齊魯智行2023年公開招聘人員簡章
齊魯人才 . 2024-12-22發布

為適應公司發(fa)展(zhan)的(de)需要(yao),依據《中(zhong)華人民(min)(min)共(gong)(gong)和國勞(lao)動合(he)同法(fa)》《中(zhong)華人民(min)(min)共(gong)(gong)和國勞(lao)動合(he)同法(fa)實施條例》等有(you)關法(fa)律法(fa)規規定(ding),齊(qi)魯智行(淄博)科技(ji)有(you)限公司面向(xiang)社會公開招(zhao)(zhao)聘4名工作人員,相關招(zhao)(zhao)聘事宜公告如(ru)下:

一、招聘條件

(一)遵守國(guo)家法(fa)律法(fa)規,政(zheng)治立場(chang)堅(jian)定,品行端正(zheng),具備團隊合作精神,責(ze)任心強,無(wu)不良(liang)信用記(ji)錄。

(二)具有良(liang)好(hao)的(de)心理素(su)質和能(neng)夠正(zheng)常履行(xing)職(zhi)責的(de)身體素(su)質;具備(bei)履行(xing)崗位職(zhi)責所必需的(de)綜合素(su)質、專(zhuan)業知識和技能(neng)。

(三)符合(he)招聘崗(gang)位(wei)的(de)學歷、學位(wei)、專(zhuan)業、資(zi)格(ge)等具體要求。

有(you)下(xia)列(lie)情形之一者不得應聘:曾受(shou)過刑事(shi)處罰和曾被(bei)(bei)(bei)開(kai)除公職(zhi)的(de)人(ren)員(yuan)(yuan);涉嫌違紀違法(fa)正在(zai)接受(shou)有(you)關機關審查尚(shang)未(wei)作出結論的(de)人(ren)員(yuan)(yuan);在(zai)各級各類(lei)招考中被(bei)(bei)(bei)認定(ding)有(you)舞弊等(deng)嚴重違反紀律行為的(de)人(ren)員(yuan)(yuan);被(bei)(bei)(bei)列(lie)為失信聯合懲戒對象的(de)人(ren)員(yuan)(yuan);現役軍人(ren)、在(zai)讀全日制普(pu)通高校非應屆畢業生;法(fa)律、法(fa)規以及其(qi)他規定(ding)不得應聘的(de)情形。

二、招聘崗位、數量及資格要求

本(ben)次(ci)招聘(pin)崗位為財務會計崗、車(che)城網系統專員、氫燃料汽(qi)車(che)運(yun)維專員。具(ju)體詳(xiang)見附件1《齊魯智行(淄博(bo))科技(ji)有限(xian)公司招聘(pin)計劃表》。 

三、報名及資格審查

(一)報名時間

自發(fa)布(bu)公(gong)告之(zhi)日(ri)起至2023年12月(yue)26日(ri)17:00止。

(二)報名方式

本次招聘采取(qu)網絡(luo)報名(ming)(ming)方(fang)式進行,報名(ming)(ming)前,請點擊下載(zai)《齊(qi)魯智行(淄博)科技有限公(gong)司應聘人員(yuan)報名(ming)(ming)登記表(biao)》,準確(que)、完整、規(gui)范填寫個(ge)人簡歷,連同相關證(zheng)件、證(zheng)書的(de)掃描件壓(ya)縮后以“應聘崗位+姓(xing)名(ming)(ming)”的(de)方(fang)式發送至(zhi)郵箱qlzxkjgs@126.com進行報名(ming)(ming)。請應聘人員(yuan)保證(zheng)信息(xi)真實性,如(ru)信息(xi)失實,將取(qu)消(xiao)應聘及聘用(yong)資格。報名(ming)(ming)需提(ti)交的(de)電(dian)子版(ban)材(cai)料:

1.應聘人員(yuan)報名(ming)登記表(biao)。表(biao)中(zhong)照(zhao)片(pian)處需插入本人近期正面(mian)免冠(guan)照(zhao)片(pian)(純(chun)色背(bei)景、面(mian)部清晰可辨)。

2.符(fu)合崗位學(xue)(xue)(xue)歷(li)(li)、學(xue)(xue)(xue)位、專業要求的學(xue)(xue)(xue)歷(li)(li)學(xue)(xue)(xue)位證(zheng)書,(國內學(xue)(xue)(xue)歷(li)(li)須提(ti)供(gong)學(xue)(xue)(xue)信網學(xue)(xue)(xue)籍、學(xue)(xue)(xue)歷(li)(li)、學(xue)(xue)(xue)位驗證(zheng)報告;國(境)外學(xue)(xue)(xue)歷(li)(li)需提(ti)供(gong)教育部留學(xue)(xue)(xue)服務中(zhong)心(xin)出(chu)具的學(xue)(xue)(xue)歷(li)(li)學(xue)(xue)(xue)位認證(zheng)書。) 

3.身份證(zheng)、戶口簿戶主頁(ye)、本人頁(ye)電(dian)子版,無戶口簿可(ke)提供戶籍證(zheng)明等材料。

4.招聘崗位所(suo)要求的(de)相關資(zi)格證書等材料(liao)。

(三(san))應聘人員在本(ben)次招錄中只(zhi)能報(bao)考一個崗位(wei)。

四、資格審查

報名結(jie)束后(hou),根據招聘條件(jian)和(he)崗位資(zi)格要求,對應聘人員報名資(zi)料進行初步審查,具備報名資(zi)格符(fu)合應聘條件(jian)的,初審通(tong)(tong)過。未通(tong)(tong)過資(zi)格初審的,將不另行通(tong)(tong)知。

