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　　根據我(wo)局直(zhi)屬學校（事業單(dan)位）編制空(kong)缺情況(kuang)和工作需(xu)要，按照《濟(ji)南(nan)市事業單(dan)位公(gong)開(kai)招(zhao)聘人(ren)員實施意見》（濟(ji)人(ren)字(zi)〔2007〕91號(hao)）和《關于進(jin)一步做好市屬事業單(dan)位公(gong)開(kai)招(zhao)聘工作的(de)通知》（濟(ji)人(ren)字(zi)〔2009〕13號(hao)）以及(ji)國家、省(sheng)有關規定(ding)和要求，現將濟(ji)南(nan)市教育局直(zhi)屬學校（事業單(dan)位）公(gong)開(kai)招(zhao)聘人(ren)員的(de)有關事項公(gong)告如下(xia)：

　　一、招聘范圍和條件

　　（一）具有(you)中華人民共和國國籍，遵(zun)守憲法和法律(lv)，具有(you)良好的品(pin)行和職(zhi)業(ye)道(dao)德(de)，身體(ti)健康；

　　（二）年齡在(zai)40周歲(sui)以下（1974年5月12日以后出生）；

　　（三）具有相應教師(shi)資格（特殊崗位除外）；

　　（四）具備招聘崗位(wei)要求的其他(ta)資格條件。

　　定向、委培(pei)應(ying)屆畢(bi)業生(sheng)報考(kao)(kao)，須征得(de)(de)定向、委培(pei)單位(wei)同意。在(zai)(zai)職(zhi)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)報考(kao)(kao)，應(ying)征得(de)(de)有(you)(you)用(yong)(yong)人(ren)(ren)權限部門(men)或所在(zai)(zai)單位(wei)同意。在(zai)(zai)讀全日制(zhi)普通(tong)高等院(yuan)校非應(ying)屆畢(bi)業生(sheng)不(bu)得(de)(de)報考(kao)(kao)，也不(bu)得(de)(de)用(yong)(yong)已取得(de)(de)的學歷、學位(wei)作為(wei)報考(kao)(kao)條件。曾受過刑(xing)事處罰(fa)和(he)曾被(bei)開除公職(zhi)的人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)、在(zai)(zai)公務員(yuan)(yuan)(yuan)招考(kao)(kao)和(he)事業單位(wei)公開招聘(pin)中(zhong)被(bei)主管部門(men)認定有(you)(you)嚴重違(wei)(wei)紀違(wei)(wei)規行為(wei)的人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)不(bu)得(de)(de)報考(kao)(kao)。現役軍人(ren)(ren)及(ji)法(fa)律規定不(bu)得(de)(de)聘(pin)用(yong)(yong)的其(qi)他情形(xing)的人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)不(bu)得(de)(de)報考(kao)(kao)。應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)不(bu)能報考(kao)(kao)與本(ben)人(ren)(ren)有(you)(you)親(qin)屬回避等關系的崗位(wei)。

　　招聘崗位要求(qiu)具有規定年(nian)限專(zhuan)(zhuan)業(ye)工作(zuo)經(jing)(jing)歷(li)的(de)，應(ying)(ying)(ying)聘人員(yuan)須(xu)提供相應(ying)(ying)(ying)的(de)專(zhuan)(zhuan)業(ye)工作(zuo)經(jing)(jing)歷(li)證明。全日制普通高校(xiao)應(ying)(ying)(ying)屆(jie)畢(bi)業(ye)生在校(xiao)期間的(de)社(she)會實踐(jian)、實習、兼職等(deng)不能作(zuo)為專(zhuan)(zhuan)業(ye)工作(zuo)經(jing)(jing)歷(li)。專(zhuan)(zhuan)業(ye)工作(zuo)經(jing)(jing)歷(li)年(nian)限按足年(nian)足月(yue)累計，以(yi)2015年(nian)5月(yue)12日為截止日期。

　　根據國家和(he)省有關(guan)規定，由我省統一組(zu)織招(zhao)募和(he)選(xuan)(xuan)派(pai)的(de)“選(xuan)(xuan)聘(pin)(pin)高校畢業(ye)(ye)生到村任(ren)職”、“三支一扶”、“大學生志愿服(fu)(fu)務西(xi)部計劃”等服(fu)(fu)務基層(ceng)項目人(ren)員(yuan)（以下簡稱服(fu)(fu)務基層(ceng)項目人(ren)員(yuan)），服(fu)(fu)務滿2年(nian)、考(kao)核合格，3年(nian)內（指2011年(nian)、2012年(nian)、2013年(nian)招(zhao)募和(he)選(xuan)(xuan)派(pai)人(ren)員(yuan)，含2013年(nian)續聘(pin)(pin)的(de)大學生村官）報考(kao)的(de)，實行定向招(zhao)聘(pin)(pin)。已享受優惠政策(ce)被錄(lu)用為(wei)公務員(yuan)或招(zhao)聘(pin)(pin)為(wei)事業(ye)(ye)單位工(gong)作人(ren)員(yuan)的(de)，不再享受該優惠政策(ce)。

