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山東省東營市廣饒縣?
| ?1-2年?
| ?本科(ke)? | ?25歲-32歲? |
?招1人? | ?全(quan)職
崗位職責
1、負責公司培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工勞動關系、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理。并調查各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、相關人事工作聯絡以及有關疑難的解答工作；
5、嚴格執行公司各項制度，各種信息及時錄入，并定期整理數據，向上級領導
出具數據分析結果；
崗位要求
1、本科及以上學歷，人力資源、工商管理等相關專業；
2、能熟練運用辦公室軟件，有很強的計劃性和實施執行的能力。
3、3年以上工作經驗優先，雙一流大(da)學科(ke)本(ben)出身優先。
晉升機制
人事專員人事主管人事(shi)經(jing)理人事總監
工作地址
山東省東營市廣饒縣·樂(le)安大街1637號
HR信息
徐女士
今日活躍
人力資源部
與HR聊聊
聊天意愿(yuan)
快
回復間(jian)隔
3-5分(fen)鐘(zhong)
活躍時段
活躍(yue)
上午(wu)8-9點(dian)
最(zui)活(huo)躍
安全警示
立即投訴
在(zai)求職過程中如果遇(yu)到扣(kou)押(ya)證(zheng)件、收(shou)取押(ya)金(jin)、提供擔保、強迫(po)入股集資、解凍(dong)資金(jin)、詐(zha)騙傳銷(xiao)、求職歧視(shi)、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷(xiao)、虛假(jia)宣傳或其他違(wei)法違(wei)規行為。請(qing)及時保留(liu)證(zheng)據(ju)，立即(ji)向平臺(tai)舉報(bao)投訴(su)，必要(yao)時可以報(bao)警、起(qi)訴(su)，維(wei)護自(zi)己(ji)的合法權益。
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