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最近，電影《找到你》的(de)熱映(ying)引發網友的(de)廣(guang)泛關注，影片展(zhan)現(xian)了由馬伊琍和姚晨飾(shi)演的(de)兩位母(mu)親截然(ran)不(bu)同的(de)人生(sheng)(sheng)狀態，更說出了無(wu)數職(zhi)(zhi)場(chang)女(nv)性(xing)的(de)辛酸(suan)，“做(zuo)全(quan)職(zhi)(zhi)媽(ma)(ma)媽(ma)(ma)，養不(bu)起(qi)孩(hai)子；做(zuo)職(zhi)(zhi)場(chang)媽(ma)(ma)媽(ma)(ma)，陪不(bu)了孩(hai)子”。近日，齊(qi)魯(lu)人才(cai)網對25歲以(yi)上的(de)職(zhi)(zhi)場(chang)女(nv)性(xing)發起(qi)10萬份問卷調(diao)(diao)查(cha)，以(yi)“是否(fou)生(sheng)(sheng)育”為維度進行區(qu)分(fen)，劃分(fen)成普通職(zhi)(zhi)場(chang)女(nv)性(xing)和職(zhi)(zhi)場(chang)媽(ma)(ma)媽(ma)(ma)，從(cong)而公布《2018山東(dong)職(zhi)(zhi)場(chang)媽(ma)(ma)媽(ma)(ma)就(jiu)業調(diao)(diao)查(cha)報告》（后(hou)簡稱調(diao)(diao)查(cha)），為大家(jia)揭曉山東(dong)“職(zhi)(zhi)場(chang)媽(ma)(ma)媽(ma)(ma)”的(de)生(sheng)(sheng)存現(xian)狀。

職場媽媽薪資高于普通(tong)女性，備受“管理層”青睞(lai)

由上(shang)圖所示，齊(qi)魯人才網從(cong)薪(xin)酬(chou)分(fen)布和職(zhi)(zhi)(zhi)位級別兩個方(fang)面分(fen)析(xi)，并把職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)媽(ma)(ma)(ma)媽(ma)(ma)(ma)和普(pu)通(tong)(tong)(tong)職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)女性進行(xing)對(dui)比。數據(ju)顯(xian)示，在(zai)2018山(shan)東職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)媽(ma)(ma)(ma)媽(ma)(ma)(ma)薪(xin)酬(chou)分(fen)布上(shang)看，3-5千元月薪(xin)占據(ju)主導(dao)地位，占比為(wei)51.5%；5-7千元月薪(xin)占比也相對(dui)較高，為(wei)23.7%。對(dui)比山(shan)東普(pu)通(tong)(tong)(tong)職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)女性，在(zai)3千元以上(shang)的(de)薪(xin)酬(chou)區間(jian)，職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)媽(ma)(ma)(ma)媽(ma)(ma)(ma)明顯(xian)高于普(pu)通(tong)(tong)(tong)職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)女性；從(cong)職(zhi)(zhi)(zhi)位級別上(shang)看，職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)媽(ma)(ma)(ma)媽(ma)(ma)(ma)備受(shou)“管(guan)(guan)理(li)(li)層(ceng)”青睞，在(zai)基層(ceng)管(guan)(guan)理(li)(li)和中層(ceng)管(guan)(guan)理(li)(li)的(de)任職(zhi)(zhi)(zhi)中，分(fen)別高出(chu)普(pu)通(tong)(tong)(tong)職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)女性4.9和6.4個百(bai)分(fen)點。分(fen)析(xi)原因，我們不(bu)難發現，職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)媽(ma)(ma)(ma)媽(ma)(ma)(ma)的(de)年齡和工齡一般長(chang)于普(pu)通(tong)(tong)(tong)職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)女性，隨著工作經驗的(de)增加，作為(wei)公司管(guan)(guan)理(li)(li)層(ceng)更具競爭(zheng)力。