　　報考定(ding)向(xiang)招聘崗位的(de)(de)服(fu)務(wu)基層項目(mu)(mu)人(ren)員，網(wang)上(shang)(shang)(shang)(shang)報名、網(wang)上(shang)(shang)(shang)(shang)初審(shen)(shen)后，不實行網(wang)上(shang)(shang)(shang)(shang)繳(jiao)費(fei)(fei)，須于2015年5月(yue)15日9:00-16:00到(dao)山(shan)東省實驗中(zhong)學（經七路(lu)73號，桿石橋西(xi)(xi)100米路(lu)北）進行現場(chang)審(shen)(shen)核(he)(he)。現場(chang)審(shen)(shen)核(he)(he)合(he)格后，現場(chang)繳(jiao)費(fei)(fei)。在(zai)接受現場(chang)審(shen)(shen)核(he)(he)時，除出具(ju)身份證(zheng)和畢業(ye)當年就業(ye)主管(guan)(guan)機構簽(qian)(qian)發的(de)(de)報到(dao)證(zheng)外(wai)，參加“選(xuan)聘高(gao)校(xiao)畢業(ye)生(sheng)到(dao)村任(ren)職(zhi)”項目(mu)(mu)的(de)(de)人(ren)員出具(ju)縣以(yi)上(shang)(shang)(shang)(shang)組織人(ren)事(shi)部(bu)門考核(he)(he)認定(ding)的(de)(de)證(zheng)明材(cai)料(liao)；參加“三(san)支一扶(fu)”計劃(hua)項目(mu)(mu)的(de)(de)人(ren)員出具(ju)山(shan)東省“三(san)支一扶(fu)”工作(zuo)協調管(guan)(guan)理辦公室簽(qian)(qian)發的(de)(de)《招募通知書》和縣以(yi)上(shang)(shang)(shang)(shang)組織人(ren)事(shi)部(bu)門的(de)(de)考核(he)(he)材(cai)料(liao)；參加“大(da)(da)學生(sheng)志愿服(fu)務(wu)西(xi)(xi)部(bu)計劃(hua)”項目(mu)(mu)的(de)(de)人(ren)員出具(ju)共(gong)青(qing)(qing)團(tuan)山(shan)東省委考核(he)(he)認定(ding)的(de)(de)證(zheng)明材(cai)料(liao)、共(gong)青(qing)(qing)團(tuan)中(zhong)央(yang)統(tong)一制(zhi)作(zuo)的(de)(de)服(fu)務(wu)證(zheng)和大(da)(da)學生(sheng)志愿服(fu)務(wu)西(xi)(xi)部(bu)計劃(hua)鑒(jian)定(ding)表。現場(chang)審(shen)(shen)核(he)(he)通過人(ren)員名單將(jiang)在(zai)濟(ji)南市人(ren)力資源和社會保障(zhang)局、濟(ji)南市教育局網(wang)站公示。

　　二、招聘計劃和崗位

　　此(ci)次我局共有26個直(zhi)屬學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)(xiao)（事業(ye)單(dan)位(wei)），擬(ni)招(zhao)(zhao)聘144人(ren)。此(ci)次招(zhao)(zhao)聘將(jiang)相同學(xue)(xue)段學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)(xiao)報(bao)(bao)考條件相同的崗(gang)位(wei)合并進(jin)行聯招(zhao)(zhao)（高(gao)校(xiao)(xiao)(xiao)(xiao)、幼兒園、特教(jiao)學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)(xiao)、外國語學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)(xiao)崗(gang)位(wei)除外），筆試、面試及相應崗(gang)位(wei)比例要求均按(an)照(zhao)合并后(hou)的崗(gang)位(wei)招(zhao)(zhao)聘計劃和(he)報(bao)(bao)名人(ren)數組織，聘用單(dan)位(wei)的確(que)定詳見《2015年濟南市(shi)(shi)教(jiao)育(yu)局直(zhi)屬學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)(xiao)（事業(ye)單(dan)位(wei)）公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘人(ren)員應聘須知》第(di)17條。招(zhao)(zhao)聘崗(gang)位(wei)及具體要求詳見《2015年濟南市(shi)(shi)教(jiao)育(yu)局直(zhi)屬學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)(xiao)（事業(ye)單(dan)位(wei)）公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘人(ren)員崗(gang)位(wei)匯總表》。招(zhao)(zhao)聘計劃一經(jing)確(que)定并向社(she)(she)會公(gong)布，未經(jing)濟南市(shi)(shi)人(ren)力(li)資源(yuan)和(he)社(she)(she)會保障局、濟南市(shi)(shi)教(jiao)育(yu)局批準(zhun)，不(bu)得擅(shan)自變更。

　　三、報名和資格審查

　　（一）報名時(shi)間(jian)與方(fang)式

　　報(bao)名采取統(tong)一時間、網(wang)上報(bao)名、網(wang)上初審、網(wang)上繳費(fei)的方式(shi)進行。

　　報名時間：2015年5月12日9:00—5月14日16:00。

　　查詢時間：2015年5月12日11:00—5月15日16:00。

　　繳費時間：2015年5月13日9:00—5月15日24:00。

　　報名(ming)、繳費(fei)網站：濟(ji)南市人力資源(yuan)和社會保障(zhang)局(ju)網站（www.jnhrss.gov.cn）、濟(ji)南市教育局(ju)網站（www.jnedu.gov.cn）。

　　（二）個人報名

　　應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)登(deng)陸濟(ji)南(nan)(nan)市人(ren)(ren)力(li)資源和(he)社會保障局(ju)網(wang)站(zhan)（www.jnhrss.gov.cn）、濟(ji)南(nan)(nan)市教育局(ju)（www.jnedu.gov.cn）網(wang)站(zhan)，按照崗位(wei)要求和(he)網(wang)上提(ti)示，如實填(tian)寫相關個人(ren)(ren)信(xin)息(xi)并上傳本人(ren)(ren)近期免(mian)冠電子照片。每人(ren)(ren)限報(bao)(bao)一(yi)(yi)個崗位(wei)，應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)在資格初審通(tong)過前多次登(deng)錄填(tian)報(bao)(bao)報(bao)(bao)名(ming)信(xin)息(xi)的(de)，后(hou)(hou)一(yi)(yi)次填(tian)報(bao)(bao)自動(dong)替換前一(yi)(yi)次填(tian)報(bao)(bao)信(xin)息(xi)。報(bao)(bao)名(ming)資格一(yi)(yi)經(jing)招聘(pin)(pin)單(dan)(dan)位(wei)初審通(tong)過，不能(neng)更改。應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)報(bao)(bao)名(ming)與考試時使用的(de)身份證必(bi)須一(yi)(yi)致。應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)有(you)惡意注冊(ce)報(bao)(bao)名(ming)信(xin)息(xi)、擾亂報(bao)(bao)名(ming)秩序等(deng)行為的(de)，查實后(hou)(hou)取消其(qi)本次報(bao)(bao)考資格且5年(nian)內不得(de)參(can)加濟(ji)南(nan)(nan)市事(shi)業單(dan)(dan)位(wei)公開招聘(pin)(pin)。

