4399免费视频

今(jin)年(nian)10月(yue)以來，民營(ying)企(qi)業迎政策“金秋”，各方面實招(zhao)不斷，政策落(luo)地有(you)聲，山東(dong)近(jin)日出臺了35條意見，支持(chi)民營(ying)經濟(ji)高質(zhi)量(liang)發展！作為貢獻了全國80%以上(shang)工作崗位的(de)民營(ying)企(qi)業越(yue)來越(yue)受(shou)到求職者的(de)關注，2018年(nian)7月(yue)份出爐的(de)山東(dong)民企(qi)100強名單更(geng)是引(yin)起了社會(hui)大眾的(de)廣泛(fan)關注。

民(min)企(qi)百強在吸納就(jiu)業(ye)方面發揮了(le)重(zhong)要的作用，員(yuan)工人(ren)(ren)數1萬人(ren)(ren)以上的企(qi)業(ye)超(chao)過了(le)20家(jia)。現(xian)今我國的民(min)營(ying)企(qi)業(ye)多數是私(si)(si)營(ying)企(qi)業(ye)（私(si)(si)企(qi)），私(si)(si)營(ying)企(qi)業(ye)能(neng)從(cong)一定程(cheng)度上反映民(min)營(ying)企(qi)業(ye)情況(kuang)，為全(quan)方面了(le)解民(min)營(ying)企(qi)業(ye)的招聘(pin)現(xian)狀，齊魯人(ren)(ren)才網通(tong)過抽取以私(si)(si)營(ying)企(qi)業(ye)為代表的民(min)營(ying)企(qi)業(ye)數據進行分(fen)析，從(cong)多維度對2018年山東民(min)企(qi)招聘(pin)現(xian)狀進行全(quan)面分(fen)析：

民營企業是山東招聘市場的主力軍

從上(shang)圖可以看出，山東省(sheng)就業(ye)市(shi)場最(zui)活(huo)(huo)躍的(de)為(wei)民企(qi)(qi)(qi)，高(gao)達69.41%，其(qi)次是股(gu)份(fen)制(zhi)公(gong)司，占比為(wei)16.15%，民企(qi)(qi)(qi)已經成為(wei)招聘主力軍(jun)。作為(wei)市(shi)場經濟的(de)重要主體，民營企(qi)(qi)(qi)業(ye)也是市(shi)場主體中(zhong)最(zui)具活(huo)(huo)力的(de)群(qun)體，具有非常廣闊的(de)發(fa)展前景，山東省(sheng)內新舊動能轉(zhuan)換初具成效(xiao)，民營企(qi)(qi)(qi)業(ye)的(de)崗位需求(qiu)量也在(zai)不斷增長(chang)。

山東省民企的崗位需求量穩步增長

2018年10最(zui)新(xin)數(shu)據顯示(shi)，民營企業崗位(wei)需求量(liang)較2017年同期增長(chang)2.02個(ge)百分點，黨的(de)十八大以來(lai)，隨著“放(fang)管服”放(fang)管服改革、商事制度改革持(chi)續(xu)(xu)深化，大眾創業、萬眾創新(xin)深入推進，民營經(jing)濟發展環境持(chi)續(xu)(xu)向好。習近(jin)平總(zong)書記在廣(guang)東考察時更(geng)是指出，民營企業對我國經(jing)濟發展貢獻很(hen)大，前途不可限量(liang)。

