青島市物價局招聘高層次專業人才簡章
齊魯人才網 . 2014-10-31發布

根據(ju)《事(shi)(shi)業(ye)單(dan)(dan)位公(gong)(gong)開招(zhao)聘人(ren)(ren)(ren)員(yuan)暫(zan)行規定》(人(ren)(ren)(ren)事(shi)(shi)部令(ling)第6號)、《山東省事(shi)(shi)業(ye)單(dan)(dan)位公(gong)(gong)開招(zhao)聘人(ren)(ren)(ren)員(yuan)實施辦法》(魯人(ren)(ren)(ren)發(fa)[2006]23號)、《青(qing)(qing)(qing)島市事(shi)(shi)業(ye)單(dan)(dan)位公(gong)(gong)開招(zhao)聘工作人(ren)(ren)(ren)員(yuan)實施細則(暫(zan)行)》(青(qing)(qing)(qing)人(ren)(ren)(ren)發(fa)〔2006〕7號)、《關(guan)(guan)于事(shi)(shi)業(ye)單(dan)(dan)位公(gong)(gong)開招(zhao)聘高(gao)(gao)層(ceng)次和緊缺人(ren)(ren)(ren)才有(you)關(guan)(guan)事(shi)(shi)宜的通知》(青(qing)(qing)(qing)人(ren)(ren)(ren)社字〔2013〕12號)以及國家、省有(you)關(guan)(guan)規定和要求(qiu),2013年(nian)青(qing)(qing)(qing)島市物價局(ju)(ju)面向社會公(gong)(gong)開招(zhao)聘高(gao)(gao)層(ceng)次專(zhuan)業(ye)人(ren)(ren)(ren)才1人(ren)(ren)(ren)(詳見附件《2013年(nian)青(qing)(qing)(qing)島市物價局(ju)(ju)公(gong)(gong)開招(zhao)聘高(gao)(gao)層(ceng)次專(zhuan)業(ye)人(ren)(ren)(ren)才計劃表(biao)》以下(xia)簡稱(cheng)《計劃表(biao)》),現公(gong)(gong)告如下(xia):

一、招聘范圍和條件

(一)具有中(zhong)華人民共(gong)和國(guo)國(guo)籍。

(二(er))遵紀守法(fa)、品行(xing)端正。

(三)應聘(pin)人員年齡須(xu)符合招(zhao)聘(pin)崗位要求。

(四)具備崗位所需的其他資(zi)格條件(jian)(詳見《計(ji)劃表(biao)》)。

(五)符合崗位(wei)要(yao)求的身體條(tiao)件。

在讀全日制普(pu)通(tong)大(da)中(zhong)專學校非應屆畢業生(sheng)、現役軍人(ren)、曾(ceng)受過(guo)刑(xing)事(shi)處罰和被(bei)開除(chu)公(gong)(gong)職人(ren)員(yuan)(yuan),在公(gong)(gong)務員(yuan)(yuan)招考和事(shi)業單位公(gong)(gong)開招聘(pin)中(zhong)被(bei)認(ren)定有嚴重違(wei)紀違(wei)規行為(wei)且不(bu)得(de)應聘(pin)的人(ren)員(yuan)(yuan),以及法律規定不(bu)得(de)應聘(pin)的其他情形人(ren)員(yuan)(yuan),不(bu)能應聘(pin)。

應(ying)聘人(ren)員不能(neng)應(ying)聘與本人(ren)有應(ying)回避親屬關系(xi)的崗位。

二、報名和資格審查

(一)報名

報名采取統一時間、發送電子郵件報名方式(shi)進行。

報名時間:2013年11月5日(ri)(ri)8:30—11日(ri)(ri)17:30。

報(bao)名郵箱:gaijufen@163.com

1、應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)登(deng)陸青島市(shi)人(ren)力資源和社會保(bao)障網(wang)(www.qdhrss.gov.cn)和青島市(shi)物(wu)價局網(wang)站()下(xia)載并按(an)要求如實填(tian)寫(xie)《2013年青島市(shi)物(wu)價局公開招聘(pin)高層(ceng)次專業人(ren)才報(bao)名登(deng)記表(biao)》(附件(jian),以(yi)下(xia)簡稱《報(bao)名登(deng)記表(biao)》,需附電子(zi)照片)及《應(ying)聘(pin)事(shi)業單位工作(zuo)人(ren)員(yuan)誠(cheng)信承諾書》(附件(jian))。應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)應(ying)使用二代身(shen)份證號報(bao)名,報(bao)名與考核時(shi)使用的身(shen)份證必須一致。

