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    日前，記者從市人力資源和社會保障局獲悉，反映本市各工種工資水平的《濰坊市2012年度部分職位（工種）人力資源市場工資指導價位表》日前公布，為企業合理確定各類人員工資水平，開展工資集體協商提供重要依據。其中薪水最高的是企業負責人，年薪高位數達206879元；最低的是汽車貨運站務員，年薪高位數22959元。

    據了解，2012年濰坊市人力資源市場工資指導價位是在對我市企業2011年度在崗職工工資抽樣調查的基礎上，經過分析、匯總、加工后形成的，本次共發布473個職位（工種）的人力資源市場工資指導價位。工資指導價位反映的是一年內按國家規定的工作時間工作的價位水平。高位數一般反映經濟效益較好的企業及技能水平較高人員的價位水平，但不是實際的最高數；低位數一般反映經濟效益較差的企業及技能水平較低人員的價位水平。

    據介紹，人力資源市場工資指導價位是人力資源和社會保障部門對企業和人力資源市場調查和分析的結果，是一種重要的市場信息，不是政府制定的工資標準，對人力資源市場價格的形成起指導作用，供用人單位、勞動者和求職者在擇業、協商確定工資報酬時參考，為企業合理確定各類人員工資水平，開展工資集體協商提供重要依據。