工作時間
08:30 -17:30 ???單(dan)休 ???不(bu)加班
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、協助人事經理建立公司職位流動和晉升體系；
5、嚴格執(zhi)行公司(si)各項制度、各種信息(xi)及時錄入(ru)，并定期整理數據(ju)，向上級領導出(chu)具數據(ju)分析結果(guo)；
崗位要求
1、人力資源、行政管理等相關專業優先；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件、熟練使用常見的打印機，復印機等辦公設備；
4、良(liang)好的團隊合作精神，品行端(duan)正，有親(qin)和力，具有很(hen)強的判斷和決策(ce)能(neng)(neng)(neng)力，計劃和協調能(neng)(neng)(neng)力，組織和公關能(neng)(neng)(neng)力；
工作地址
山東省濟寧市(shi)任城區(qu)荷(he)太白湖荷(he)花(hua)路101號
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