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　　煙臺市芝罘區公開招聘特勤中隊協警、社區保安、安全生產協管員、法院及檢察院輔助人員，現將有關事項公告如下：
　　一、招聘數量
　　公開招聘芝罘區公安分局特勤中隊協警45名（限男性），社區保安25名（限男性），安監局安全生產協管員12名（男性10名），法院法警輔助人員10名（男性8名），法院書記員6名（男女不限），檢察院法警輔助人員10名（限男性），合計108名。
　　二、招聘條件
　　（一）擁護黨的路線、方針、政策，思想進步；
　　（二）遵紀守法，作風正派，無違法亂紀記錄；
　　（三）具有煙臺市常住戶口；
　　（四）特勤中隊協警、社區保安具有高中（中專）及以上學歷；法院書記員、法院、檢察院法警輔助人員、安全生產協管員具有大專及以上學歷，書記員所學專業為法律類專業。學歷取得時間截至2012年12月1日；
　　（五）特勤中隊協警1983年1月1日至1995年1月1日期間出生；社區保安1973年1月1日以后出生；檢察院法警輔助人員、安全生產協管員1978年1月1日以后出生；法院書記員、法警輔助人員1985年1月1日以后出生。
　　（六）身體健康，體形端正，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無紋身，無肢體功能障礙。
　　（七）身體素質要求：
　　1、男性考生身高不低于1.70米，體重不低于50公斤；女性考生身高不低于1.60米，體重不低于45公斤；
　　過于肥胖或消瘦者視為不達標，判定過于肥胖或消瘦者按以下方法：
　　實際體重超過標準體重25%以上者為過于肥胖；
　　實際體重低于標準體重15%以上者為過于瘦弱。
　　標準體重計算方法：標準體重（千克）=【身高（厘米）-110（厘米）】*1（千克），超出和低于標準體重的百分數計算方法：[實際體重（千克）-標準體重（千克）]÷標準體重（千克）×100%。
　　2、特勤中隊協警、法院及檢察院法警輔助人員要求：左右眼單眼裸視力，應在4.8（0.6）以上，無色盲、色弱；
　　3、無口吃，五官端正，面部無明顯特征和缺陷，無各種殘疾。
　　（八）有下列情形之一的，不予招聘：
　　1、受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養、少年管教的；
　　2、有犯罪嫌疑尚未查清的；
　　3、曾被辭退或者開除公職的；
　　4、有道德敗壞等不良行為的；
　　5、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的；
　　6、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內外從事顛覆我國政權活動的；
　　7、有法律法規規定不得聘用的其他情形的。
　　符合招聘條件的，特困家庭、零就業家庭同等條件下優先聘用。 
　　三、招聘程序
　　（一）公開報名。
　　1、現場報名時間：2012年12月18日至12月20日（上午8:30-11:30；下午1:30-4:30）。
　　2、現場報名、審核地點：芝罘區人才市場（芝罘區華茂街30號）北樓三樓招聘大廳。
　　3、報考人員需持戶口簿、身份證、畢業證原件及復印件、1寸近期同底彩色免冠照片3張報名。社會在職人員還需提供單位及具有人事管理權限部門出具的同意報考證明。
　　4、審查合格人員填寫《報名登記表》，按照省物價部門核定的收費標準，收取筆試考務費40元（城市低保人員、農村特困大學生及零就業家庭需提供社區居委會、街道辦事處及區民政部門或人力資源和社會保障部門出具的證明信，可減免考務費用）。繳費人員須于12月21日下午2：00登陸芝罘區人力資源和社會保障局網站（www.zfrs.gov.cn）查詢準考證領取時間及地點。
　　5、對報考特勤中隊協警采取筆試加分辦法，報考其它崗位不加分：
