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　　根據事業單位編制、崗位空缺及工作需要，按照《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》（魯人發〔2006〕23號）等有關規定，現將2013年東營市市屬事業單位公開招聘工作人員有關事項公告如下：
　　一、招聘范圍和條件
　　（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和適應崗位的身體條件。
　　（二）應具有東營市常住戶口（含東營生源及原東營戶籍的全日制普通高校擇業期內畢業生和2013年應屆畢業生），崗位另有要求的除外。
　　（三）年齡應在30周歲以下（1982年5月2日以后出生），崗位另有要求的除外。全日制研究生應聘的年齡放寬到35周歲以下（1977年5月2日以后出生）。
　　（四）招聘崗位所需的其他資格條件（詳見附件）。
　　曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在各級公務員招考和事業單位公開招聘中被主管機關認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業生，現役軍人，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員，不能應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。
　　招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員須提供相應的工作經歷證明。全日制普通高校應屆畢業生畢業之前的社會實踐、實習、兼職等均不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計，以2013年5月2日為截止日期。
　　由山東省統一組織招募和選派的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員（限東營生源或在東營市服務的人員，以下簡稱服務基層項目人員），服務滿2年、考核合格，3年內（指2009年、2010年、2011年招募、選派和續聘的服務基層項目人員）應聘的，實行定向招聘。已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不再享受定向招聘政策。在東營服務的外地戶籍的服務基層項目人員，也可應聘限東營戶籍的非定向招聘崗位。
　　二、報名與資格審查
　　（一）報名
　　1、個人報名
　　為方便應聘人員報考，事業單位公開招聘報名工作采取統一時間、網上報名、網上繳費的方式進行。
　　報名時間：2013年5月2日9:00—5月5日16:00
　　查詢時間：2013年5月2日15:00—5月6日16:00
　　報名網站：東營市人事考試信息網（www.dyrsks.gov.cn）
　　應聘人員登陸指定報名網站，按要求如實填寫、提交相關個人信息資料。每人限報一個崗位，應聘人員在資格初審前多次登陸提交報考信息的，后一次自動替換前一次填報信息。報名資格一經招聘單位初審通過，不能更改。應聘人員必須使用二代身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘人員有惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次應聘資格且5年內不得參加事業單位公開招聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不得以已取得的學歷學位作為條件參加應聘。
　　2、單位初審
　　初審時間：2013年5月2日15:00—5月6日16:00
　　招聘單位要指定專人負責資格初審工作，在報名期間查看本單位的網上報名情況，根據應聘人員提交的信息資料進行資格初審。對具備應聘資格且符合應聘條件的，不得拒絕報名；對未通過初審的人員，要說明理由；對提交材料不全的，須注明缺失內容，并退回應聘人員補充。網上報名期間，招聘單位公布的咨詢電話應安排專人值班，提供咨詢服務。對通過資格初審的人員，招聘單位應留存應聘人員的報名信息，以供資格審查時參考。
　　3、網上繳費
　　繳費時間：2013年5月2日15:00—5月7日16:00
　　通過資格初審的人員，應在規定時間內登錄東營市人事考試信息網進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視為放棄。繳費成功后，下載打印《2013年東營市市屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表》和《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》（以備參加面試時使用），并于2013年5月15日9:00—5月19日14:30登陸該網站下載、打印準考證。
　　根據省物價部門核定的標準，筆試考務費的收取標準為每人每科40元。
　　擬享受減免考務費用的農村特困大學生和城市低保人員，不實行網上繳費，在招聘單位審核通過后，可由本人或委托他人攜帶有關證明材料于5月7日（上午8:30—11:30；下午14:00—17:00）到東營市政府大樓1212房間辦理減免考務費審核確認手續。享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證；農村絕對貧困家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源社會保障廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》。以上證明材料查看原件，留存復印件。
　　報名結束后，對應聘人數與招聘人數之比達不到3：1的招聘崗位（崗位另有要求的除外），計劃招聘1人的，原則上取消招聘計劃；計劃招聘2人以上的，按規定的比例相應核減計劃。取消招聘計劃的應聘人員，若符合其他崗位要求的，經本人同意，可在規定時間內改報其他崗位。
　　（二）資格審查
　　對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據。凡在后續工作中發現初審通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。
