經聊城經濟技術開發(fa)區黨工委(wei)、管委(wei)會研(yan)究決定,并報上級主管部門同意, 擬公開招聘部分小學(xue)教師和(he)醫護人員。現將有(you)關事(shi)項(xiang)公告如下:
一、招聘崗位和計劃
小(xiao)學(xue)(xue)教(jiao)師30名,衛生(sheng)醫護(hu)人員(yuan)20名,分配至(zhi)基層小(xiao)學(xue)(xue)和衛生(sheng)站所。詳見《聊(liao)城經濟技(ji)術(shu)開發區(qu)2013年小(xiao)學(xue)(xue)教(jiao)師招聘計劃表(biao)》(附件) 、《聊(liao)城經濟技(ji)術(shu)開發區(qu)2013年衛生(sheng)醫護(hu)人員(yuan)招聘計劃表(biao)》(附件)。
二、聘用范圍及條件
(一)擁護中華人民(min)共和國憲法;
(二)具有良好的品行和正常履(lv)行職責的身體條(tiao)件;
(三)報考教師崗(gang)位(wei)的(de)考生(sheng)年(nian)(nian)齡(ling)應在(zai)30周歲(sui)以(yi)下(xia)(xia)(1983年(nian)(nian)12月1日之(zhi)后(hou)出生(sheng)),研究(jiu)生(sheng)學歷放寬(kuan)到35周歲(sui)以(yi)下(xia)(xia)(1978年(nian)(nian)12月1日之(zhi)后(hou)出生(sheng));報考衛(wei)生(sheng)醫(yi)護(hu)人員崗(gang)位(wei)的(de)考生(sheng)年(nian)(nian)齡(ling)應在(zai)35周歲(sui)以(yi)下(xia)(xia)(1978年(nian)(nian)12月1日之(zhi)后(hou)出生(sheng)),參加國(guo)家執業(ye)醫(yi)師資格考試已取(qu)得執業(ye)醫(yi)師資格的(de),年(nian)(nian)齡(ling)可放寬(kuan)到40周歲(sui)以(yi)下(xia)(xia)(1973年(nian)(nian)12月1日之(zhi)后(hou)出生(sheng))。
(四)具備招(zhao)聘(pin)崗(gang)位所需的(de)文化(hua)水平和專業知識、任職資(zi)格、職業(執業)資(zi)格及技能要求(qiu)。
(五(wu))具有聊城(cheng)市常住戶口。
(六(liu))學歷和其(qi)他(ta)要求詳見附件。
在(zai)讀全日制普通(tong)高校(xiao)非應(ying)屆畢業生不能應(ying)聘(pin)(pin),也(ye)不能用已取得的(de)(de)學歷學位作為條件應(ying)聘(pin)(pin);在(zai)公務員招(zhao)(zhao)考和事業單位公開招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)中被(bei)認(ren)定(ding)有嚴重違紀違規行為且不得報考的(de)(de)人(ren)員不能應(ying)聘(pin)(pin);曾(ceng)受過刑事處(chu)罰的(de)(de)人(ren)員不能應(ying)聘(pin)(pin);現役軍人(ren)及(ji)法律規定(ding)不得聘(pin)(pin)用的(de)(de)其(qi)他情形的(de)(de)人(ren)員不能應(ying)聘(pin)(pin)。
三、報名時間和方式
報名工作,采取統一時間(jian)、網上(shang)報名、網上(shang)初審的方式進行。
1、報名時間:12月8日9:00—12月10日16:00;
2、查(cha)詢時(shi)間:12月(yue)9日9:00—12月(yue)11日16:00
報名(ming)網址:聊城開發(fa)區人才網(www.lcrc.gov.cn)
網(wang)上報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)(ming)(ming):應聘人(ren)員登錄指定的(de)報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)(ming)(ming)網(wang)站,如實(shi)填寫、提(ti)(ti)交相關個(ge)人(ren)信(xin)息(xi)資料,上傳本(ben)人(ren)一寸近期免冠(guan)正面照片。實(shi)行誠信(xin)報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)(ming)(ming),并填寫誠信(xin)承(cheng)諾書。每人(ren)限(xian)報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)一個(ge)崗位,報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)人(ren)員在資格初審(shen)前多次(ci)(ci)登錄提(ti)(ti)交報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)(ming)(ming)信(xin)息(xi)的(de),后(hou)(hou)一次(ci)(ci)填報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)自動(dong)替(ti)換前一次(ci)(ci)填報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)信(xin)息(xi)。