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濰坊濱海經濟(ji)技術開(kai)發區是(shi)經國務院(yuan)批(pi)準的國家級經濟(ji)技術開(kai)發區。根據(ju)工(gong)作需(xu)要，現(xian)面向(xiang)社會公開(kai)招聘公安分(fen)局事(shi)業編制工(gong)作人員，有(you)關事(shi)項公告如下(xia)：

一、招聘職位及計劃

計(ji)劃招聘工(gong)作人員(yuan)40名（詳見附件），均為普通(tong)管(guan)理職位(wei)。

二、招聘范圍和條件

（一）國家統(tong)招全(quan)日(ri)制普通高等院校大學(xue)本科及(ji)以(yi)上學(xue)歷，并取得相(xiang)應學(xue)位；

（二）年齡26周歲以(yi)(yi)下(xia)（1987年7月1日以(yi)(yi)后(hou)出(chu)生(sheng)），碩士研究生(sheng)及(ji)以(yi)(yi)上學歷的可(ke)放寬至30周歲以(yi)(yi)下(xia)（1983年7月1日以(yi)(yi)后(hou)出(chu)生(sheng)）；

（三）具(ju)有中華人民(min)(min)共(gong)和國國籍，享有公(gong)民(min)(min)的(de)政治權利；

（四）擁護中國共(gong)產黨(dang)的領導，熱(re)愛社會主義(yi)，有良好的政治(zhi)素質和品行(xing)，遵紀守法，品行(xing)端正；

（五(wu)）身體(ti)健康，體(ti)形端(duan)正，外觀無(wu)明顯疾病(bing)特征，無(wu)影響面(mian)容且(qie)(qie)難以(yi)(yi)治愈的皮膚病(bing)，無(wu)色(se)覺異常，無(wu)紋身，無(wu)肢(zhi)體(ti)功能障礙(ai)，裸(luo)眼視力均在4.8以(yi)(yi)上(shang)，且(qie)(qie)矯正視力均在5.0以(yi)(yi)上(shang)；

（六(liu)）具備招考職位所(suo)需(xu)的其(qi)他資格條(tiao)件。

（七(qi)）有下列情形之一的(de)，不得(de)報(bao)考：

1、受過刑(xing)事處(chu)罰(fa)、勞動教養、少年管教的；

2、有犯罪嫌疑(yi)尚未查(cha)清的；

3、曾被辭退或者開除公職的；

4、有(you)道德敗壞等不良行為的(de)；

5、直系血(xue)(xue)親和對本人有(you)(you)重大(da)影響的(de)旁系血(xue)(xue)親中有(you)(you)被(bei)判(pan)處死刑或者正在服刑的(de)；

6、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境(jing)內外從事顛覆我國政權活動的；

7、有(you)法律法規規定(ding)不得聘用為公安機關人民警(jing)察(cha)的其他情形的。

三、報名和資格審查

（一）報名方法

采取現場(chang)報(bao)名的方式，報(bao)考(kao)人員填寫《濰坊(fang)市公(gong)安局(ju)濱海經濟開(kai)發區分局(ju)2013年(nian)公(gong)開(kai)招聘事業(ye)編制工作人員報(bao)名登(deng)記表》1份，并提(ti)供畢業(ye)證(zheng)(zheng)、學位證(zheng)(zheng)、報(bao)到證(zheng)(zheng)、身份證(zheng)(zheng)及(ji)相應專業(ye)資格證(zheng)(zheng)書等證(zheng)(zheng)件(jian)原(yuan)件(jian)及(ji)復印(yin)件(jian)各1份，近期1寸彩色免(mian)冠(guan)照片(pian)2張。

報名時間(jian)：2013年7月8日－7月14日（節假日不休(xiu)）

報名地點(dian)：濰坊(fang)市公安局濱(bin)海經濟開發區分局四樓會議室(shi)，咨詢(xun)電話：0536-5308607。

報名(ming)表格請登陸濰坊濱(bin)海經濟技(ji)術開發區政治工作部(bu)網(wang)站(zhan)查詢下載(zai)（//www.wfbhzzb.gov.cn，下同）。

（二）資(zi)格審(shen)(shen)查：對報考人員的資(zi)格審(shen)(shen)查工作(zuo)，貫穿招(zhao)考工作(zuo)的全(quan)過(guo)程，發(fa)現(xian)不符合報考條(tiao)件(jian)或弄虛作(zuo)假(jia)的，隨(sui)時取消考錄(lu)資(zi)格。招(zhao)考工作(zuo)領導小組辦公室(shi)根據招(zhao)考范圍、條(tiao)件(jian)對報考人員進行嚴格審(shen)(shen)查。

四、考試

考試分筆試、體能測評和面試。筆試和面試分別以百(bai)分制(zhi)計算，均(jun)計算到(dao)小數(shu)點(dian)后兩位數(shu)，尾數(shu)四舍五入。

（一）筆試

筆試科(ke)目為公共(gong)基礎(chu)(chu)知識（文秘專業為綜合(he)寫作(zuo)）。公共(gong)基礎(chu)(chu)主要(yao)考核應(ying)聘人員(yuan)法律法規、政治經濟(ji)理論、時政方針、科(ke)技知識等基礎(chu)(chu)性知識；綜合(he)寫作(zuo)主要(yao)考核應(ying)聘人員(yuan)基礎(chu)(chu)寫作(zuo)水平。

