東營市衛生計生委招聘編外120調度員簡章
齊魯人才網 . 2016-07-11發(fa)布

按照(zhao)《東營市(shi)市(shi)直(zhi)機關事業單位臨時工作人(ren)員管理(li)辦法》規定,根據工作需要,市(shi)衛生計生委現面向社會為(wei)市(shi)醫療緊急救援(yuan)指揮中心招(zhao)聘(pin)編外調度員5名。

一、招聘范圍及條件要求

1、遵守中華人(ren)民(min)共和(he)(he)國憲(xian)法和(he)(he)法律,具有(you)良好的品行和(he)(he)適應崗位(wei)的身體條件。

2、具有山東省常(chang)住(zhu)戶(hu)口(含東營生(sheng)源及原(yuan)東營戶(hu)籍的全(quan)日制(zhi)普通高校2015年(nian)應屆畢業生(sheng))。

3、山東省生(sheng)源的普通全(quan)日制大(da)學專科及以上畢業(ye)生(sheng),全(quan)科醫學、臨床醫學、公共衛(wei)生(sheng)或護理學專業(ye)。

4、女(nv)性,年(nian)齡(ling)27周歲(1988年(nian)7月(yue)1日以后出(chu)生)以下。

5、具(ju)備計算機基(ji)本操作技(ji)能(neng),普通(tong)話流(liu)利,有(you)一定的(de)英(ying)語基(ji)礎。

6、形象好,氣質(zhi)佳(jia),具有良好的(de)溝通能(neng)力。

7、現役軍人(ren)、曾(ceng)因犯罪受過刑事處罰和(he)曾(ceng)被(bei)開除公(gong)職的(de)人(ren)員、在讀全(quan)日制普(pu)通高(gao)等院(yuan)校(xiao)學生以及法律(lv)規定不(bu)得錄用的(de)其他(ta)情(qing)形的(de)人(ren)員,不(bu)能(neng)應(ying)聘(pin)。

二、報名與資格審查

(一)報名

報名時間:2015年7月13日上午8:30-7月17日下午5:30。

報(bao)名(ming)方(fang)式:網上報(bao)名(ming)。填寫(xie)《東(dong)營市(shi)衛生(sheng)計生(sheng)委2015年招聘(pin)編外120調度員報(bao)名(ming)表》,發送郵箱dywjwzhp@163.com。報(bao)名(ming)人(ren)數(shu)與招聘(pin)人(ren)數(shu)之比達不到2:1的,相(xiang)應核減招聘(pin)崗位。

(二)現場資格審查

時間:2015年7月21日8:30-17:30。

應聘(pin)(pin)者本人持《東營(ying)市衛生(sheng)計(ji)生(sheng)委2015年招聘(pin)(pin)編(bian)外120調度員報名表》、學歷證(zheng)書、身(shen)份證(zheng)(或暫住證(zheng))、護士(助理醫師)執業(ye)資(zi)格證(zheng)書原件及復印件(一律用A4紙張),近(jin)期二寸(cun)免冠(guan)彩色照片3張等資(zi)料,到東營(ying)市衛生(sheng)計(ji)生(sheng)委辦公樓(東營(ying)區黃河路216號)511房間現場(chang)確認。

對應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人員(yuan)的資格審查(cha),貫穿招聘(pin)(pin)工作(zuo)的全(quan)過(guo)程。資格初審結果不作(zuo)為確定符合應(ying)(ying)聘(pin)(pin)條件的最終依據,凡初審通過(guo)人員(yuan)在(zai)后(hou)續工作(zuo)中發(fa)現不符合應(ying)(ying)聘(pin)(pin)資格或弄虛作(zuo)假等問題的,一經(jing)查(cha)實,立即取(qu)消考試、聘(pin)(pin)用資格。

經審查符(fu)合報名條件(jian)的,在東營市衛生和計劃生育委(wei)員(yuan)會網(wang)站(zhan)公布并通(tong)知(zhi)領取(qu)考試通(tong)知(zhi),不按時領取(qu)視為自動放棄(qi)。

三、招聘考試方式

招聘考(kao)試(shi)分為筆(bi)試(shi)、面試(shi)。

(一)筆試

筆試(shi)內容(rong)護理和醫療專業(ye)相(xiang)關基礎知(zhi)識,筆試(shi)采用(yong)百分制計算成(cheng)績。筆試(shi)考試(shi)時(shi)間、地點(dian)見準考證(zheng)。

