工作時間
???單休
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執行(xing)公司各項制度、各種信息及時錄入，并定(ding)期整理數據，向(xiang)上級(ji)領導出具數據分析(xi)結果(guo)；
崗位要求
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一(yi)定的(de)人力(li)資源(yuan)管理(li)或(huo)企業管理(li)經驗，能獨立制(zhi)定績效(xiao)考核方案及進(jin)行制(zhi)度、流程；
工作地址
山東(dong)省(sheng)濟寧市(shi)兗州區山東(dong)省(sheng)魯(lu)南地質勘察(cha)院內中國人壽
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禮品/玩具/工藝品/收(shou)藏品
私營企業
少于50人
山(shan)東省煙臺市(shi)萊山(shan)區新(xin)世界百貨
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