　　中共正式黨員（轉正時間截至2012年12月17日）筆試總成績加2分，中共預備黨員（預備期開始時間為2012年12月17日前）加1分，退役士兵（士官）立三等功的加3分，立二等功及以上的加5分，以上各項累計加分不超過10分。符合加分條件的人員須在報名同時提供黨員證明材料（入黨志愿書或鄉鎮及以上組織部門出具的證明材料，證明材料須注明身份證號、入黨時間、入黨地點、轉正時間、轉正地點等詳細信息）、退伍證（轉業證）、身份證及立功材料的原件、復印件，在報名現場同時進行加分審核，審核無誤后，在芝罘區人力資源和社會保障局網站上進行公示，公示無異議后實施加分。未在規定時間辦理加分審核手續以及有關證明材料不全的，不予加分。
　　（二）筆試。筆試時間詳見筆試準考證，筆試主要測試考生公文寫作、時政、法律等方面基礎知識，采取百分制計算筆試成績，筆試成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入，筆試成績在規定時間內登陸芝罘區人力資源和社會保障局網站查詢。
　　根據筆試成績，按照招聘計劃數1：3比例確定進入體能測試（計算機技能測試）范圍人員，測試相關事宜在芝罘區人力資源和社會保障局網站公布。
　　（三）體能測試。測試范圍：特勤中隊協警、社區保安、檢察院及法院法警輔助人員，主要測試報考人員的身體素質是否符合招聘崗位工作需要（特勤中隊協警測試標準按照26歲-30歲標準執行，其他人員參照相關標準執行）。體能測試項目包括10米×4往返跑、1000米長跑、引體向上、立定跳遠。體能測試按照省物價部門核定的收費標準，收取考務費70元。
　　體能測試成績實行百分制，體能測試結束后，當場公布。根據筆試占40%、體能測試占60%核算筆試和體能成績，以由高到低的順序，按招聘計劃數1：1.2比例確定進入面試范圍人員（社區保安不參加面試，根據總成績由高到低，按照1：1比例確定進入體檢、考核范圍人員名單）。
　　（四）計算機技能測試。測試范圍：法院招聘的書記員及安全生產協管員，計算機技能測試主要測試報考者的計算機操作水平是否符合崗位工作的需要。根據筆試占40%、計算機技能測試占60%核算筆試和計算機技能成績，以由高到低的順序，按招聘計劃數1：2比例確定進入面試范圍人員。計算機測試按照省物價部門核定的收費標準，收取考務費70元。
　　（五）面試。面試主要考察報考人員的綜合分析能力、組織協調能力、反應應變能力和語言表達能力，實行百分制。面試成績由面試考官當場評判，面試成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入，當場公布。
　　為保證人員素質，面試成績不足60分的不予聘用。面試結束后，按筆試成績和體能測試（計算機技能測試）成績占70%、面試成績占30%的比例，以百分制計算報考人員考試總成績，由高分到低分按照1：1比例確定進入體檢、考核范圍人員名單。如報考同一崗位出現考試總成績相同且影響聘用的，依次按筆試、體能測試、面試成績高低，確定進入體檢、考核人選，仍不能確定的，再按學歷由高到低確定進入體檢、考核人選。進入體檢、考核范圍人員名單在芝罘區人力資源和社會保障網進行公示。
　　（六）體檢。體檢按照《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》要求執行（安全生產協管按招工體檢標準執行），因體檢不合格而造成的缺額，按總成績依次遞補（體檢費用自理）。
　　（七）考核。主要對報考人員的思想政治表現、道德品質、是否有違法亂紀行為，以及本人綜合表現、親屬相關情況進行綜合考察了解。
　　（八）試用。體檢、考核合格者，經公示無異議的，各崗位由用人單位統一安排工作，并根據用人單位要求，約定試用期，參加崗前培訓。試用期不合格的，取消聘用資格，另行自主擇業。
　　四、招聘人員待遇
　　正式聘用后，聘用人員與勞動事務代理中心簽訂勞動合同，實行勞務代理，派遣到用人單位統一安排工作，不服從安排的，不予聘用。聘用人員，按規定繳納社會保險，月工資1400元，工資總額含個人負擔的社會保險等費用，住宿自理。特勤中隊協警聘用人員，按規定繳納社會保險，月基礎工資1400元、浮動工資平均600元（此浮動工資為特勤崗位津貼，采取績效考核的方式發放）。
　　五、其它
　　本簡章解釋權歸煙臺市芝罘區人力資源和社會保障局。
　　咨詢電話：0535-6225558、6227757、6211499