崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制定員(yuan)工的福利政(zheng)策，組(zu)織績效(xiao)管理與考核，并(bing)進行管理人員(yuan)的績效(xiao)面談；
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、熟悉辦公(gong)軟(ruan)(ruan)件(jian)及相關的人事管理(li)軟(ruan)(ruan)件(jian)；
工作地址
山東(dong)省濟寧(ning)市嘉祥縣山東(dong)省濟寧(ning)市嘉祥縣洪山路(lu)梧樾公館
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HR信息
李經理
3日內活躍
人力資源部
自投遞起4個工作日內答復
聊(liao)天(tian)意愿
暫(zan)無
活躍(yue)時段 潛水 上午11-12點 最活(huo)躍
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置業顧問(wen) 昨(zuo)天
3-3.5K 菏澤市-巨野(ye)縣 | 22歲-35歲 | 大專
安全員 昨(zuo)天
6-10K 濟(ji)寧市-嘉祥縣 | 26歲(sui)-40歲(sui) | 大專
材料員(yuan) 昨天
4-8K 菏澤市-巨(ju)野縣(xian) | 21歲-30歲 | 大專
苗圃管(guan)理(li)員 昨(zuo)天(tian)
3-4K 菏(he)澤市-巨野縣 | 年齡不限 | 不限
倉庫工作人員(yuan) 昨天
3-6K 菏澤市-巨(ju)野(ye)縣 | 18歲-55歲 | 不(bu)限
綜合專員(yuan) 昨天
4-6K 濟(ji)寧市-嘉祥縣(xian) | 28歲(sui)-40歲(sui) | 高中
房地產開發 建筑/建材(cai)/工程 物業管理(li)/商業中心
私營企業(ye)
201~500人
山東省菏澤市(shi)巨(ju)野縣(xian)麒麟大道中段(duan)中潤(run)大廈12樓(lou)
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