、戶口簿等相關(guan)材料的(de)原件(jian)及復印件(jian)各(ge)一份。2015年(nian)普(pu)通(tong)全日制高(gao)校(xiao)應屆畢業(ye)(ye)生也可提供就業(ye)(ye)推薦表或學校(xiao)相關(guan)部(bu)門(men)出具(ju)的(de)學歷學位專(zhuan)業(ye)(ye)等證(zheng)明。

2、在職(zhi)人員（含簽訂就業協議和簽訂定向委(wei)培(pei)合(he)同）應(ying)聘的，還須(xu)提供有用人權限的部門或(huo)單位出具的同意應(ying)聘介紹(shao)信（格式見(jian)附件）。

3、未就業人(ren)(ren)員，須提供人(ren)(ren)社部門(men)或人(ren)(ren)事檔案管(guan)理部門(men)出具的(de)未就業證明原(yuan)件及復印件各一式一份(fen)。

4、國(guo)外和港澳臺(tai)學歷除應(ying)提供的(de)材(cai)料外，還須出(chu)具國(guo)家教(jiao)育(yu)部留學服務中(zhong)心(xin)認證(zheng)的(de)學歷學位認證(zheng)材(cai)料和成績單（同時附正規翻(fan)譯公司翻(fan)譯的(de)中(zhong)文(wen)(wen)對照(zhao)譯文(wen)(wen)）等材(cai)料。

應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)員如實填(tian)寫相關信息并(bing)備齊(qi)報名(ming)材料后(hou)(hou)參加(jia)報名(ming)。應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)員須用第二代居(ju)民身份證信息報名(ming)，報名(ming)與考(kao)試(shi)時使用的身份證必須一致。應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)員惡意填(tian)寫報名(ming)信息，擾亂報名(ming)秩序或偽造(zao)學歷（專(zhuan)業(ye)）證明及其他(ta)證件騙取考(kao)試(shi)資格(ge)的，查實后(hou)(hou)取消其參加(jia)本次招(zhao)聘(pin)(pin)的報考(kao)資格(ge)。

（三）現場初審

招聘主管(guan)部門指定專人(ren)(ren)(ren)負責資格初審工作(zuo)，在報(bao)名期間根據應聘人(ren)(ren)(ren)員提交的信息資料，對應聘人(ren)(ren)(ren)員進行(xing)資格初審。享受(shou)(shou)減免有關考務費用的低(di)保(bao)家(jia)庭(ting)、特困家(jia)庭(ting)人(ren)(ren)(ren)員攜帶區(qu)（縣）民政(zheng)局(ju)出具(ju)的享受(shou)(shou)最低(di)生活保(bao)障的證(zheng)明和低(di)保(bao)證(zheng)（或特困證(zheng)明及特困家(jia)庭(ting)基本情(qing)況檔案(an)卡）的原件(jian)(jian)、復印件(jian)(jian)各(ge)一(yi)份，在現(xian)場報(bao)名初審通(tong)過后辦理減免考務費用手續。

報名結(jie)束(shu)后(hou)，如最終(zhong)確定的應(ying)聘人數達不到招聘計劃3倍(bei)，按(an)照1：3的比(bi)例相應(ying)核減招聘計劃或取消招聘崗位。

三、資格審查

對應聘人員的(de)資格審查工(gong)作貫穿整(zheng)個招聘工(gong)作全(quan)過程，不(bu)符合條件的(de)取消(xiao)資格。因棄權或(huo)取消(xiao)資格造(zao)成的(de)空缺，按成績依(yi)次遞補。

四、考試內容和方法

本次招聘的考試(shi)工作(zuo)采(cai)取初試(shi)、面試(shi)、筆試(shi)相(xiang)結合的方式進(jin)行(xing)。

（一）初試

初(chu)(chu)試(shi)(shi)(shi)主(zhu)要測試(shi)(shi)(shi)應聘(pin)人(ren)員的(de)普通話水平和(he)舉(ju)止(zhi)儀表。如初(chu)(chu)試(shi)(shi)(shi)人(ren)數較(jiao)多，則初(chu)(chu)試(shi)(shi)(shi)成績需按有關規定進行(xing)修正，修正初(chu)(chu)試(shi)(shi)(shi)成績的(de)計算辦法(fa)見附件。初(chu)(chu)試(shi)(shi)(shi)時(shi)間、地(di)點另(ling)行(xing)通知。