　　各招聘單位負責對進入面試人員進行現場資格審查。進入面試的應聘人員要按照資格審查通知要求，在規定時間內向招聘單位提交本人相關證明材料（原件及復印件一份）及《2013年東營市市屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》、1寸近期同底版免冠彩色照片2張（須與報名登記表同底版）。相關證明材料主要包括：全日制普通高校應屆畢業生應聘的，提交二代身份證、學校核發的就業推薦表等材料。其他人員應聘的，提交國家承認的學歷學位證書（須在2013年5月2日之前取得）、二代身份證、戶口簿（或戶籍證明）、崗位要求的資格證書等材料；擇業期內未就業的畢業生還需提交就業報到證、解除勞動合同和就業協議證明等材料；在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信，對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經招聘主管機關同意，可在體檢前提供。應聘定向招聘崗位的服務基層項目人員進入面試的，除出具國家承認的學歷證書、二代身份證和畢業當年就業主管機構簽發的就業報到證等相關證明材料外，參加“選聘高校畢業生到村任職”項目人員應出具縣以上組織人社部門考核認定的證明材料；參加“三支一扶”計劃項目的人員出具山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書》和縣以上組織人社部門出具的考核材料；參加“大學生志愿服務西部計劃”項目的人員應出具共青團山東省委考核認定的證明材料、共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表。
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　　應聘人員在規定時間內未按要求提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備應聘資格條件的，經招聘主管機關核準后，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
　　三、考試內容和方法
　　考試分為筆試和面試。
　　（一）筆試
　　筆試根據專業不同分為綜合類、衛生類、中小學教師類和其他類四大類。各類均考兩科，每科滿分100分。綜合類筆試科目為公共基礎知識和綜合寫作；衛生類考試科目為公共基礎知識和醫學衛生專業基礎知識；中小學教師類筆試科目為公共基礎知識和學科專業基礎知識；其他類考試科目為公共基礎知識和專業基礎知識。綜合類及其他類崗位公共基礎知識和綜合寫作（專業基礎知識）各按50%計入筆試成績；衛生類及中小學教師類崗位公共基礎知識和專業基礎知識分別按40%和60%計入筆試成績。公共基礎知識筆試內容包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識等；衛生類、教育類及其他類招聘崗位專業筆試內容詳見附件。
　　筆試采取統一命題、統一考試、統一閱卷的方式進行。筆試地點見準考證。
　　筆試時間：2013年5月19日
　　上午 9:00—11:00 公共基礎知識
　　下午 14:30—16:30 專業基礎知識或綜合寫作
　　為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由市招聘主管機關根據崗位招聘計劃和筆試情況確定。筆試成績在網上公布。
　　（二）面試
　　達到筆試合格分數線的應聘人員，從高分到低分原則上按招聘人數3倍的比例依次確定面試人選（崗位另有要求的除外）。筆試合格人數達不到規定招聘比例的，按實有合格人數確定；出現空缺的崗位，取消招聘計劃。面試人選確定后，按規定程序向社會公布。
　　面試由市招聘主管機關會同有關部門組織，根據行業和崗位特點，采取結構化面試、綜合素質答辯、專業技能測評、試講（說課）等方式進行，主要考察應聘人員的綜合素質和專業工作技能。面試采取百分制計算成績。
　　面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例計入考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
　　根據物價部門核定的標準，面試考務費每人70元。面試的具體時間、地點和方式另行通知。
　　四、考察體檢
　　從面試人員中按總成績由高分到低分等額確定參加考察體檢人員名單（同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定；筆試成績并列的，按公共基礎知識成績由高分到低分確定）。參加考察體檢人員面試成績不得低于70分。因應聘人員放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位面試范圍的人員中依次等額遞補。
　　體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執行，國家、省另有規定的從其規定。體檢費用由應聘人員個人承擔。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。應聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，由市招聘主管機關給予其不予聘用的處理；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消聘用資格，并由市招聘主管機關給予其5年內不得應聘事業單位的處理。
　　各招聘單位成立考察工作小組，具體負責考察工作。考察可采取多種方式進行，側重思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供的有關信息、材料是否真實準確等進行復審。考察小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。
　　五、公示聘用
　　對考察、體檢合格的擬聘用人員，由市招聘主管機關統一公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由主管部門提出聘用意見，按人事管理權限分別報市委組織部、市人力資源社會保障局辦理備案手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員通知書》，憑《事業單位招聘人員通知書》辦理相關手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
　　進入擬聘用范圍的全日制普通高等院校2013年應屆畢業生，須在2013年7月31日前取得報考條件規定的學歷學位證書以及就業報到證等證件，否則不予聘用。
　　六、招聘計劃及招聘崗位
　　具體招聘崗位計劃及條件要求見附件。
　　七、其他
　　有關招聘事項信息將通過東營市人事考試信息網公布，應聘人員應及時了解招聘網站發布的最新招聘信息，并保持報名登記的聯系電話暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
　　東營市市屬事業單位公開招聘考試不指定輔導書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
　　本簡章由中共東營市委組織部、東營市人力資源和社會保障局負責解釋。
　　政策咨詢電話：
　　中共東營市委組織部干部一科（0546）8381630
　　東營市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科（0546）8387566
　　網上報名系統技術咨詢電話：
　　東營市人事考試中心（0546）8326611