筆試(shi)時間(jian)、地點詳(xiang)見《筆試(shi)準考證》。

根據筆(bi)試(shi)成績，按照招聘職(zhi)(zhi)位(wei)1：3的(de)比(bi)例(li)，從高分到(dao)低分依(yi)次確(que)定進入(ru)體能測(ce)評人(ren)員。職(zhi)(zhi)位(wei)招聘計劃(hua)與參加筆(bi)試(shi)人(ren)數達(da)不到(dao)1：3比(bi)例(li)的(de)，經招考(kao)辦公室研究，可按比(bi)例(li)相應減(jian)少該職(zhi)(zhi)位(wei)的(de)招聘計劃(hua)，其減(jian)少的(de)計劃(hua)經研究后可調整(zheng)到(dao)其他職(zhi)(zhi)位(wei)。考(kao)生(sheng)筆(bi)試(shi)成績、進入(ru)體能測(ce)評范(fan)圍人(ren)員名單、體能測(ce)評時(shi)間(jian)及地點在濱海經濟技術開發區政治工作部網站公布。

（二）體能測評

體(ti)(ti)能測(ce)評(ping)(ping)為(wei)達(da)(da)標(biao)性測(ce)評(ping)(ping)，測(ce)評(ping)(ping)報(bao)考(kao)人員(yuan)的身體(ti)(ti)素質是否符(fu)合(he)公(gong)安(an)工(gong)作(zuo)的需(xu)要。體(ti)(ti)能測(ce)評(ping)(ping)成(cheng)績不計入報(bao)考(kao)人員(yuan)總(zong)成(cheng)績。按照《公(gong)安(an)機關錄用人民警察(cha)體(ti)(ti)能測(ce)評(ping)(ping)項(xiang)(xiang)目和標(biao)準（暫行(xing)）》執行(xing)。測(ce)評(ping)(ping)項(xiang)(xiang)目為(wei)男1000米(mi)(mi)、女800米(mi)(mi)，男、女10米(mi)(mi)×4往(wang)返(fan)跑，男、女縱跳摸(mo)高。凡是其中(zhong)一項(xiang)(xiang)不達(da)(da)標(biao)的，視(shi)為(wei)體(ti)(ti)能測(ce)評(ping)(ping)不合(he)格，取消其面(mian)試資格。

體(ti)能(neng)測(ce)評達標人員進(jin)入(ru)面(mian)試范圍。若進(jin)入(ru)面(mian)試范圍人員比(bi)例達不到1：2，則(ze)按(an)1：2的比(bi)例從未進(jin)入(ru)體(ti)能(neng)測(ce)評的筆試人員中依次遞(di)補進(jin)行體(ti)能(neng)測(ce)評。

（三）面試

面(mian)試(shi)采取結構(gou)化面(mian)試(shi)的(de)(de)方式，主要測試(shi)報考人員的(de)(de)專業(ye)綜(zong)合分(fen)析(xi)、言語表(biao)達(da)、舉止儀表(biao)等方面(mian)的(de)(de)素質(zhi)及能力。面(mian)試(shi)時間為10分(fen)鐘(zhong)，其中(zhong)思考5分(fen)鐘(zhong)，答辯5分(fen)鐘(zhong)。

面(mian)試(shi)(shi)結束后，按(an)筆試(shi)(shi)、面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)各(ge)占(zhan)50%的(de)比例(li)計算(suan)考(kao)試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)。根據考(kao)試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)，按(an)照(zhao)招聘(pin)職位1：1的(de)比例(li)由(you)高分到(dao)低分依次確(que)定進入體檢、政(zheng)審范(fan)圍人(ren)員。考(kao)試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)相同者，筆試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)高者優(you)先。總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)低于60分的(de)應(ying)試(shi)(shi)者視為考(kao)試(shi)(shi)不合(he)格，不予(yu)聘(pin)用。考(kao)生考(kao)試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)和進入體檢、政(zheng)審范(fan)圍人(ren)員名單，在(zai)濱海經濟技術開(kai)發區政(zheng)治工(gong)作部網站公布。

五、體檢與政審

統一組織(zhi)進(jin)入體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)范圍人員(yuan)到(dao)縣(xian)級(ji)以上綜合(he)醫院進(jin)行(xing)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)。體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)標準(zhun)(zhun)按照《公務(wu)員(yuan)錄(lu)用(yong)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)通用(yong)標準(zhun)(zhun)（試行(xing)）》和《公務(wu)員(yuan)錄(lu)用(yong)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)特(te)殊標準(zhun)(zhun)（試行(xing)）》的有關規定執行(xing)，體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)費用(yong)自(zi)理(li)。體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)結束后，對(dui)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)合(he)格人員(yuan)進(jin)行(xing)政(zheng)審。對(dui)體(ti)(ti)(ti)(ti)檢(jian)、政(zheng)審不合(he)格者，取消其聘用(yong)資(zi)格，空缺職(zhi)位按考試總成績依(yi)次遞補。

六、聘用

經體檢與政審合(he)格(ge)者(zhe)，確定為擬(ni)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人員，通過濱海經濟(ji)技術開發區政治(zhi)工作部網站公(gong)示(shi)，公(gong)示(shi)無異議的，按規定程序辦(ban)理聘(pin)(pin)用(yong)(yong)手(shou)(shou)續。新聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人員，試用(yong)(yong)期一年(nian)，試用(yong)(yong)期滿(man)考核合(he)格(ge)的，辦(ban)理正式(shi)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)手(shou)(shou)續；不(bu)合(he)格(ge)的，取消(xiao)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)資(zi)格(ge)。

七、其他

本(ben)次考(kao)(kao)試(shi)不指定考(kao)(kao)試(shi)輔導(dao)用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考(kao)(kao)試(shi)輔導(dao)培訓班。

本公告由濰(wei)坊(fang)濱(bin)海經濟(ji)技術開發(fa)區招(zhao)考辦(ban)公室(shi)負責解釋。

咨詢電話：0536-5308607，5330626。