報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)(ming)(ming)資格一經(jing)(jing)初審(shen)通(tong)過(guo),不(bu)能更改(gai)。報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)人(ren)員有惡意注(zhu)冊(ce)報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)(ming)(ming)信(xin)息(xi),擾亂報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)(ming)(ming)秩序等行為的(de),查實(shi)后(hou)(hou)取消本(ben)次(ci)(ci)報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)考(kao)(kao)資格,且3年內不(bu)得參加(jia)經(jing)(jing)濟技(ji)術開發(fa)區公(gong)開招考(kao)(kao)。
(二)網(wang)上(shang)資格(ge)初審(shen):招聘(pin)單位指(zhi)定(ding)專人(ren)負責網(wang)上(shang)資格(ge)初審(shen)工(gong)作,在(zai)報(bao)名(ming)期間負責審(shen)查考生網(wang)上(shang)報(bao)名(ming)情況,并在(zai)網(wang)上(shang)公(gong)布初審(shen)確認結果。對(dui)未(wei)通過初審(shen)的人(ren)員,要說明理由;對(dui)提交材(cai)料不(bu)全(quan)的,應注明缺失內容,請應考人(ren)員補充。網(wang)上(shang)初審(shen)通過后(hou),報(bao)名(ming)信(xin)息不(bu)能(neng)更改。
(三)打印(yin)準考(kao)證:應聘(pin)人(ren)(ren)員在(zai)網上提交(jiao)報名信息后,可在(zai)規定的查詢時間(jian)內查詢網上初審結果(guo)。通過(guo)網上初審的人(ren)(ren)員,下(xia)載打印(yin)《報名登記表》、《誠信承諾書》,以備資(zi)格(ge)審查時使用,并于2013年12月13日9:00—12月14日16:00登錄(lu)報名網站下(xia)載、打印(yin)自己(ji)的準考(kao)證。
四、考試內容和方法
考試分筆試和面試,均采(cai)用百分制計算成績。
(一)筆試
筆試時間:2013年12月15日上(shang)午
筆試(shi)地點:以準(zhun)考證(zheng)標注為(wei)準(zhun)。
筆(bi)試(shi)(shi)內(nei)容:報(bao)考(kao)(kao)教師崗位的,考(kao)(kao)試(shi)(shi)內(nei)容為(wei)(wei)教育學、心理學、教材教法、所(suo)報(bao)學科應(ying)具備的專業理論和基(ji)礎知識等(deng);報(bao)考(kao)(kao)衛生醫護人(ren)員崗位的,考(kao)(kao)試(shi)(shi)內(nei)容為(wei)(wei)所(suo)報(bao)專業的衛生基(ji)礎知識等(deng)。為(wei)(wei)保證新進(jin)人(ren)員基(ji)本素質,筆(bi)試(shi)(shi)設定最低合格分數(shu)線,由開(kai)發區公(gong)開(kai)招(zhao)聘主管機關根(gen)據崗位招(zhao)聘計劃(hua)和筆(bi)試(shi)(shi)情況確定。
筆試(shi)(shi)結束后,根據筆試(shi)(shi)成(cheng)績從(cong)高分(fen)到低分(fen)按照崗位招聘計(ji)劃1:2的比例確定進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)的人員名單(dan)。筆試(shi)(shi)成(cheng)績和進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)人員名單(dan)將(jiang)在聊城經濟開發區(qu)人才網上(shang)公布(bu)。
(二)資格審核
進入面試(shi)的應(ying)聘(pin)(pin)人員需(xu)按(an)(an)照(zhao)招聘(pin)(pin)崗位要(yao)求進行(xing)現場資(zi)格審查(cha)(cha),在(zai)(zai)規(gui)定時間提交《報名登記表》、《誠信承諾書(shu)》,1寸(cun)近期同底版免冠照(zhao)片1張、學歷學位證(zheng)書(shu)、教(jiao)師(shi)資(zi)格證(zheng)書(shu)、執業醫師(shi)資(zi)格證(zheng)書(shu)等相關證(zheng)明(ming)材料(liao)原(yuan)件(jian)、復(fu)印件(jian)。經審查(cha)(cha)不具備應(ying)聘(pin)(pin)條件(jian)的,取消(xiao)(xiao)其面試(shi)資(zi)格。因棄權或取消(xiao)(xiao)資(zi)格造(zao)成的崗位空缺,按(an)(an)筆試(shi)成績依次(ci)等額遞(di)補(bu)。對應(ying)聘(pin)(pin)人員的資(zi)格審查(cha)(cha)工(gong)(gong)作(zuo),貫穿整個(ge)招聘(pin)(pin)工(gong)(gong)作(zuo)全過程(cheng)。在(zai)(zai)招聘(pin)(pin)工(gong)(gong)作(zuo)的每個(ge)審查(cha)(cha)環節,凡發現不符合應(ying)聘(pin)(pin)條件(jian)或存在(zai)(zai)弄(nong)虛作(zuo)假行(xing)為的,查(cha)(cha)實(shi)后立即取消(xiao)(xiao)考(kao)試(shi)、聘(pin)(pin)用(yong)資(zi)格。