生(sheng)育對女性(xing)影響(xiang)大，離家(jia)近(jin)成(cheng)擇(ze)業首選

女(nv)性在生育后重返職場會面臨很多挑戰，比如說崗位被(bei)頂(ding)替、與單位和同事脫節(jie)、工(gong)作節(jie)奏跟不上等(deng)等(deng)，都(dou)需要(yao)自身的不斷(duan)調節(jie)。同時(shi)，生育對職(zhi)(zhi)場(chang)媽(ma)媽(ma)擇(ze)業(ye)也有較大影響。在山東職(zhi)(zhi)場(chang)媽(ma)媽(ma)求(qiu)職(zhi)(zhi)考慮因(yin)素(su)(su)(su)中，上班遠近以(yi)46.7%的(de)(de)占比成為(wei)首要(yao)因(yin)素(su)(su)(su)，畢竟“哺(bu)乳(ru)期”和(he)孩(hai)子(zi)的(de)(de)日常護(hu)理都需要(yao)消耗職(zhi)(zhi)場(chang)媽(ma)媽(ma)更多(duo)的(de)(de)時(shi)間(jian)成本(ben)；薪酬福利和(he)工作(zuo)強度分(fen)別以(yi)12.6%和(he)7.9%的(de)(de)占比成為(wei)職(zhi)(zhi)場(chang)媽(ma)媽(ma)擇(ze)業(ye)的(de)(de)重要(yao)因(yin)素(su)(su)(su)，薪資(zi)水平意味著給孩(hai)子(zi)提(ti)供什么樣的(de)(de)生活環(huan)(huan)境，雙(shuang)休、節假(jia)日、彈性(xing)工作(zuo)時(shi)間(jian)等“軟福利”可以(yi)讓職(zhi)(zhi)場(chang)媽(ma)媽(ma)擁(yong)有更多(duo)時(shi)間(jian)陪伴孩(hai)子(zi)；還有工作(zuo)環(huan)(huan)境（7.9%）、職(zhi)(zhi)位因(yin)素(su)(su)(su)（5.4%）等其他原因(yin)。

超半數(shu)職場媽媽無“二(er)孩計劃”，養娃成本(ben)高是關鍵

山東省作(zuo)為(wei)(wei)傳統的(de)(de)(de)人口大省，隨(sui)著二(er)(er)(er)胎政(zheng)策的(de)(de)(de)開放(fang)和(he)一些激(ji)勵機制(zhi)的(de)(de)(de)實行，越來越多的(de)(de)(de)職(zhi)場(chang)媽(ma)(ma)媽(ma)(ma)會面(mian)臨生(sheng)二(er)(er)(er)孩(hai)的(de)(de)(de)壓力。根據齊魯人才網最新的(de)(de)(de)調查顯示，在(zai)(zai)已經生(sheng)育一胎的(de)(de)(de)職(zhi)場(chang)媽(ma)(ma)媽(ma)(ma)中，有52.9%的(de)(de)(de)職(zhi)場(chang)媽(ma)(ma)媽(ma)(ma)無二(er)(er)(er)孩(hai)計(ji)劃。在(zai)(zai)不生(sheng)“二(er)(er)(er)孩(hai)”的(de)(de)(de)原因分析中，養娃成本(ben)高以(yi)42.7%占(zhan)比(bi)成為(wei)(wei)首要因素；時間(jian)精力不夠和(he)擔心影響工(gong)作(zuo)分別以(yi)25.5%和(he)12.7%的(de)(de)(de)占(zhan)比(bi)位(wei)列二(er)(er)(er)、三位(wei)。此外，也(ye)有39.5%的(de)(de)(de)職(zhi)場(chang)媽(ma)(ma)媽(ma)(ma)想生(sheng)二(er)(er)(er)胎，“獨生(sheng)子(zi)女太孤單”、“減輕孩(hai)子(zi)養老壓力”以(yi)及“孩(hai)子(zi)成長有個伴”都是想要二(er)(er)(er)胎的(de)(de)(de)重要原因。