2、應聘(pin)人員將《報名登記表》以電子郵(you)件的方(fang)式發送(song)至(zhi)

指定電(dian)子郵(you)箱(以郵(you)件收(shou)到時(shi)間為準,過(guo)期不(bu)予受理(li))。

(二)資格初審

招聘單位集中對《報名登記表》進行初審,根據應聘人員提交的信息資料,審查確(que)定(ding)擬進入資格(ge)復審范(fan)圍人員,初審結果將以電話或電子郵(you)件(jian)形式(shi)通(tong)知(zhi)考生。初審通(tong)過后,不能(neng)再更改(gai)報名信息。

(三)資格復審

對(dui)應(ying)聘(pin)人(ren)員的(de)(de)(de)(de)資(zi)(zi)格(ge)審(shen)(shen)(shen)查(cha)工作(zuo)(zuo),貫穿于招(zhao)聘(pin)工作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)(de)全過程。考(kao)核(he)前(qian)對(dui)擬進入考(kao)核(he)范(fan)圍人(ren)員進行資(zi)(zi)格(ge)復審(shen)(shen)(shen),在資(zi)(zi)格(ge)審(shen)(shen)(shen)查(cha)時,須按應(ying)聘(pin)崗位(wei)需(xu)(xu)求條件(jian),向招(zhao)聘(pin)單(dan)位(wei)現場提(ti)交(jiao)(jiao)(jiao)本人(ren)相(xiang)(xiang)關(guan)證(zheng)(zheng)(zheng)明材(cai)料(liao)及(ji)《2013年青(qing)島市物(wu)價局公開招(zhao)聘(pin)高(gao)層次(ci)專業(ye)(ye)人(ren)才報名登記表(biao)》、《應(ying)聘(pin)事業(ye)(ye)單(dan)位(wei)工作(zuo)(zuo)人(ren)員誠信承諾書》和近期(qi)一(yi)寸同底版彩(cai)色免(mian)冠照片三(san)張。相(xiang)(xiang)關(guan)證(zheng)(zheng)(zheng)明材(cai)料(liao)主要包(bao)括:國家承認的(de)(de)(de)(de)學歷(學位(wei))證(zheng)(zheng)(zheng)書、二(er)代(dai)身份證(zheng)(zheng)(zheng)、專業(ye)(ye)技(ji)術職(zhi)務證(zheng)(zheng)(zheng)書及(ji)從事相(xiang)(xiang)關(guan)工作(zuo)(zuo)滿五年的(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明等,屬在職(zhi)人(ren)員的(de)(de)(de)(de)需(xu)(xu)提(ti)交(jiao)(jiao)(jiao)有用人(ren)權限部門或(huo)單(dan)位(wei)出(chu)具同意應(ying)聘(pin)的(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明,屬無(wu)業(ye)(ye)人(ren)員的(de)(de)(de)(de)需(xu)(xu)提(ti)交(jiao)(jiao)(jiao)失業(ye)(ye)證(zheng)(zheng)(zheng)或(huo)檔案代(dai)管部門出(chu)具的(de)(de)(de)(de)無(wu)業(ye)(ye)證(zheng)(zheng)(zheng)明。上(shang)述(shu)證(zheng)(zheng)(zheng)明材(cai)料(liao)均需(xu)(xu)提(ti)交(jiao)(jiao)(jiao)原件(jian)及(ji)復印件(jian)各一(yi)份。應(ying)聘(pin)人(ren)員在規定的(de)(de)(de)(de)時間內未向招(zhao)聘(pin)單(dan)位(wei)提(ti)交(jiao)(jiao)(jiao)有關(guan)材(cai)料(liao)的(de)(de)(de)(de),視為棄(qi)權。經審(shen)(shen)(shen)查(cha)不具備報考(kao)條件(jian)的(de)(de)(de)(de),取消其考(kao)核(he)資(zi)(zi)格(ge)。

現(xian)場資(zi)格(ge)復審后,按照審核(he)通(tong)過(guo)的實有(you)人數確(que)定(ding)進入(ru)考核(he)范圍人選。資(zi)格(ge)復審時間及地點另行通(tong)知。

三、考核

根據(ju)招(zhao)聘崗位(wei),考核形式(shi)為答辯(bian)。主(zhu)要(yao)測評應(ying)聘者(zhe)的綜合素質(zhi)以及與(yu)崗位(wei)相適應(ying)的專業(ye)知識、業(ye)務能(neng)力等方(fang)面(mian)的內容。