　　（三）單位初審

　　招(zhao)聘(pin)單位指定專(zhuan)人(ren)負責資(zi)(zi)(zi)格(ge)初(chu)審工作(zuo)，根據(ju)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)提(ti)(ti)交的(de)(de)信(xin)息資(zi)(zi)(zi)料進(jin)行資(zi)(zi)(zi)格(ge)審查，并及時公(gong)布(bu)初(chu)審結(jie)果。對具備報(bao)名資(zi)(zi)(zi)格(ge)并符(fu)合應(ying)聘(pin)條件的(de)(de)，不得拒絕報(bao)名；對未(wei)通過初(chu)審的(de)(de)人(ren)員(yuan)(yuan)，要說明理由。網上(shang)報(bao)名期間，招(zhao)聘(pin)單位公(gong)布(bu)咨詢電話并安排專(zhuan)人(ren)值班(ban)，提(ti)(ti)供(gong)咨詢服務。對通過資(zi)(zi)(zi)格(ge)初(chu)審的(de)(de)人(ren)員(yuan)(yuan)，招(zhao)聘(pin)單位須留存應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)的(de)(de)報(bao)名信(xin)息，以供(gong)資(zi)(zi)(zi)格(ge)審查時參考。

　　（四）查(cha)詢初審結果

　　應聘人(ren)員在網(wang)上提交(jiao)報考信息(xi)后，須及時查詢報名資格(ge)初(chu)審(shen)結果。通(tong)過資格(ge)初(chu)審(shen)的(de)人(ren)員，不能再報考其他崗位(wei)；報名資格(ge)尚未審(shen)查或未通(tong)過資格(ge)初(chu)審(shen)的(de)人(ren)員，可(ke)以改報其他崗位(wei)。

　　（五）網上繳費

　　通過(guo)資(zi)格(ge)初(chu)審的人員，要在規定時間內登(deng)陸報(bao)(bao)名(ming)(ming)網(wang)站進行網(wang)上(shang)繳(jiao)(jiao)(jiao)費(fei)，逾期未繳(jiao)(jiao)(jiao)費(fei)的，視為自動(dong)放(fang)棄。繳(jiao)(jiao)(jiao)費(fei)成功后，下(xia)載打印《濟南市教育局(ju)直(zhi)屬學校（事(shi)(shi)業單位）公開招聘人員報(bao)(bao)名(ming)(ming)表》和《應聘事(shi)(shi)業單位工作(zuo)人員誠信(xin)承諾書》（以備參(can)加(jia)面試(shi)時使用），并(bing)于2015年5月25日(ri)(ri)9:00-30日(ri)(ri)12:00登(deng)陸報(bao)(bao)名(ming)(ming)網(wang)站下(xia)載、打印筆試(shi)準考證。

　　筆試考務費的收(shou)取(qu)標準為：每人40元。

　　擬(ni)享受減免考(kao)(kao)試費用的(de)(de)(de)(de)(de)農村特困(kun)大學生和(he)城(cheng)(cheng)市(shi)低保(bao)人(ren)(ren)(ren)員，不實(shi)(shi)行(xing)網上繳費，在(zai)(zai)招聘單位審核(he)通過后，可由本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)或委托他人(ren)(ren)(ren)攜帶有關證(zheng)(zheng)明(ming)(ming)材料于(yu)2015年5月(yue)15日9:00-16:00到山(shan)東省實(shi)(shi)驗中學（經七路(lu)73號，桿石橋西100米路(lu)北），辦(ban)理(li)現場(chang)確認和(he)減免考(kao)(kao)務費手續。證(zheng)(zheng)明(ming)(ming)材料包括：享受國家最(zui)低生活保(bao)障金的(de)(de)(de)(de)(de)城(cheng)(cheng)鎮家庭(ting)(ting)的(de)(de)(de)(de)(de)應(ying)聘人(ren)(ren)(ren)員，提交家庭(ting)(ting)所在(zai)(zai)地的(de)(de)(de)(de)(de)縣(xian)（市(shi)）區民政部(bu)門(men)出具(ju)的(de)(de)(de)(de)(de)享受最(zui)低生活保(bao)障的(de)(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)明(ming)(ming)和(he)低保(bao)證(zheng)(zheng)；農村絕對(dui)貧(pin)(pin)困(kun)家庭(ting)(ting)的(de)(de)(de)(de)(de)應(ying)聘人(ren)(ren)(ren)員，提交家庭(ting)(ting)所在(zai)(zai)地的(de)(de)(de)(de)(de)縣(xian)（市(shi)）區扶貧(pin)(pin)辦(ban)（部(bu)門(men)）出具(ju)的(de)(de)(de)(de)(de)特困(kun)證(zheng)(zheng)明(ming)(ming)和(he)特困(kun)家庭(ting)(ting)基本(ben)(ben)情況檔案卡(ka)，或者出具(ju)由省人(ren)(ren)(ren)力(li)資源社(she)會(hui)保(bao)障廳、省教(jiao)育(yu)廳核(he)發的(de)(de)(de)(de)(de)《山(shan)東省特困(kun)家庭(ting)(ting)高校畢業生就業服務卡(ka)》。上述證(zheng)(zheng)件(jian)(jian)及(ji)相關材料均(jun)需交驗原件(jian)(jian)并提供復印件(jian)(jian)。

