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山東省濟寧市曲阜市
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| ?經驗不(bu)限(xian)? | ?大專? |
?年齡不(bu)限(xian)? | ?招(zhao)6~10人? | ?全(quan)職
崗位職責
1.分析職位要求,制訂招聘方案;
2.通過各種招聘渠道對候選人簡歷進行收集、分類、整理并初步篩選;
3.電話溝通判斷候選人與職位的匹配度;
4.根據要求制作推薦報告并做好對接;
5.負責面試安排、結果反饋等后續協調溝通工作,及時跟進;
6. 建立及維(wei)護(hu)相關人才庫和(he)網絡,日常招聘數據分析匯總,與各部門保持良好的(de)溝通。
崗位要求
1、大專以上學歷,專業不限;
2、人力資源、咨詢、銷售等相關工作經驗;
3、熟練使用辦公軟件;
4、具備(bei)強烈的(de)責(ze)任感(gan),事業心,優秀(xiu)的(de)溝通(tong)能力,耐心、細心,以(yi)及嚴(yan)謹的(de)邏輯(ji)思維能力。
工作地址
山東省濟(ji)寧市(shi)曲(qu)(qu)阜市(shi)曲(qu)(qu)阜市(shi)時莊(zhuang)街道新天(tian)地(di)小區6號樓711
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