民營企業人才流動性強，是社會人才培養的重要來源

上圖截取了部(bu)分性質企(qi)業(ye)(ye)的(de)跳(tiao)槽(cao)周期(qi)（數(shu)值(zhi)越小(xiao)(xiao)表(biao)明越愛跳(tiao)槽(cao)），從整體來(lai)看，民(min)(min)營企(qi)業(ye)(ye)跳(tiao)槽(cao)周期(qi)最(zui)短(duan)，人(ren)員(yuan)流(liu)(liu)(liu)動(dong)最(zui)大(da)。據(ju)有關機構調查顯示，中(zhong)小(xiao)(xiao)民(min)(min)營企(qi)業(ye)(ye)普通人(ren)員(yuan)流(liu)(liu)(liu)失比例在每(mei)年18%左(zuo)右，銷售人(ren)員(yuan)的(de)流(liu)(liu)(liu)失率高達40%，高級管(guan)理人(ren)員(yuan)的(de)流(liu)(liu)(liu)失也在20%左(zuo)右，民(min)(min)營中(zhong)小(xiao)(xiao)企(qi)業(ye)(ye)存(cun)在人(ren)員(yuan)過(guo)度(du)流(liu)(liu)(liu)動(dong)的(de)問題。從短(duan)期(qi)看，人(ren)員(yuan)跳(tiao)槽(cao)給企(qi)業(ye)(ye)穩定發展(zhan)帶來(lai)了一(yi)定的(de)影(ying)響(xiang)，但是加速了社(she)會化(hua)人(ren)才(cai)的(de)流(liu)(liu)(liu)動(dong)性，促進了企(qi)業(ye)(ye)管(guan)理機制的(de)優(you)化(hua)升級。從另一(yi)個角(jiao)度(du)來(lai)看，中(zhong)小(xiao)(xiao)型民(min)(min)營企(qi)業(ye)(ye)也是社(she)會人(ren)才(cai)的(de)培(pei)養基地(di)，很多畢業(ye)(ye)生將中(zhong)小(xiao)(xiao)型民(min)(min)營企(qi)業(ye)(ye)視(shi)為經(jing)驗(yan)積(ji)累和能力鍛煉的(de)平(ping)臺，對比國(guo)企(qi)業(ye)(ye)對“人(ren)才(cai)的(de)冰封”，民(min)(min)營企(qi)業(ye)(ye)人(ren)才(cai)流(liu)(liu)(liu)動(dong)帶來(lai)的(de)社(she)會價值(zhi)更(geng)高。

山東省民企承擔了61%的大專生就業

以(yi)上對(dui)山(shan)東大(da)學生(sheng)學歷結(jie)構中比較突(tu)出的(de)(de)三(san)個層次進行分(fen)析(xi)，一系列數據顯示山(shan)東民營企(qi)業對(dui)解決山(shan)東省就業問題有很(hen)大(da)貢獻作用，尤(you)其是對(dui)大(da)專人才(cai)的(de)(de)吸納力，占到了(le)61%，對(dui)本科和碩士的(de)(de)需求量也都在40%以(yi)上。

民企碩士的崗位薪酬高達8367元

上圖針對大(da)專、本科、碩(shuo)士(shi)三個(ge)學(xue)歷層(ceng)次(ci)的(de)崗位薪酬進(jin)行(xing)分析(xi)，大(da)專學(xue)歷崗位薪酬最(zui)高(gao)的(de)是國有企(qi)業為(wei)5901元(yuan)，本科和碩(shuo)士(shi)學(xue)歷崗位薪酬最(zui)高(gao)的(de)都為(wei)私營(ying)企(qi)業，其中碩(shuo)士(shi)學(xue)歷層(ceng)次(ci)崗位薪酬高(gao)達(da)8367元(yuan)。在當前經(jing)濟(ji)轉(zhuan)型升級、外部環境不確定性因素增多的(de)背景(jing)下，民營(ying)企(qi)業繼續(xu)大(da)量高(gao)端人(ren)才予(yu)以(yi)補充，安全走出(chu)轉(zhuan)型時期(qi)的(de)困境，得(de)人(ren)才者得(de)天下！

民(min)營經(jing)濟(ji)在(zai)傳統(tong)的制造業(ye)(ye)和新興的數字經(jing)濟(ji)領域也(ye)都取(qu)得了突出(chu)成績。在(zai)近年來大(da)(da)量資金(jin)“脫實向(xiang)虛(xu)”背景(jing)下，一(yi)(yi)大(da)(da)批民(min)營企業(ye)(ye)堅守制造業(ye)(ye)，為發展壯大(da)(da)實體經(jing)濟(ji)作出(chu)了重要(yao)貢獻。在(zai)數字經(jing)濟(ji)領域，涌現(xian)出(chu)一(yi)(yi)批引領電子商(shang)務(wu)、社(she)交網絡(luo)、共享經(jing)濟(ji)的世界級企業(ye)(ye)。求職者在(zai)擇業(ye)(ye)時(shi)一(yi)(yi)定要(yao)認清就業(ye)(ye)環境，適(shi)合自己(ji)的才(cai)是(shi)最好的。了解更(geng)多就業(ye)(ye)資訊，請持(chi)續關注齊魯(lu)人才(cai)網（m.hbtlkj.net）！