　　報(bao)名結(jie)束后，市(shi)教育局(ju)對審(shen)查通過人(ren)(ren)(ren)數(shu)(shu)進行(xing)統計(ji)，崗(gang)位(wei)合并后招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)劃與審(shen)查通過人(ren)(ren)(ren)數(shu)(shu)之比(bi)應(ying)達(da)(da)到(dao)1：5，個別崗(gang)位(wei)應(ying)至少(shao)達(da)(da)到(dao)1：3，達(da)(da)不到(dao)1：3的，計(ji)劃招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)1人(ren)(ren)(ren)的，取消(xiao)(xiao)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)，計(ji)劃招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)2人(ren)(ren)(ren)及以上的，按比(bi)例相應(ying)核(he)減招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)劃。“信(xin)息(xi)統計(ji)與管理”崗(gang)位(wei)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)劃與審(shen)查通過人(ren)(ren)(ren)數(shu)(shu)應(ying)達(da)(da)到(dao)1：3，如達(da)(da)不到(dao)1：3，取消(xiao)(xiao)該崗(gang)位(wei)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)劃。對應(ying)聘(pin)取消(xiao)(xiao)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)劃崗(gang)位(wei)的人(ren)(ren)(ren)員，經本人(ren)(ren)(ren)同(tong)意，可在規定時間內給予一次改報(bao)其他符合條(tiao)件崗(gang)位(wei)的機會。

　　對應聘(pin)(pin)(pin)人數達不到(dao)規(gui)定(ding)比例的(de)定(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)崗(gang)位，取消定(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)，取消的(de)定(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)調整到(dao)相應非定(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)崗(gang)位，即濟南(nan)西城(cheng)實(shi)驗中(zhong)(zhong)學(xue)“高(gao)中(zhong)(zhong)生(sheng)物(wu)(wu)教師B（定(ding)向(xiang)崗(gang)位）”招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)調整至濟南(nan)西城(cheng)實(shi)驗中(zhong)(zhong)學(xue)“高(gao)中(zhong)(zhong)生(sheng)物(wu)(wu)教師B”崗(gang)位；山東省濟南(nan)第(di)十(shi)一中(zhong)(zhong)學(xue)“高(gao)中(zhong)(zhong)物(wu)(wu)理(li)教師B（定(ding)向(xiang)崗(gang)位）”招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)調整至山東省濟南(nan)第(di)十(shi)一中(zhong)(zhong)學(xue)“高(gao)中(zhong)(zhong)地理(li)教師B”崗(gang)位。

　　四、考試

　　考(kao)試分(fen)(fen)為筆試、面試（其中，教師崗位面試分(fen)(fen)基本素(su)質(zhi)面試和綜合考(kao)察兩個環(huan)節），均采用(yong)百分(fen)(fen)制計算(suan)成績。

　　（一）筆試

　　筆試采取統(tong)一(yi)命題(ti)、統(tong)一(yi)考試、統(tong)一(yi)閱卷的方式進(jin)行。

　　1、筆(bi)試(shi)(shi)科目。筆(bi)試(shi)(shi)主要(yao)測試(shi)(shi)應聘(pin)人員的(de)綜合(he)素質。教師崗位(wei)筆(bi)試(shi)(shi)科目為(wei)教育(yu)教學類專業(ye)基礎(chu)知(zhi)識(shi)(shi)，內(nei)容主要(yao)包括教育(yu)法律法規、教師職業(ye)道德、教育(yu)學、教育(yu)心理學、新課改及素質教育(yu)等相關知(zhi)識(shi)(shi)；會(hui)(hui)計(ji)(ji)崗位(wei)筆(bi)試(shi)(shi)內(nei)容主要(yao)包括所需的(de)會(hui)(hui)計(ji)(ji)專業(ye)知(zhi)識(shi)(shi)、教育(yu)常識(shi)(shi)等；信息(xi)統計(ji)(ji)與管(guan)理崗位(wei)筆(bi)試(shi)(shi)主要(yao)內(nei)容包括所需的(de)計(ji)(ji)算機專業(ye)知(zhi)識(shi)(shi)、教育(yu)法律法規、信息(xi)安全保(bao)密(mi)知(zhi)識(shi)(shi)等。

　　2、筆試(shi)時間：2015年5月31日，具體時間詳見筆試(shi)準(zhun)考證。

　　3、確定(ding)面(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)選。根據應聘人(ren)(ren)(ren)(ren)員筆試(shi)(shi)成績(ji)，由(you)高分(fen)到(dao)低分(fen)，按(an)合(he)(he)并崗位(wei)招聘計劃1：5的(de)比(bi)例，依次確定(ding)進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)范圍(wei)人(ren)(ren)(ren)(ren)選，達(da)不(bu)到(dao)1：5比(bi)例的(de)，面(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)選按(an)照實(shi)有人(ren)(ren)(ren)(ren)數確定(ding)。達(da)不(bu)到(dao)1：5比(bi)例的(de)崗位(wei)，設面(mian)試(shi)(shi)合(he)(he)格分(fen)數線（60分(fen)）（教(jiao)師崗位(wei)基本素質面(mian)試(shi)(shi)和綜合(he)(he)考察分(fen)別設合(he)(he)格分(fen)數線，均為60分(fen)），達(da)到(dao)分(fen)數線的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員可(ke)確定(ding)為考察體檢人(ren)(ren)(ren)(ren)選。筆試(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)數出現空缺的(de)崗位(wei)，取消招聘計劃。面(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)選確定(ding)后，按(an)規定(ding)時間(jian)和地點（另行通(tong)知）進(jin)行現場資(zi)格審查(cha)，逾期未審查(cha)資(zi)格的(de)，視為棄權。筆試(shi)(shi)成績(ji)和面(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)選名(ming)單(dan)在濟南(nan)市人(ren)(ren)(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)和社(she)會保障局網站(zhan)、濟南(nan)市教(jiao)育局網站(zhan)公(gong)布。

