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    經市中區委、區政府研究決定，2012年市中區首批面向社會公開招聘173名（其中代招43名）公益性崗位工作人員。按照《濟南市市中區人民政府關于進一步做好普通高校畢業生就業工作的實施意見》（市中政發[2012]13號），現將首批公開招聘的有關事項公告如下：

    一、招聘條件

    1、應聘人員應具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，身體健康，具有敬業精神、作風正派、遵紀守法，無不良行為記錄，能夠熟練使用自動化辦公系統。

    2、年齡在1982年8月1日以后出生，具有全日制大專以上學歷，市中區常住戶籍（駐區高校集體戶口除外），派遣期內（2009年以后畢業）的未就業高校畢業生。

    3、根據用人單位要求，對特殊崗位可適當放寬招聘條件。

    4、符合用人條件的零就業家庭、低保家庭、特困家庭及特殊崗位所需的高校畢業生、邊緣困難家庭和其他困難情形家庭的高校畢業生優先聘用。

    5、定向、委培應屆畢業生應聘，須征得定向、委培單位同意。符合條件的應聘人員曾在社會公開招聘中被主管機關認定有作弊行為以及法律規定不得聘用的其他情形的人員，不能應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。

    二、招聘崗位

    招聘崗位和具體崗位要求詳見《2012年市中區首批招聘高校畢業生公益性崗位匯總表》（附件）。

    三、報名與資格審查

    1、報名時間：2012年8月20日-21日（上午8:30-11:30，下午13:00-17:00）。

    2、報名地點：濟南市市中區委黨校（英雄山路74號）。

    本次報名采取現場報名的方式進行。每人限報一個崗位，重復報名無效。應聘人員需先到濟南市市中區政府網站（www.shizhong.gov.cn）招聘公告中，下載并填寫《市中區高校畢業生公益性崗位就業援助申請表》（附件）；然后攜帶《市中區高校畢業生公益性崗位就業援助申請表》（需貼照片）和以下材料到報名地點現場報名：

    ①身份證原件及復印件；
    ②戶口本原件及復印件；
    ③學歷證書原件及復印件；
    ④就業報到證原件及復印件；
    ⑤低保、特困證明原件及復印件；
    ⑥一寸彩色免冠照片2張。

    3、資格審查：區人力資源和社會保障局按規定進行資格審查，符合條件的進入下一步測試。

    四、崗位技能測試與考核

    1、通過資格審查的人員由區人力資源和社會保障局匯同各設崗單位對申請人進行崗位技能測試，測試日期另行通知。
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    2、測試成績按照報考崗位由高分到低分依次排序確定進入全面考核范圍人選。入圍的人員名單將在市中區政府公眾信息網（www.shizhong.gov.cn）上公布。

    3、全面考核由市中區人力資源和社會保障局組織進行。考核內容為擬聘用人員思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等方面的情況。對棄權和考核不合格人員造成的空缺，經招聘工作領導小組研究同意后，按測試成績從高到低依次等額遞補。

    五、公示

    根據考核結果，擇優確定擬聘用人員，對擬聘用人員進行公示。公示無異議的擬聘用人員，由區人力資源和社會保障局辦理相關手續。被援助對象須服從崗位安置，不服從崗位安置的不予援助。

    六、公益性崗位待遇

    被援助對象的待遇參照濟就辦字[2011]10號文件規定，2012年援助的公益性崗位人員待遇為每人每月2000元（含單位繳納的五項社會保險等費用）。援助期間社平工資調整后，援助待遇相應適當調整。

    七、援助期限

    高校畢業生享受公益性崗位就業援助的最長期限為三年，每人只能享受一次。鼓勵高校畢業生在援助期內自謀職業實現長期穩定就業。

    八、紀律與監督

    招聘工作實行政務公開，及時面向社會公布進展情況，接受社會和群眾的監督。區紀檢監察部門全程監督，對在公開招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的，嚴肅查處，堅決糾正；對違反公開招聘紀律的應聘人員，取消聘用資格；對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重給予相應處分。招聘現場設社會監督員（由區紀檢監察、組織人事干部、人大代表、政協委員或媒體人員擔任），對測試的過程進行監督。

    九、其他

    本次招聘過程中，對技能測試不指定輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦輔導培訓班。目前社會上出現的任何以此次招聘名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與我區公益性崗位公開招聘主管機關無關。

    咨詢電話：82078405