（二）面試

初(chu)(chu)試結(jie)束后，根據修正后初(chu)(chu)試成績由高到(dao)低的順序，按(an)照計劃招聘(pin)人數1：10的比例(li)依(yi)次確定面(mian)試人員。參加面(mian)試人員達不到(dao)規定比例(li)的，按(an)實(shi)有人數確定。

面試(shi)主要(yao)考(kao)查應(ying)聘人(ren)員(yuan)的命題說話能力、業務(wu)素養、語言表達能力、綜合分析、應(ying)變能力和崗位適應(ying)能力等。面試(shi)人(ren)員(yuan)應(ying)繳(jiao)納面試(shi)考(kao)務(wu)費70元，面試(shi)時間(jian)、地點另(ling)行通知。

（三）筆試

面(mian)試結束后，根據面(mian)試成(cheng)績由(you)高到低的順(shun)序，按(an)照計劃招聘(pin)人數1：3的比例依(yi)次確定(ding)筆試人員。

筆(bi)(bi)試(shi)與2015年淄博市事業單位公開招聘工(gong)作人(ren)員筆(bi)(bi)試(shi)同時(shi)(shi)(shi)間進(jin)行，筆(bi)(bi)試(shi)內(nei)容為公共基礎知識。筆(bi)(bi)試(shi)時(shi)(shi)(shi)間、地(di)點詳見筆(bi)(bi)試(shi)準(zhun)考(kao)證，筆(bi)(bi)試(shi)準(zhun)考(kao)證領取時(shi)(shi)(shi)間另(ling)行通(tong)知。

筆試(shi)考(kao)務費(fei)為(wei)每人40元。

筆(bi)試(shi)(shi)結束后(hou)，按照(zhao)筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)占(zhan)30%、面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)占(zhan)70%的比例計算(suan)考(kao)試(shi)(shi)總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)。面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、考(kao)試(shi)(shi)總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)均(jun)采(cai)用百(bai)分制計算(suan)方法，并(bing)計算(suan)到小數(shu)點后(hou)兩(liang)位數(shu)，尾數(shu)四(si)舍五入(ru)。應聘人(ren)員的初試(shi)(shi)、面(mian)試(shi)(shi)、筆(bi)試(shi)(shi)、考(kao)試(shi)(shi)總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)和進入(ru)面(mian)試(shi)(shi)、筆(bi)試(shi)(shi)、考(kao)核體(ti)檢及(ji)擬聘用范圍(wei)的人(ren)員名單將在臨(lin)淄區(qu)人(ren)力資源(yuan)和社會保障網公布，請及(ji)時(shi)登陸查詢。

五、考核和體檢

根據考試總(zong)成(cheng)績，按照計劃(hua)招聘人(ren)數1：1的(de)比例從高(gao)分(fen)到(dao)低(di)分(fen)確定(ding)參(can)加考核、體(ti)檢的(de)人(ren)員。如(ru)應聘人(ren)員考試總(zong)成(cheng)績相同，按面試成(cheng)績由高(gao)分(fen)到(dao)低(di)分(fen)確定(ding)考核體(ti)檢人(ren)選，面試成(cheng)績仍相同的(de)，采取加試的(de)辦法確定(ding)。

考(kao)(kao)核內容包括德、能(neng)、勤、績(ji)、應(ying)回避及報(bao)名資格(ge)復審(shen)等情況(kuang)，全面了(le)解被考(kao)(kao)核對(dui)象的(de)思想政治、道德品質(zhi)、業務能(neng)力、工作(zuo)實(shi)績(ji)等方面的(de)情況(kuang)，并對(dui)應(ying)聘人員(yuan)是否符(fu)合崗位具體(ti)條件，提供相關信息、材料是否真(zhen)實(shi)準(zhun)確等進(jin)行復審(shen)。體(ti)檢(jian)標(biao)準(zhun)參照公務員(yuan)錄用(yong)通用(yong)體(ti)檢(jian)標(biao)準(zhun)和體(ti)檢(jian)手冊執行。對(dui)放棄(qi)考(kao)(kao)核體(ti)檢(jian)或(huo)考(kao)(kao)核體(ti)檢(jian)不合格(ge)人員(yuan)造成(cheng)的(de)空缺，可(ke)從(cong)(cong)進(jin)入筆試范圍(wei)的(de)人員(yuan)中(zhong)按(an)考(kao)(kao)試總成(cheng)績(ji)從(cong)(cong)高分到低分依次等額遞補。

