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山東省日照市東港區
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| ?1-2年? | ?大專? |
?年齡不限? | ?招(zhao)1人(ren)? | ?全職
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事(shi)工作以及有關疑難的解(jie)答工作;
崗位要求
1、大專以上學歷,
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良(liang)好的團隊合作(zuo)精神,品(pin)行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策(ce)能力,計劃和協調(diao)能力,組織和公關能力;
工作地址
山東(dong)省日(ri)照(zhao)市東(dong)港區科技(ji)創新中心職小新學習基地
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HR信息

韓女士
3日內活躍
聊天意愿
較慢
回復(fu)間隔
大于5分(fen)鐘(zhong)
活躍時(shi)段 潛(qian)水
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