山東省萊城區公開招聘中小學教師簡章
齊魯人才網 . 2012-12-14發布(bu)
    根據《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發〔2006〕23號)有關規定和萊城區教師實際需求,決定公開招聘部分中小學教師,現公告如下:

  一、招聘條件和范圍

  (一)基本條件

  擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義;遵守《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》等法律、法規;具有相應國家規定的教師資格;身體健康,符合《山東省教師資格認定體檢標準》;未參加任何非法組織;具備招聘崗位規定的專業要求和其他條件。

  (二)招聘范圍

  1.萊蕪生源或萊蕪市常住戶口、年齡35周歲以下(1976年12月1日及以后出生)的全日制普通高等院校畢業生和原萊蕪一中實驗學校、原鳳城高中、佳聯國際學校自聘的一直在校任課的教師。我市在崗服務或曾在我市服務的“三支一扶”大學生、大學生“村官”不受戶口和生源地限制。

  2.在職人員應聘的,須經所在單位和主管部門同意(萊城區在編在崗教師不能應聘)。在讀全日制普通高等院校學生、現役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在公務員招考和事業單位公開招聘中被招考(聘)主管機關認定有作弊行為以及法律規定不得聘用的其他情形人員,不能應聘。

  二、招聘計劃

  全區共招聘中小學教師60名,其中,區屬普通高中招聘20名,鎮中小學招聘40名。

  具體公開招聘崗位和專業要求詳見附表。

  三、招聘方式和方法

  招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則,按照個人報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。

  (一)報名和資格審查

  1.報名。報名采取現場報名辦法。

  報名時間:2011年12月17日-19日,上午8:30-11:30;下午為2:30-6:00。

  報名地點:萊城區教育局(萊蕪市花園北路37號)東沿街樓二樓。

  報名方法:報名人員先從“萊城區人民政府網”或“萊城現代教育網”下載《2011年萊城區公開招聘中小學教師考試報名登記表》(附表),個人填寫完畢后,由檔案所在單位蓋章,再到報名地點現場報名。

  現場報名時須持畢業證、身份證、戶籍證明、教師資格證原件及復印件、近期同底免冠1寸照片3張,同時交《2011年萊城區公開招聘中小學教師考試報名登記表》。

  大學生“村官”、“三支一扶”大學生和西部志愿者報名時需提供相應的證明材料。

  報名時,所報考學科必須與教師資格證任教學科相同。
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  2.資格審查。資格審查貫穿公開招聘工作的全過程。區教育局、區編制委員會辦公室、區人力資源和社會保障局對報名者進行資格審查,主要審查其相關證件材料。報名時現場予以初審,初審合格者,方可繳費。

  考務費的收取標準:每人40元。特困大學生免繳考務費。擬享受減免考務費的應聘人員,報名時攜帶由省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》(原件和復印件)。

  (二)考試。考試分筆試和面試(說課)兩部分,均為百分制。筆試成績、面試成績各按50%計入個人總成績。筆試成績、面試(說課)成績、總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。成績均在“萊城區人民政府網”、“萊城現代教育網”進行公布。

  1.筆試

  (1)筆試內容:教育學、教育心理學、教材教法、教育教學能力、教育法律法規(《教育法》《教師法》《義務教育法》《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020)》《山東省普通中小學管理基本規范(試行)》《山東省義務教育條例》)及相關專業知識等。

  不指定教育學、教育心理學版本。

    (2)時間:2011年12月24日上午9:00-11:30。

  (3)準考證領取時間:2011年12月22日——23日上午9:00—11:30、下午2:00—5:30,到區教育局東沿街樓二樓領取準考證。

  (4)筆試加分。大學生“村官”、“三支一扶”大學生和西部志愿者服務期滿2年(2009年以前招募和選派的畢業生,含2009年),考核合格的,3年內報考的,筆試總成績加10分。加分項目只加最高分,不重復加分。

  2.面試(說課)

  面試采用說課方式。

  根據各崗位報考人員筆試成績由高分到低分按1:3比例確定面試入圍人員。若報考崗位達不到1:3比例的,進入面試范圍的人員筆試成績不得低于其他面試崗位進入面試范圍人員的筆試成績的最低分;面試成績達不到60分的,不得進入體檢、考核范圍。

  面試考務費為每人70元,特困大學生免繳面試考務費。

  面試時間、地點另行通知。

  (三)體檢、考核。根據考試總成績,按崗位由高分到低分按照1:1的比例,確定體檢、考核人選。考試總成績出現并列時,按筆試成績從高分到低分確定。

  體檢標準參照《山東省教師資格認定體檢辦法》規定執行,費用由個人承擔。

  考核工作由區公開招聘中小學教師領導小組辦公室負責組織實施,主要考察其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績,同時對其資格進行再次審核。

  未參加體檢及體檢或考核不合格的,其崗位按崗位考試總成績由高分到低分進行人員等額遞補。

  (四)公示、聘用。經體檢、考核合格者,予以社會公示,公示期為7個工作日。公示期滿無異議的,由招聘學校或單位提出聘用意見,經主管部門同意,由人力資源和社會保障部門發放《事業單位公開招聘人員通知書》,憑《事業單位公開招聘人員通知書》辦理調動、派遣等相關手續,雙方按規定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

  四、其他

  本次公開招聘工作接受紀檢監察部門和社會各界的全程監督,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

  本簡章由區公開招聘中小學教師領導小組辦公室負責解釋。

  咨詢電話:0634-6217469

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