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山東省濰坊市濰城區
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| ?應屆(jie)畢業(ye)生? | ?本科? |
?年齡不限? | ?招(zhao)1人? | ?全(quan)職
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴格(ge)執(zhi)行公司各項制度(du)、各種信(xin)息及(ji)時錄入,并(bing)定期整理數(shu)據,向上級(ji)領導出具(ju)數(shu)據分(fen)析結果;
崗位要求
1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具(ju)有一(yi)定的人力資源管理(li)或企業管理(li)經(jing)驗,能獨立制(zhi)(zhi)定績效考(kao)核方案及進行制(zhi)(zhi)度、流程;
工作地址
山東省(sheng)濰(wei)坊市濰(wei)城區臥龍西(xi)街(jie)7999號(hao)
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HR信息
畢先生
3日內活躍
| 自投遞起3個工作日內答復
人事專員
聊天意愿
較(jiao)慢
回復間隔
大于5分鐘
活(huo)躍時段 潛水 上午10-11點 最活躍
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建筑/建材(cai)/工程
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201~500人
山(shan)東省濰(wei)坊(fang)市(shi)濰(wei)城區臥(wo)龍西街7999號
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