(二)面試

面(mian)試人(ren)員從達到(dao)筆試合格分數線的(de)報考人(ren)員中(zhong),根據招聘(pin)計劃按(an)1:2的(de)比列由高分到(dao)低分依次確定。面(mian)試根據崗位特(te)點(dian),采取(qu)綜(zong)合素質(zhi)答辯等方式進(jin)(jin)行,主要考察(cha)應聘(pin)人(ren)員的(de)綜(zong)合素質(zhi)。面(mian)試成(cheng)績采取(qu)百分制計算。為保證新進(jin)(jin)人(ren)員基(ji)本素質(zhi),面(mian)試設定最低合格分數線70分。面(mian)試的(de)具體時間、地點(dian)和(he)方式另行通知。

(三)成績公布

筆試(shi)、面試(shi)成(cheng)績(ji)在東營市(shi)衛生和計(ji)劃生育委員會網站上公布。面試(shi)結(jie)束(shu)后(hou),按筆試(shi)成(cheng)績(ji)和面試(shi)成(cheng)績(ji)各占50%的比例(li)計(ji)入(ru)考(kao)試(shi)總成(cheng)績(ji),考(kao)試(shi)總成(cheng)績(ji)均計(ji)算到小數點后(hou)兩位(wei)數,尾數四舍(she)五入(ru)。

四、考核體檢

根(gen)據應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)考(kao)試總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji),由高分(fen)到(dao)低分(fen)按(an)1:1比(bi)例等額確(que)定(ding)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)考(kao)核人(ren)選(同(tong)一招聘(pin)崗位應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)出現總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)并列的(de)(de),按(an)筆試成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由高分(fen)到(dao)低分(fen)確(que)定(ding))。因應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)自行放棄或考(kao)核、體(ti)檢(jian)(jian)(jian)不合(he)格造成(cheng)(cheng)(cheng)的(de)(de)空缺,按(an)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)依次等額遞補。體(ti)檢(jian)(jian)(jian)費用(yong)由應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)個人(ren)承擔,體(ti)檢(jian)(jian)(jian)標準和相關要(yao)求參照公務(wu)員(yuan)錄用(yong)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)通用(yong)標準執行。

考核采取多種方式進行,側重于思想政治表現、道德品質以及業(ye)務(wu)能力和工作實績等。根據考核結(jie)果,確定擬聘用(yong)人(ren)員。經公示無異議的,按規定辦理人(ren)事派(pai)(pai)遣手續,聘用(yong)人(ren)員簽(qian)訂(ding)勞務(wu)派(pai)(pai)遣勞動合(he)同(tong),試用(yong)期(qi)3個(ge)月,試用(yong)期(qi)包括在勞動合(he)同(tong)期(qi)限內。試用(yong)期(qi)滿合(he)格(ge)的簽(qian)訂(ding)為期(qi)2年的正式勞動合(he)同(tong),不合(he)格(ge)的解除聘用(yong)。

五、聘用

人(ren)員(yuan)待遇(yu)參(can)照(zhao)東營市醫(yi)療緊急救援指揮中心現有臨時工作(zuo)人(ren)員(yuan)待遇(yu)執行(xing)。未(wei)盡事項(xiang),按照(zhao)《東營市市直(zhi)機關事業單位臨時工作(zuo)人(ren)員(yuan)管理辦法》執行(xing)。

應聘人員應及時了解東營市(shi)(shi)人事考試信(xin)息(xi)網、東營市(shi)(shi)衛(wei)生和(he)計(ji)劃(hua)生育委員會(hui)網站(zhan)發(fa)布的(de)(de)最(zui)新招聘信(xin)息(xi),并(bing)保持報(bao)名(ming)登記的(de)(de)聯系電話暢通,因(yin)本人原因(yin)錯(cuo)過重要(yao)信(xin)息(xi)而影響(xiang)考試聘用的(de)(de),責任自負。

本簡章由東營市衛生計生委(wei)負責解釋。

聯系(xi)人:曹珍(zhen)、路紅梅,聯系(xi)電話(hua):8331780、8327139。

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