養娃就是(shi)“碎鈔機”，職場媽媽壓(ya)力(li)大

有(you)網(wang)友(you)說“生男(nan)孩(hai)是(shi)建設銀行(xing)(xing)，生女(nv)(nv)孩(hai)是(shi)招商銀行(xing)(xing)”。然而對于(yu)父母(mu)來說，不論男(nan)女(nv)(nv)，只要是(shi)自己的(de)，都想給(gei)他們提供最好的(de)。下面我們以(yi)山東普通(tong)城鎮(zhen)家庭為例，在不考慮學區房和通(tong)貨(huo)膨脹的(de)情況下，來算(suan)一算(suan)養大一個孩(hai)子需要花多少錢。根據(ju)齊魯人才網(wang)的(de)數據(ju)顯示，懷孕（營養、生產、看護費等）2萬(wan)+0-3歲（奶粉、營養、早教費等(deng)）10萬+4-6歲（幼兒園、娛(yu)樂、看護費等）6萬(wan)+小學(xue)、中學(xue)、高中（生活(huo)費(fei)、補(bu)習費(fei)等）13萬+大學階(jie)段（學雜費、生活費、娛樂費、交通費等）12萬，共計43萬元。以上支出為24歲大(da)學(xue)畢業(ye)前家庭日常必須支出(chu)。孩子長大(da)后，還需(xu)要結(jie)婚(hun)，婚(hun)房(fang)(fang)、婚(hun)車都是標配，按照(zhao)山東(dong)省目(mu)前的平(ping)均(jun)房(fang)(fang)價，60萬(wan)一(yi)套很(hen)正常，這(zhe)么一(yi)算，已(yi)經(jing)上(shang)百(bai)萬(wan)了，有不(bu)少(shao)父母直呼“我養的哪里是(shi)孩子，而是(shi)一(yi)臺(tai)碎鈔(chao)機”。因此，對于職場媽(ma)媽(ma)來(lai)說，還有什么理由不(bu)努力賺(zhuan)錢呢。

高薪崗位不是夢，投資銀行業(ye)務14250元最賺錢

在(zai)齊(qi)魯人才(cai)網公布2018年第(di)三(san)季(ji)度高薪(xin)崗(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)排行(xing)中，投資銀(yin)行(xing)業(ye)務以14250元的(de)薪(xin)酬成為省(sheng)內最賺錢(qian)的(de)崗(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)；油漆(qi)/涂(tu)料研發(fa)、房地(di)產項目經理分(fen)(fen)別以13599元和(he)12996元的(de)薪(xin)酬位(wei)(wei)(wei)列二三(san)為；銷售總監（11697元）和(he)系(xi)統分(fen)(fen)析(xi)/架構（11263元）緊隨其后；其他崗(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)均在(zai)1萬以上(shang)。分(fen)(fen)析(xi)崗(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)性質(zhi)，我們不(bu)難發(fa)現，以上(shang)高薪(xin)崗(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)多(duo)為技術類(lei)、管理類(lei)崗(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)，需要(yao)較強的(de)工作(zuo)能力(li)、專(zhuan)業(ye)的(de)知(zhi)識技能，因此對于(yu)職場媽(ma)媽(ma)在(zai)來(lai)說，在(zai)追求(qiu)高薪(xin)崗(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)的(de)同(tong)時，也需要(yao)不(bu)斷學(xue)習(xi)，提高自身競爭力(li)。

這個(ge)時代對(dui)女(nv)(nv)(nv)性(xing)要求很高(gao)，正如電(dian)影結尾中說道(dao)：“如果你(ni)選擇(ze)成為一個(ge)職(zhi)場女(nv)(nv)(nv)性(xing)，會有(you)(you)人(ren)(ren)(ren)說，你(ni)不顧家庭(ting)，是(shi)個(ge)糟(zao)糕的(de)(de)(de)媽媽；如果你(ni)選擇(ze)成為一個(ge)全職(zhi)媽媽，又會有(you)(you)人(ren)(ren)(ren)覺得(de)，生(sheng)兒育女(nv)(nv)(nv)是(shi)女(nv)(nv)(nv)人(ren)(ren)(ren)應盡的(de)(de)(de)本分(fen)”。但事(shi)實卻是(shi)：因為努力(li)工(gong)作(zuo)，女(nv)(nv)(nv)人(ren)(ren)(ren)才有(you)(you)了選擇(ze)的(de)(de)(de)權利；因為有(you)(you)了孩子，我(wo)們(men)才了解生(sheng)命的(de)(de)(de)意義，才有(you)(you)勇(yong)氣去面對(dui)生(sheng)活的(de)(de)(de)殘酷(ku)。對(dui)于(yu)職(zhi)場媽媽來(lai)說，不論養娃(wa)還是(shi)工(gong)作(zuo)，都不必苛責自己。閨蜜有(you)(you)句話(hua)說的(de)(de)(de)很有(you)(you)道(dao)理，女(nv)(nv)(nv)人(ren)(ren)(ren)想(xiang)要做到事(shi)業和(he)工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)平(ping)衡(heng)，就得(de)把男人(ren)(ren)(ren)“拉下水(shui)”，積極尋(xun)找伴侶(lv)的(de)(de)(de)幫助(zhu)，讓他們(men)承擔該承擔的(de)(de)(de)責任(ren)，女(nv)(nv)(nv)人(ren)(ren)(ren)才能實現真正的(de)(de)(de)自由。