　　（二）面試人(ren)選資格審查

　　對應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)(de)資(zi)(zi)格審(shen)查(cha)(cha)工(gong)(gong)(gong)作，貫穿招聘(pin)(pin)(pin)(pin)工(gong)(gong)(gong)作的(de)(de)(de)(de)全(quan)過程。進入面試(shi)(shi)(shi)的(de)(de)(de)(de)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)，在面試(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)選名單(dan)(dan)確定后，需(xu)在公(gong)告規(gui)定的(de)(de)(de)(de)時間(jian)內由(you)本人(ren)(ren)(ren)(ren)攜帶身份證(zheng)(zheng)、相(xiang)(xiang)關證(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)料(liao)(liao)及(ji)《濟南市教(jiao)育局(ju)直(zhi)屬學校（事(shi)業(ye)單(dan)(dan)位(wei)）公(gong)開招聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)報名表》、《應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)事(shi)業(ye)單(dan)(dan)位(wei)工(gong)(gong)(gong)作人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)誠信(xin)承諾書》、筆試(shi)(shi)(shi)準考證(zheng)(zheng)到(dao)指定地點進行資(zi)(zi)格審(shen)查(cha)(cha)。相(xiang)(xiang)關證(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)料(liao)(liao)主要包括：國(guo)家承認(ren)的(de)(de)(de)(de)學歷、學位(wei)證(zheng)(zheng)書及(ji)崗(gang)(gang)位(wei)要求(qiu)(qiu)的(de)(de)(de)(de)其他證(zheng)(zheng)書、報到(dao)證(zheng)(zheng)或就業(ye)協議書、職業(ye)資(zi)(zi)格證(zheng)(zheng)書、崗(gang)(gang)位(wei)要求(qiu)(qiu)的(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)料(liao)(liao)；有工(gong)(gong)(gong)作單(dan)(dan)位(wei)的(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)需(xu)提交(jiao)有用人(ren)(ren)(ren)(ren)權(quan)限部門或單(dan)(dan)位(wei)同意應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)的(de)(de)(de)(de)介紹信(xin)；留學歸國(guo)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)應(ying)(ying)提供(gong)國(guo)家教(jiao)育行政部門的(de)(de)(de)(de)學歷學位(wei)認(ren)證(zheng)(zheng)、我國(guo)駐外使領(ling)(ling)館的(de)(de)(de)(de)有關證(zheng)(zheng)明(ming)材(cai)料(liao)(liao)；招聘(pin)(pin)(pin)(pin)崗(gang)(gang)位(wei)對工(gong)(gong)(gong)作經歷有明(ming)確要求(qiu)(qiu)的(de)(de)(de)(de)，應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)需(xu)提供(gong)相(xiang)(xiang)應(ying)(ying)的(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作經歷證(zheng)(zheng)明(ming)。上述證(zheng)(zheng)件(jian)及(ji)相(xiang)(xiang)關材(cai)料(liao)(liao)均需(xu)交(jiao)驗原(yuan)件(jian)并提供(gong)復印件(jian)。取(qu)(qu)(qu)得面試(shi)(shi)(shi)資(zi)(zi)格的(de)(de)(de)(de)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)未在規(gui)定時間(jian)內向招聘(pin)(pin)(pin)(pin)單(dan)(dan)位(wei)提交(jiao)有關材(cai)料(liao)(liao)的(de)(de)(de)(de)，視為棄權(quan)。經審(shen)查(cha)(cha)不具備應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)條件(jian)的(de)(de)(de)(de)，取(qu)(qu)(qu)消其面試(shi)(shi)(shi)資(zi)(zi)格。因棄權(quan)或取(qu)(qu)(qu)消面試(shi)(shi)(shi)資(zi)(zi)格造(zao)成的(de)(de)(de)(de)空缺(que)，按照招聘(pin)(pin)(pin)(pin)崗(gang)(gang)位(wei)和(he)招聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)數筆試(shi)(shi)(shi)成績(ji)由(you)高分到(dao)低分依次遞(di)補。資(zi)(zi)格審(shen)查(cha)(cha)通過的(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)當(dang)場繳納面試(shi)(shi)(shi)考務費(fei)(fei)，面試(shi)(shi)(shi)考務費(fei)(fei)收取(qu)(qu)(qu)標準為每人(ren)(ren)(ren)(ren)70元，面試(shi)(shi)(shi)通知(zhi)單(dan)(dan)領(ling)(ling)取(qu)(qu)(qu)時間(jian)及(ji)地點另行通知(zhi)。

　　（三）面試

　　高校、幼兒(er)園、外國語學校招(zhao)聘(pin)崗位的面試由市(shi)(shi)教育局委托招(zhao)聘(pin)單位組織實施，其余(yu)招(zhao)聘(pin)崗位由市(shi)(shi)教育局統一組織實施。

　　1、教師崗位基本素質面試

　　教師崗位(wei)基(ji)本(ben)素(su)(su)質(zhi)(zhi)面試采取(qu)答(da)辯或專(zhuan)(zhuan)業技能展示等方(fang)式進行，主(zhu)要(yao)從(cong)語言表達、邏(luo)輯(ji)思維、專(zhuan)(zhuan)業素(su)(su)質(zhi)(zhi)和專(zhuan)(zhuan)業技能等方(fang)面考察(cha)應聘人員從(cong)業的(de)基(ji)本(ben)素(su)(su)質(zhi)(zhi)和基(ji)本(ben)能力。

　　基本素質面(mian)試(shi)時(shi)間(jian)(jian)：初定為(wei)2015年6月27日-28日（具體事宜(yi)詳見面(mian)試(shi)通知單），考點由市(shi)教育局(ju)統一確(que)定。如有變更，以濟南市(shi)人力資源和社(she)會保(bao)障局(ju)、濟南市(shi)教育局(ju)網站公告時(shi)間(jian)(jian)為(wei)準(zhun)。