六、公示與聘用

根(gen)據考(kao)試、考(kao)核(he)、體檢結果，確定擬(ni)聘用(yong)人員。對擬(ni)聘用(yong)人員，實行(xing)(xing)社會(hui)公示(shi)制度(du)，公示(shi)期(qi)(qi)為7個工作(zuo)日，公示(shi)后(hou)不(bu)再進行(xing)(xing)遞補。公示(shi)期(qi)(qi)滿合格后(hou)，對公示(shi)無異(yi)議且符合聘用(yong)條件的(de)，按(an)規定辦(ban)理聘用(yong)手續(xu)。

新聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人員(yuan)按事業單位聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)制(zhi)度(du)的(de)有關規(gui)(gui)定(ding)與聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)單位簽訂聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)同(tong)，最低(di)服務期(qi)限為5年(nian)。新聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人員(yuan)按規(gui)(gui)定(ding)實行(xing)試(shi)用(yong)(yong)期(qi)制(zhi)度(du)，新聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人員(yuan)試(shi)用(yong)(yong)期(qi)一般為6個月，屬(shu)初次就業的(de)，試(shi)用(yong)(yong)期(qi)一般為12個月，試(shi)用(yong)(yong)期(qi)包括(kuo)在聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)同(tong)期(qi)限內。試(shi)用(yong)(yong)期(qi)滿(man)考核合(he)格的(de)繼續聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)，不合(he)格的(de)解除聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)同(tong)。

七、其他事項

1、招(zhao)聘(pin)專(zhuan)業的審核以應(ying)聘(pin)人員所獲畢業證書(shu)上注(zhu)明的專(zhuan)業為準。

2、派遣(qian)期(qi)內畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)生是指(zhi)全(quan)日制普通高(gao)(gao)校（含(han)科(ke)研院所）2013年(nian)(nian)、2014年(nian)(nian)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)生和(he)2015年(nian)(nian)應屆畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)生。2013年(nian)(nian)、2014年(nian)(nian)、2015年(nian)(nian)國外及港澳臺高(gao)(gao)校畢(bi)(bi)(bi)業(ye)(ye)生視同。

3、應(ying)聘(pin)時學歷、學位、派遣期等(deng)應(ying)聘(pin)條件需符合(he)對應(ying)關(guan)系。

4、國(guo)外及港澳臺高校(xiao)畢(bi)業(ye)生應聘(pin)(pin)(pin)的(de)，其專業(ye)是否(fou)符(fu)合招聘(pin)(pin)(pin)專業(ye)要求，需經招聘(pin)(pin)(pin)單位的(de)主(zhu)管部(bu)門在比對(dui)其所(suo)學主(zhu)干課(ke)程(cheng)與招聘(pin)(pin)(pin)專業(ye)國(guo)內主(zhu)干課(ke)程(cheng)是否(fou)基本(ben)一致后確(que)認。

八、咨詢電話

本公告由(you)中共臨(lin)(lin)淄(zi)區委組織部、臨(lin)(lin)淄(zi)區人力資源和社會(hui)保(bao)障局負責解釋。

咨詢(xun)電話：0533-7223131（區人力資源(yuan)和(he)社(she)會保障(zhang)局）

特別提示：本次考試(shi)不(bu)指(zhi)定考試(shi)輔導用書，不(bu)舉(ju)辦也不(bu)委托任何機構(gou)舉(ju)辦考試(shi)輔導培訓班(ban)。應(ying)聘人(ren)員在(zai)招聘期(qi)間要及時登陸臨淄(zi)區人(ren)力資源(yuan)和社會保障(zhang)網查看發布(bu)的信息和有(you)關通知，因(yin)本人(ren)原因(yin)影響考試(shi)聘用的，責任自(zi)負(fu)。