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山東省濰坊市高新區
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| ?1-2年? | ?大專(zhuan)? |
?年齡不限? | ?招(zhao)1人? | ?全(quan)職(zhi)
崗位職責
1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規；
5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；
6、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等；
8、幫助建立員工關系，協(xie)調(diao)員工與(yu)管理層的關系，組織(zhi)員工的活動。
崗位要求
1、專以上學歷；
2、兩年以上人力資源工作經驗；
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用
4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。
工作時間：8小時
工作地址
山東(dong)省濰坊市高新區東(dong)風街(jie)金馬(ma)路天(tian)潤大廈A座2310室
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HR信息
戴女士
3日內活躍
人事部
自投遞起3個工作日內答復
聊天(tian)意愿
暫無
活(huo)躍時段 潛水
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造價員 09-25
3-4K 濰坊市-高新區(qu) | 年齡不限 | 大專
區域銷售 09-25
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工程預算 09-25
5-6K 濰(wei)坊市-高新區 | 年(nian)齡不限 | 大(da)專(zhuan)
項(xiang)目經理 09-25
6-10K 濰坊市-高新區 | 年齡不限 | 大專
區(qu)域銷售經理/主管 09-25
5-8K 濰坊市-高新區(qu) | 20歲-55歲 | 中專
建(jian)筑/建(jian)材/工(gong)程
私(si)營企業
少于50人(ren)
山(shan)東省濰(wei)坊市(shi)高新(xin)區東風東街金馬路交叉口天潤大廈(sha)A座2310室
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