　　基(ji)本素質面試考(kao)官(guan)由德才兼備、辦事公道、具有相關學科知識和面試實(shi)踐(jian)經驗的專業人員(yuan)擔任，每組(zu)考(kao)官(guan)不少(shao)于7人。考(kao)場(chang)內(nei)設社會監(jian)督席，派駐(zhu)社會監(jian)督員(yuan)在(zai)現場(chang)對基(ji)本素質面試組(zu)織程序、評(ping)(ping)分過程和打分情況進行監(jian)督。基(ji)本素質面試成績由考(kao)官(guan)現場(chang)評(ping)(ping)判，在(zai)面試結束后當場(chang)向應聘人員(yuan)宣布。

　　教師(shi)崗位(wei)根據應聘人(ren)員(yuan)的(de)(de)筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績和基(ji)本(ben)素(su)(su)質(zhi)面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)績之(zhi)和，由(you)高(gao)分(fen)到低分(fen)，按(an)(an)合(he)并崗位(wei)招(zhao)聘計劃1：3的(de)(de)比(bi)例(li)，依(yi)次確(que)定(ding)進入綜(zong)合(he)考(kao)察(cha)范(fan)圍(wei)(wei)(wei)(wei)人(ren)選(xuan)。基(ji)本(ben)素(su)(su)質(zhi)面(mian)試(shi)(shi)人(ren)數達不到1：3比(bi)例(li)的(de)(de)，按(an)(an)照達到基(ji)本(ben)素(su)(su)質(zhi)面(mian)試(shi)(shi)合(he)格分(fen)數線實有人(ren)數確(que)定(ding)進入綜(zong)合(he)考(kao)察(cha)范(fan)圍(wei)(wei)(wei)(wei)人(ren)選(xuan)。進入綜(zong)合(he)考(kao)察(cha)范(fan)圍(wei)(wei)(wei)(wei)的(de)(de)人(ren)選(xuan)，由(you)市教育局(ju)審核，報市人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)社會保(bao)障局(ju)同意(yi)后，在濟南市人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)和社會保(bao)障局(ju)、濟南市教育局(ju)網站公布。應聘人(ren)員(yuan)可登(deng)錄上述網站查詢(xun)取(qu)得綜(zong)合(he)考(kao)察(cha)范(fan)圍(wei)(wei)(wei)(wei)人(ren)選(xuan)名單、綜(zong)合(he)考(kao)察(cha)通知(zhi)單領取(qu)時間及(ji)地點。因(yin)個人(ren)原因(yin)逾(yu)期未(wei)領取(qu)綜(zong)合(he)考(kao)察(cha)通知(zhi)單的(de)(de)，視為自動放棄。因(yin)棄權、取(qu)消(xiao)資(zi)格、個人(ren)原因(yin)逾(yu)期未(wei)領取(qu)綜(zong)合(he)考(kao)察(cha)通知(zhi)單等造成(cheng)的(de)(de)空缺，按(an)(an)筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績和基(ji)本(ben)素(su)(su)質(zhi)面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)績之(zhi)和，由(you)高(gao)分(fen)到低分(fen)依(yi)次遞(di)補。

　　2、教(jiao)師崗位綜合考察

　　教師崗(gang)位綜合考察(cha)(cha)采用說課或上課、課堂(tang)示范等(deng)(deng)方式進(jin)行，主要考察(cha)(cha)應聘人(ren)員綜合運用教育(yu)學(xue)(xue)(xue)、心理學(xue)(xue)(xue)知識(shi)和現代教育(yu)手段實現教學(xue)(xue)(xue)目的(de)(de)、組織課程(cheng)實施、掌握課程(cheng)內容、運用教學(xue)(xue)(xue)語言(yan)和教學(xue)(xue)(xue)資源等(deng)(deng)方面(mian)的(de)(de)能力，以(yi)及使用普通(tong)話、板書、講解(jie)及課堂(tang)示范等(deng)(deng)方面(mian)的(de)(de)技能。

　　綜合考(kao)察時(shi)間：初定(ding)為(wei)2015年7月4日（具體事宜詳見綜合考(kao)察通知單），考(kao)點由市(shi)教育局統一(yi)指定(ding)。如有(you)變更(geng)，以濟(ji)南市(shi)人力資源和社會保障局、濟(ji)南市(shi)教育局網站(zhan)公告時(shi)間為(wei)準。

　　每組(zu)(zu)綜(zong)(zong)合考察評(ping)委(wei)不少于7人，考場(chang)內(nei)設社(she)(she)會(hui)監(jian)(jian)督(du)席，派駐社(she)(she)會(hui)監(jian)(jian)督(du)員在現場(chang)對綜(zong)(zong)合考察組(zu)(zu)織程序、評(ping)分過程和(he)打分情況進行監(jian)(jian)督(du)。綜(zong)(zong)合考察成(cheng)績由評(ping)委(wei)當場(chang)評(ping)判，在綜(zong)(zong)合考察結束后當場(chang)向應聘人員宣布。

　　綜合考(kao)察(cha)結束后，筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)、基(ji)本(ben)素(su)質面試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)、綜合考(kao)察(cha)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)、考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)均計算(suan)到(dao)小數點后兩位(wei)數，尾數四(si)舍五入。教師崗位(wei)按(an)筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)占(zhan)30%、基(ji)本(ben)素(su)質面試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)占(zhan)30%、綜合考(kao)察(cha)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)占(zhan)40%計算(suan)考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)。按(an)照招聘崗位(wei)計劃1：1.5的(de)比例，根據考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)由高分(fen)(fen)到(dao)低(di)分(fen)(fen)，確定(ding)進入考(kao)察(cha)體檢范圍(wei)人選，在濟(ji)(ji)南市人力資源和社會保障(zhang)局、濟(ji)(ji)南市教育局網(wang)站公布(bu)。

