薪資詳情
發放方式:每月10日(ri)?????
崗位職責
"1.負責公司崗位的招聘,根據人員編制及業務發展需求,協調、統計用人部門的招聘需求,落實相關招聘工作;
2.執行招聘、甄選、面試等工作的落實,進行簡歷甄別,背景調查等相關工作;
3.招聘項目性工作:渠道拓展及管理,人才庫建設;
4.其他項目性工作:
1) 人員的入、轉、調、離手續及相關資人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理;
2) 人員入離職的社保手續辦理;
3) 公司員工的考勤管理;
5.完(wan)成上(shang)級領導(dao)交(jiao)辦的其他任務。"
崗位要求
"1.人力資源管理、行政管理、中文、文秘及相關專業本科以上學歷;
2.有責任心,男女不限;
3.工作細致認真,原則性強,有良好的執行力及職業素養;
4.具有優秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識,溝通領悟能力,判斷決策能力強;
5.熱愛招聘工作,性格外向,反應靈敏;
6.熟練使用常用辦公(gong)軟件及(ji)相關人事管理軟件。"
工作地址
山東省日照市開發(fa)區日照泛(fan)海(hai)海(hai)工智能裝備有限公司
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HR信息
潘經理
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聊(liao)天(tian)意(yi)愿
較慢
回復(fu)間隔
大于5分鐘
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