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    昨日，記者從山東省威海市人力資源和社會保障局獲悉，2011年威海市屬事業單位公開招聘工作人員（第二批）面試資格審查已經結束，共有137人通過資格審查進入面試。與以往不同的是，本次面試方式重在根據用人單位的需求和招考崗位特點，采取不同的面試或專業技能測試辦法，確保把適合的人才選撥到合適的崗位上。 

    本次公開招聘，共有13家事業單位的56個崗位面向社會公開招聘75人。其中，威海市衛生系統所屬事業單位共招聘52人。因報名人數不足，市立醫院急診科醫生A、中醫院神經外科醫生等16個崗位招聘計劃被取消。 

    據了解，本次公開招聘面試計劃分期分批進行，由威海市人力資源和社會保障局會同各主管部門共同組織實施，根據用人單位的需求和招考崗位特點，采取不同的面試或專業技能測試辦法。其中，高級崗位、中級崗位、威海市旅游公共服務中心網頁美工及平面設計崗位及衛生系統各類崗位，采取專業技能測試的方式，主要測試考生的動手能力和實際操作能力；其他崗位采取結構化面試的方式，主要測試應試人員綜合分析能力、組織協調能力、反應應變能力、語言表達能力等。為確保面試工作的公平、公正，本次面試的評委、監督人員和工作人員均臨時抽調、即時封閉。考生進入考場后收繳手機，與外界隔絕。現場采取主考官抽簽、其他考官抽簽、紀檢監督員抽簽、工作人員抽簽、考生抽簽的“五抽簽”方式，完全、隨機的打亂面試順序，面試根據要素進行評分，按照每個要素去掉最高分和最低分后取平均分計分。 

    采取結構化面試崗位的面試時間為11月18日，考生須于今日13時30分至16時到威海市人事考試中心領取面試通知書。