考核時間及地點安排另行通知。

考(kao)核成績當天(tian)在青島(dao)市物(wu)價局網(wang)站(//wjj.qingdao.gov.cn)上公布。

四、成績核算

考核成績采用(yong)百(bai)分制計分,并精(jing)確到小數(shu)(shu)(shu)點后(hou)兩位數(shu)(shu)(shu),尾數(shu)(shu)(shu)四舍(she)五入。

按照總成(cheng)績(ji),分(fen)招聘崗位由(you)高分(fen)到(dao)低分(fen)按1:1比例等額確定體檢(jian)、考察人員名單。進入體檢(jian)、考察范圍(wei)人員的(de)考核成(cheng)績(ji)不得低于60分(fen)。如1個錄用計劃中出現兩名以上應聘人員考核成(cheng)績(ji)相同,則(ze)采取(qu)加試(shi)的(de)方式確定。

考生成績及進入體檢、考察人員(yuan)名(ming)單將在青島市物價(jia)局(ju)網站(//wjj.qingdao.gov.cn)上(shang)公布。

五、體檢和考察

體(ti)(ti)檢(jian)(jian)和考察工作(zuo)按《青島(dao)市事(shi)業單位公(gong)開招聘(pin)(pin)工作(zuo)人員實(shi)施細則(暫行(xing)(xing))》等規定執行(xing)(xing)。對于在體(ti)(ti)檢(jian)(jian)過程中弄虛作(zuo)假或隱(yin)瞞真實(shi)情(qing)況(kuang),致使體(ti)(ti)檢(jian)(jian)結果失真的體(ti)(ti)檢(jian)(jian)者,不予聘(pin)(pin)用(yong)(yong)或取消聘(pin)(pin)用(yong)(yong)。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)費用(yong)(yong)自理。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)有關事(shi)宜另行(xing)(xing)通(tong)知。

體檢合(he)格(ge)的(de)應(ying)聘人(ren)員,按照德才兼備的(de)標準(zhun)和(he)職位(wei)的(de)要(yao)(yao)求,采取多種形式,全(quan)面了解被考察對(dui)象的(de)政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績以及需要(yao)(yao)回避(bi)的(de)情(qing)況等。

因考生(sheng)放棄體(ti)檢、考察資格或體(ti)檢、考察不合格等情況(kuang)出現崗(gang)位空(kong)缺(que)的不再遞補(bu)。

六、聘用

考(kao)核(he)、體(ti)檢、考(kao)察合格的(de)(de)擬聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)(ren)員,經7個工作日公示(shi)無異議(yi)的(de)(de),由聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)單位(wei)或(huo)其(qi)主管部門提(ti)出聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)意見。符合聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)條(tiao)件(jian)的(de)(de),由市人(ren)(ren)(ren)(ren)力資源和社會(hui)保(bao)障局發放《事業(ye)單位(wei)招(zhao)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員通知書》,雙(shuang)方按規定(ding)簽訂聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合同(tong)(tong),確立人(ren)(ren)(ren)(ren)事關系。受聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員按規定(ding)實行試用(yong)(yong)(yong)(yong)期制度。聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合同(tong)(tong)的(de)(de)簽訂和執行按《青島市事業(ye)單位(wei)人(ren)(ren)(ren)(ren)員聘(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)辦法》的(de)(de)有關規定(ding)執行。

七、紀律

公開招聘將(jiang)實行(xing)全程(cheng)監督,工作(zuo)人(ren)(ren)員和(he)應聘人(ren)(ren)員要嚴格按照招聘簡章(zhang)及有(you)關政(zheng)策規定執行(xing),如有(you)弄虛作(zuo)假,徇私舞弊(bi)等違反(fan)公開招聘考(kao)試紀(ji)律的行(xing)為(wei),一(yi)經查實,將(jiang)參(can)照《公務員錄用考(kao)試違紀(ji)違規行(xing)為(wei)處(chu)理辦法(試行(xing))》(人(ren)(ren)社(she)部發〔2009〕126號)的有(you)關規定嚴肅處(chu)理。

八、有關說明

(一)應聘人員在報考(kao)期間,應及時(shi)了解招聘網站發布的(de)最新情況,因(yin)本(ben)人原因(yin)錯過重要信息而影響考(kao)試(shi)聘用的(de),責任自負。

(二)公(gong)(gong)開招聘(pin)相關信息(xi)在青島市物價局網站(//wjj.qingdao.gov.cn)公(gong)(gong)布。

報名咨詢電(dian)話:0532-85911395

咨詢時間:9:00—11:30;13:30—17:00(工作日)

監(jian)督電話:0532-85911399(工作日)

一般在工作時(shi)間接聽(ting)電話。

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