崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執行(xing)公司各項制度、各種信息(xi)及時錄入，并定期整(zheng)理數據，向上級(ji)領導(dao)出(chu)具數據分析結果；
崗位要求
1、大專及以上學歷，人力資源、工商管理等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有(you)一定(ding)的人力資(zi)源管理經驗，能獨(du)立(li)完成(cheng)各項工作；
工作地址
山東(dong)省濟南市天橋區·鑫源大道299號
HR信息
程老師
3日內活躍
綜合管理部
與HR聊聊
聊(liao)天意愿
快
回復間隔
3-5分(fen)鐘
活躍時段
潛(qian)水
安全警示
立即投訴
在求職(zhi)過程中如果遇到扣押(ya)證件、收(shou)取押(ya)金、提供擔(dan)保、強迫(po)入(ru)股集(ji)資、解(jie)凍資金、詐(zha)騙(pian)傳銷(xiao)、求職(zhi)歧(qi)視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營(ying)銷(xiao)、虛假宣傳或其他違法違規行為(wei)。請及(ji)時保留證據，立即向平臺舉報投訴，必要時可以報警、起訴，維護(hu)自己(ji)的合法權益。
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濟南市天橋區桑梓店(dian)鎮(zhen)鑫源大道(dao)299號
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