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    日前，煙臺萊山區人力資源和社會保障局傳出喜訊：從7月1日起，煙臺萊山區城鄉居民社會養老保險基礎養老金標準翻了一番，從55元一躍升至110元，為煙臺市最高標準。據初步統計，全區將有2.3萬人受益，區財政每年需增加投入約1518萬元。

    基礎養老金標準翻一番

    據煙臺萊山區人力資源和社會保障局有關負責人介紹，享受基礎養老金待遇條件為：年滿60周歲、按規定繳費、未享受城鎮職工基本養老保險及國家規定的其他養老保險待遇的煙臺萊山區居民，可以按月領取基礎養老金。城鄉居民社會養老保險制度實施時，已年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險及國家規定的其他養老保險待遇的居民，不需繳費，可以按月領取基礎養老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費。45周歲以上的應按年繳費，累計繳費年限應不少于實際年齡到60周歲的剩余年數，允許補繳，但補繳后累計繳費年限不超過15年；45周歲（含）以下的，應按年繳費，累計繳費年限不少于15年。

    為提升城鄉居民社會保障水平，煙臺萊山區推出一系列有力措施，減輕參保人員負擔，提高保險服務質量。在養老保障方面，連續8次圓滿完成國家調整企業退休職工養老金工作，全區企業退休人員平均養老金由2005年893元提高到2011年末的1478元，養老金按時足額發放率始終保持100%，有利保障了退休職工的基本生活。在醫療保障方面，多次對醫療、工傷、生育保險政策進行調整，參保人員醫療負擔明顯降低，基金支付比例不斷提高；2010年針對慢性病患者醫療負擔較重的實際情況，出臺了《煙臺萊山區城鎮職工基本醫療保險慢性病門診醫療費補助辦法》，將慢性病患者的門診醫藥費納入城鎮職工基本醫療保險支付范圍。為解決百姓養老金取款難問題，改善農村金融服務環境，切實為廣大居民提供更加方便快捷的服務，煙臺萊山區人力資源和社會保障局聯合區郵政局、區郵儲銀行、初家街道辦事處在全區開展了農保養老金助農服務點項目建設，目前初家街道2個試點已開始運行，計劃年內試點達到10個。

    推出多種便民繳費方式

    為擴大社會保障覆蓋面，煙臺萊山區人力資源和社會保障局設置了電話語音催繳系統，通過自動語音電話宣傳《社會保險法》的有關規定，督促企業及時繳費。建立了煙臺萊山區社會保險網站，在參保企業中建立了QQ群，發布各種社會保險政策信息，方便參保企業交流和辦理社會保險業務。大力推行社會保險POS刷卡繳費、銀行代扣、定點機構直接結算、網上銀行撥付等多種繳費方式，提高了資金結算效率和安全性，方便了參保企業和職工。

    截至目前，煙臺萊山區已經建立了比較完善的社會保險體系，城鎮職工基本養老保險、機關事業單位養老保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險和失業保險覆蓋了城鎮各類勞動者和靈活就業人員，城鎮居民醫療保險覆蓋了城鎮未就業居民、老年居民、未成年居民和各類在校學生。截至2011年底，煙臺萊山區城鎮職工社會保險參保單位達到1570戶，城鎮職工基本養老保險、城鎮基本醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險參保人數分別達到3.93萬人、11.16萬人、3.24萬人、1.59萬人、2.67萬人，比2005年分別增加2.45萬人、10.35萬人、2.12萬人、1.06萬人、1.54萬人。在全市科學發展綜合考評中，煙臺萊山區就業和社會保障工作連續三年位居全市前列。