　　教師崗(gang)位考(kao)察(cha)體檢(jian)人(ren)選考(kao)試總成(cheng)績(ji)相(xiang)同(tong)的(de)，按綜(zong)合考(kao)察(cha)成(cheng)績(ji)由高(gao)分(fen)(fen)到(dao)低(di)分(fen)(fen)確定(ding)；綜(zong)合考(kao)察(cha)成(cheng)績(ji)也相(xiang)同(tong)的(de)，按基(ji)本素質(zhi)面(mian)試成(cheng)績(ji)由高(gao)分(fen)(fen)到(dao)低(di)分(fen)(fen)確定(ding)；基(ji)本素質(zhi)面(mian)試成(cheng)績(ji)相(xiang)同(tong)的(de)，對相(xiang)同(tong)者重新組織(zhi)綜(zong)合考(kao)察(cha)，按綜(zong)合考(kao)察(cha)成(cheng)績(ji)由高(gao)分(fen)(fen)到(dao)低(di)分(fen)(fen)確定(ding)（因考(kao)察(cha)體檢(jian)不合格或棄(qi)權造成(cheng)的(de)空缺，依(yi)照上述方法等額遞補）。

　　3、會計、信(xin)息統計與管(guan)理崗位面試

　　會(hui)計崗位面(mian)試主(zhu)要(yao)考(kao)察應聘人員對學校財務工作(zuo)的(de)處理能力。信息(xi)統計與(yu)管理崗位面(mian)試主(zhu)要(yao)考(kao)察應聘人員對數據信息(xi)的(de)處理能力、對考(kao)試事件的(de)協調與(yu)解決能力。

　　會計、信(xin)息統計與(yu)管理崗(gang)位面(mian)試時(shi)間、考點設立、面(mian)試考官選派、社會監(jian)督員(yuan)選派規(gui)則與(yu)教師崗(gang)位基本(ben)素(su)質面(mian)試相(xiang)同(tong)。

　　會計(ji)、信(xin)息統計(ji)與(yu)管理崗(gang)位面試(shi)結束后，按(an)照筆試(shi)成績占(zhan)50%、面試(shi)成績占(zhan)50%的比(bi)例(li)，以百分(fen)(fen)制(zhi)計(ji)算應(ying)聘人(ren)員(yuan)的考試(shi)總成績。按(an)照招(zhao)聘崗(gang)位，根(gen)據考試(shi)總成績，由高分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)，按(an)招(zhao)聘計(ji)劃1：1.5的比(bi)例(li)，確(que)定進入考察體檢范圍人(ren)選(xuan)。

　　會(hui)計、信(xin)息統計與(yu)管理崗(gang)位考(kao)察體檢(jian)人選考(kao)試(shi)總成(cheng)績(ji)(ji)(ji)相(xiang)同(tong)的，按(an)(an)面試(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)由高分到(dao)低分確(que)定，面試(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)相(xiang)同(tong)的，對相(xiang)同(tong)者(zhe)重(zhong)新組(zu)織面試(shi)，按(an)(an)面試(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)由高分到(dao)低分確(que)定。會(hui)計、信(xin)息統計與(yu)管理崗(gang)位遞(di)補(bu)參照(zhao)教(jiao)師(shi)崗(gang)位遞(di)補(bu)規定執(zhi)行。

　　應(ying)聘人員可登錄濟南市(shi)人力資源(yuan)和社會保障(zhang)局(ju)、濟南市(shi)教(jiao)育局(ju)網(wang)站查詢考試(shi)總成(cheng)績和進入考察體檢人員名單。

　　五、考察體檢

　　考察(cha)體檢工作由(you)市教(jiao)育局負(fu)責組織實施，要(yao)嚴格落(luo)實公開招(zhao)(zhao)聘回(hui)避(bi)、保密等紀律規(gui)定(ding)。按照(zhao)規(gui)定(ding)，由(you)招(zhao)(zhao)聘單(dan)位先行組織考察(cha)，對考察(cha)合格人員(yuan)，按招(zhao)(zhao)聘人數1：1的比例確定(ding)進入體檢范圍人選。

　　（一）考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)。考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)根據崗位條件要求可采取多種方式(shi)進(jin)行，主要側(ce)重于思想政(zheng)治表現、道德品質(zhi)、業務能力(li)和工(gong)作(zuo)(zuo)實(shi)(shi)績等(deng)方面的(de)(de)情況，并(bing)對(dui)應聘人(ren)(ren)員(yuan)是(shi)否符合(he)規定的(de)(de)崗位條件，提供相關信息、材料是(shi)否真實(shi)(shi)準確進(jin)行復審。招聘單位成立考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)工(gong)作(zuo)(zuo)小(xiao)(xiao)組，具體負責考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)工(gong)作(zuo)(zuo)，每組由(you)2名以上工(gong)作(zuo)(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)組成。考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)小(xiao)(xiao)組實(shi)(shi)事(shi)求是(shi)，全面、客觀、公(gong)正地評價被(bei)考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)對(dui)象，并(bing)寫(xie)出書面考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)意(yi)見。對(dui)因棄權(quan)和考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)、體檢不合(he)格(ge)人(ren)(ren)員(yuan)造成的(de)(de)空缺，經市(shi)人(ren)(ren)力(li)資源社(she)會保障(zhang)局同意(yi)，可從進(jin)入同一崗位考(kao)(kao)察(cha)(cha)(cha)體檢范圍人(ren)(ren)選中，根據考(kao)(kao)試總成績由(you)高分到(dao)低分依次等(deng)額遞補。