資格審查時間(jian)、地點(dian)另行通(tong)知。
(三)面試
報考(kao)教(jiao)(jiao)師(shi)崗位(wei)的(de)(de),面試內容為(wei)報考(kao)學(xue)科的(de)(de)現(xian)行(xing)教(jiao)(jiao)材,采用說課的(de)(de)方式,主要測(ce)(ce)評報考(kao)人員教(jiao)(jiao)材分析能(neng)力、教(jiao)(jiao)學(xue)方法、教(jiao)(jiao)學(xue)過程、教(jiao)(jiao)師(shi)基本(ben)素質(zhi)、普通話水平等;報考(kao)衛生醫護人員崗位(wei)的(de)(de),主要測(ce)(ce)評作為(wei)醫務工作者(zhe)應具(ju)備的(de)(de)綜合(he)素質(zhi)和各(ge)項專業技能(neng)。
面(mian)(mian)(mian)試(shi)時(shi)間、面(mian)(mian)(mian)試(shi)地(di)點(dian)以面(mian)(mian)(mian)試(shi)通知書為準。
按筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)各占50%的(de)(de)比例,采用百分制計算應聘人(ren)員(yuan)考(kao)試(shi)(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)(ji)(ji)。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、考(kao)試(shi)(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)(ji)(ji)均計算到(dao)小數(shu)點(dian)后(hou)兩位數(shu),尾數(shu)四舍五入(ru)。根據總成(cheng)績(ji)(ji)(ji)按照(zhao)崗位招聘計劃1:1的(de)(de)比例確定(ding)進入(ru)體(ti)檢和考(kao)核(he)范(fan)圍的(de)(de)人(ren)員(yuan)。對同一錄取崗位出(chu)現應考(kao)人(ren)員(yuan)考(kao)試(shi)(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)(ji)(ji)相同的(de)(de),則按筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)由高(gao)分到(dao)低分確定(ding)體(ti)檢考(kao)核(he)人(ren)選。
進入體檢考核(he)范圍人(ren)員名單(dan)將在聊城(cheng)經濟開發區人(ren)才網(wang)上公布。
五、體檢考核
體檢(jian)(jian)考核人(ren)員確定后,由開發區(qu)公開招聘(pin)主管(guan)機關(guan)按(an)照有關(guan)規(gui)定統一組織體檢(jian)(jian)、考核。因(yin)放棄體檢(jian)(jian)考核資(zi)格(ge)或體檢(jian)(jian)考核不合格(ge)等情況出現崗位空缺的,經開發區(qu)公開招聘(pin)領導小組研究可(ke)以按(an)總成(cheng)績(ji)依次遞補。
(一)體檢
參照(zhao)公務員錄用(yong)的有關(guan)規定,對應聘人員進行考核、體檢(jian),體檢(jian)費(fei)用(yong)自理。對于在(zai)體檢(jian)過程中弄虛作假或隱瞞真實情(qing)況,致(zhi)使體檢(jian)結果失真的,取消應聘資格。應聘人員不按規定參加體檢(jian)的,視(shi)為放棄應聘。
(二)考核
體檢合(he)格(ge)的應聘(pin)人員,對(dui)其思想政(zheng)治表現、道(dao)德素質、業務能力、工作(zuo)實績等(deng)情況進行(xing)考核并對(dui)其資格(ge)條件進行(xing)復查。
六、公示聘用
經考核、體檢合(he)格的擬聘用人員(yuan)(yuan),在聊城經濟(ji)技術開發區人才(cai)網(wang)上公(gong)示。公(gong)示期滿,經審查(cha)符合(he)聘用條件(jian)的人員(yuan)(yuan),按(an)照規定辦理事(shi)業單位聘用手續,由教育衛生(sheng)主(zhu)管部門按(an)規定統一分配(pei)。
七、其它
招聘期間(jian)將不定期發布有關通知,請注意登(deng)陸網站查詢(xun)。
本簡章(zhang)由開發區招聘工(gong)作領(ling)導小組負(fu)責解釋。
咨詢電話:15725590710
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