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【崗位職責】
1.負責人事日常基礎運營工作，包括人員招聘、員工薪酬福利、入職、離職等流程辦理;
2.計劃、管理招聘工作，整合招聘資源，統一招聘標準、提升招聘專業水平、加大人才吸引力度等;
3.協助各業務單元開展人力資源相關工作，提供專業性的支持和建議;
4.負責宣傳、維護內部溝通渠道，協助部門管理者，具體處理內部員工投訴;
5.負責公司員工關系、4399免费视频具體工作的開展與落實，保障員工穩定性。

【專業】
我們非常歡迎(ying)心理(li)學(xue)、社會學(xue)、人(ren)力資源管理(li)、應用統計學(xue)、計算機(ji)、數據分析等相關(guan)專業的(de)同(tong)學(xue)加入(ru)，同(tong)時也歡迎(ying)更多(duo)相關(guan)專業背景，符合崗位要求的(de)同(tong)學(xue)加入(ru)。