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　　隨著“留青行動”等引才政策的實施，今年青島市碩士研究生在青就業人數、薪酬取得“雙增”：碩士博士就業5232人，比去年同期增長了24.39%；平均月收入為3704元，比去年同期增長17.55%。
　　市人社局對2012年畢業生就業情況統計顯示：截至今年10月底，全市共接收2012年非師范類畢業生67079人。其中，博士454人，碩士4778人，本科39312人，專科22535人，與去年同期相比，研究生學歷畢業生在青島就業人數增幅最大，達到了24.39%。“接收碩士4778人中，外地生源研究生就達3283人。67079名畢業生中，青島生源39961人，占總人數的59.57%。”市人社局有關負責人介紹說。
　　據悉，今年青島市推出了“留青行動”等系列舉措，為挽留人才特別是高學歷人才而推出了住房補貼、就業見習補貼等優惠政策。統計顯示，除了研究生收入增長外，今年青島市本科學歷畢業生平均月收入也達到了2490元，與去年相比平均增長210元，增幅為9.21%；專科學歷畢業生平均月收入1876元，增幅為4.45%。
　　市人社局有關負責人分析說，在2012年青島市接收的畢業生中，信息技術類、財會金融類、建筑和土木工程類仍是排名前三名的專業，且就業人數比去年有所增加，三類專業接收人數占畢業生總人數的36.56%。其他就業排前十名的專業為：機電電氣類、外語類、現代服務管理類、機械類、設計創意類、國際經貿與商務類、物流管理類。
　　記者了解到，2013年青島市各類用人單位所需畢業生人數為73832人，較今年有了較大程度的增加。按照需求人數排名前十位的專業依次為機械設計制造及其自動化、市場營銷、工程技術、國際經濟與貿易、機電一體化、財會金融、建筑土木工程、行政管理、醫療護理、化學化工，占需求總人數的66.42%。“2013年駐青高校畢業生總人數約為90361人，培養人數排名前十位的專業與用人單位需求專業基本相符。”市人社局有關負責人介紹說。