　　（二）體檢。體檢在市級以上綜合醫院封閉進行，體檢標準和相關要求參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>》執行，國(guo)家另有(you)規(gui)(gui)定(ding)(ding)(ding)的(de)(de)(de)從其(qi)規(gui)(gui)定(ding)(ding)(ding)。體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)完畢，主檢(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)生應(ying)當(dang)審核體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)果并(bing)簽名，體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)院要出(chu)具體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)合(he)格(ge)(ge)或(huo)不合(he)格(ge)(ge)的(de)(de)(de)書(shu)面(mian)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)論(lun)，加(jia)(jia)蓋公(gong)章。體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)生與(yu)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)者有(you)回避關系的(de)(de)(de)，應(ying)予(yu)(yu)回避。對于體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)中(zhong)違反操作(zuo)(zuo)(zuo)規(gui)(gui)程(cheng)、弄虛作(zuo)(zuo)(zuo)假(jia)、徇(xun)私(si)舞弊、瀆職(zhi)失職(zhi)等，造成(cheng)不良后果的(de)(de)(de)工作(zuo)(zuo)(zuo)人(ren)員，按照有(you)關規(gui)(gui)定(ding)(ding)(ding)進(jin)行處(chu)理；應(ying)聘(pin)人(ren)員在(zai)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)過程(cheng)中(zhong)有(you)意隱瞞影響聘(pin)用的(de)(de)(de)疾病(bing)或(huo)者病(bing)史的(de)(de)(de)，經(jing)查實后給(gei)予(yu)(yu)不予(yu)(yu)聘(pin)用的(de)(de)(de)處(chu)理；應(ying)聘(pin)人(ren)員在(zai)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)過程(cheng)中(zhong)有(you)串通體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)工作(zuo)(zuo)(zuo)人(ren)員作(zuo)(zuo)(zuo)弊或(huo)者請他人(ren)代替(ti)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)以及交換(huan)、替(ti)換(huan)化驗樣本等作(zuo)(zuo)(zuo)弊行為的(de)(de)(de)，體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)果無效(xiao)，并(bing)給(gei)予(yu)(yu)其(qi)5年(nian)內不得參加(jia)(jia)濟南市各級事業單位(wei)公(gong)開招聘(pin)的(de)(de)(de)處(chu)理。除特殊情況經(jing)市教育(yu)局(ju)同意外(wai)，應(ying)聘(pin)人(ren)員未按規(gui)(gui)定(ding)(ding)(ding)的(de)(de)(de)時間、地(di)點參加(jia)(jia)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)的(de)(de)(de)，視為自動放棄。對按規(gui)(gui)定(ding)(ding)(ding)需要復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)的(de)(de)(de)，不在(zai)原(yuan)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)醫(yi)(yi)院進(jin)行，復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)只能進(jin)行1次，結(jie)果以復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)論(lun)為準。

　　六、公示聘用

　　對考(kao)試(shi)、考(kao)察、體檢均(jun)合(he)格的(de)(de)擬(ni)(ni)聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)，由市(shi)(shi)教(jiao)育(yu)局報(bao)市(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)力(li)資源(yuan)社會(hui)保障(zhang)局審核后(hou)，在濟(ji)南市(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)力(li)資源(yuan)和(he)社會(hui)保障(zhang)局、濟(ji)南市(shi)(shi)教(jiao)育(yu)局網站上對擬(ni)(ni)聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)的(de)(de)筆試(shi)、面(mian)試(shi)、綜(zong)合(he)考(kao)察成績(ji)、考(kao)試(shi)總成績(ji)進(jin)行公(gong)(gong)示，公(gong)(gong)示期(qi)為7個工作日，擬(ni)(ni)聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)名單(dan)公(gong)(gong)示后(hou)不(bu)(bu)再遞(di)補(bu)。公(gong)(gong)示期(qi)滿(man)，對沒有問題或者反映問題不(bu)(bu)影(ying)響聘(pin)用(yong)(yong)的(de)(de)，由招聘(pin)單(dan)位(wei)提出聘(pin)用(yong)(yong)意(yi)(yi)見(jian)，經市(shi)(shi)教(jiao)育(yu)局審核、報(bao)市(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)力(li)資源(yuan)社會(hui)保障(zhang)局同(tong)意(yi)(yi)后(hou)，辦(ban)理(li)備案(an)手續。對反映問題影(ying)響聘(pin)用(yong)(yong)并查實的(de)(de)，不(bu)(bu)予聘(pin)用(yong)(yong)。符合(he)聘(pin)用(yong)(yong)條件(jian)的(de)(de)，按(an)規(gui)定(ding)辦(ban)理(li)相關手續。聘(pin)用(yong)(yong)單(dan)位(wei)和(he)受聘(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)按(an)規(gui)定(ding)簽(qian)訂(ding)聘(pin)用(yong)(yong)合(he)同(tong)，確立(li)人(ren)(ren)(ren)(ren)事關系。受聘(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)按(an)規(gui)定(ding)實行試(shi)用(yong)(yong)期(qi)制度，期(qi)滿(man)合(he)格的(de)(de)正式聘(pin)用(yong)(yong)，不(bu)(bu)合(he)格的(de)(de)解除聘(pin)用(yong)(yong)合(he)同(tong)。

　　七、其他

　　濟南市(shi)教(jiao)育局直屬學校（事業單位）公開招聘人員考試不指定輔(fu)導書，不舉(ju)辦也不委托任何機構舉(ju)辦考試輔(fu)導班。

　　報名咨詢電(dian)話：詳見(jian)《2015年濟(ji)南市教育(yu)局直(zhi)屬學(xue)校（事(shi)業單位(wei)）公開(kai)招聘(pin)(pin)人員崗(gang)位(wei)匯總表》中各(ge)招聘(pin)(pin)單位(wei)聯系電(dian)話。

　　監督電話：市教育局紀委監察(cha)室電話 0531-66608040

　　市人力資源社(she)會保障局監督電話 0531-66605958