資(zi)格審查貫穿整個招聘過程,報(bao)考人員提(ti)供的有(you)關材料(liao),必須真實有(you)效。在任一招聘環節發(fa)現報(bao)考者提(ti)供材料(liao)不(bu)實的,將取消其報(bao)名、錄取資(zi)格。

五、考試

考試(shi)(shi)(shi)采(cai)取筆(bi)試(shi)(shi)(shi)、面(mian)試(shi)(shi)(shi)的方式進行。其(qi)中(zhong)筆(bi)試(shi)(shi)(shi)為非必須程序,根據報名集中(zhong)度決定(ding)是否組(zu)織筆(bi)試(shi)(shi)(shi)或確定(ding)進入面(mian)試(shi)(shi)(shi)人(ren)數比(bi)例。

本(ben)次(ci)招(zhao)(zhao)聘(pin)筆(bi)試(shi)成績(ji)(ji)僅作為確定(ding)進入面(mian)試(shi)人(ren)選的(de)(de)參考(kao),最(zui)終成績(ji)(ji)以面(mian)試(shi)成績(ji)(ji)為準,根(gen)據(ju)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)的(de)(de)綜合素質表現、專業水平及崗位匹配度(du)等(deng)優中選優,確定(ding)是(shi)否符合本(ben)次(ci)招(zhao)(zhao)聘(pin)崗位的(de)(de)要(yao)求。雖進入面(mian)試(shi)但達不到崗位要(yao)求的(de)(de)應(ying)聘(pin)者,為保證招(zhao)(zhao)聘(pin)質量(liang),將(jiang)不予錄用(yong)。

具體考試時間、地點和相關(guan)事宜以電話或(huo)(huo)短信通(tong)知為(wei)準。請各(ge)位應聘人員保持(chi)手機(ji)暢通(tong),出現電話未接、處于關(guan)機(ji)狀態或(huo)(huo)無法(fa)聯(lian)系(xi)到本人等情況,視為(wei)自動(dong)放棄(qi)。

六、體檢

公(gong)司(si)統一(yi)組織面試(shi)合格人(ren)員進行(xing)(xing)(xing)體檢(jian),體檢(jian)費(fei)用(yong)自理。體檢(jian)在(zai)縣級以(yi)上綜(zong)合性醫(yi)院進行(xing)(xing)(xing)。體檢(jian)標(biao)準(zhun)(zhun)和項目參照《關(guan)(guan)于修訂(ding)〈公(gong)務(wu)員錄用(yong)體檢(jian)通用(yong)標(biao)準(zhun)(zhun)(試(shi)行(xing)(xing)(xing))〉及〈公(gong)務(wu)員錄用(yong)體檢(jian)操作手冊(ce)(試(shi)行(xing)(xing)(xing))〉有(you)關(guan)(guan)內容的通知(zhi)》等(deng)有(you)關(guan)(guan)規定執行(xing)(xing)(xing),國(guo)家另有(you)規定的從其(qi)規定。

應聘人(ren)員(yuan)在體(ti)檢過(guo)程(cheng)中有意隱(yin)瞞影響錄(lu)(lu)用(yong)的(de)疾病或(huo)者(zhe)病史的(de),不(bu)予錄(lu)(lu)用(yong);在體(ti)檢過(guo)程(cheng)中有串(chuan)通體(ti)檢工作(zuo)人(ren)員(yuan)作(zuo)弊或(huo)者(zhe)請他(ta)人(ren)頂替(ti)體(ti)檢以及交換、替(ti)換化驗樣本等(deng)作(zuo)弊行為的(de),體(ti)檢結果無效(xiao),取(qu)消錄(lu)(lu)用(yong)資格。應聘人(ren)員(yuan)未按規(gui)定(ding)時間、地點參加體(ti)檢的(de),視為自動放(fang)棄(qi)。

七、考察

根據應聘(pin)(pin)人員(yuan)考(kao)試和體檢情況確(que)定考(kao)察人選,主要考(kao)察應聘(pin)(pin)人員(yuan)的(de)政(zheng)治思想、道德品質(zhi)、業務(wu)能力、遵紀守(shou)法等方面情況。考(kao)察中發現應聘(pin)(pin)人員(yuan)不(bu)符合招聘(pin)(pin)條(tiao)件(jian)或提(ti)供(gong)材料信(xin)息不(bu)實的(de),取消(xiao)其應聘(pin)(pin)資(zi)格(ge)。

八、公示及錄用

根據面試成(cheng)績(ji)、體檢及考察情況(kuang),擇優確(que)定擬(ni)錄用(yong)人選并進行(xing)公(gong)示。公(gong)示無異(yi)議(yi)的,按照(zhao)有關(guan)規定辦(ban)理錄用(yong)手續。錄用(yong)人員入(ru)職后須服從工作調(diao)動(dong)和工作安(an)排,無法協商一致(zhi)的解除勞動(dong)關(guan)系。

九、用工方式及待遇

(一)被錄用人員按規(gui)定(ding)簽訂勞動(dong)合(he)同(tong),實行試用期制度,期滿合(he)格(ge)(ge)的正(zheng)式聘用,不合(he)格(ge)(ge)的解除(chu)勞動(dong)合(he)同(tong)。

(二)確定(ding)被錄用人(ren)員后,依(yi)法(fa)繳納社保(bao)公積金(jin),工資待遇按照公司現行薪酬制度執行。

十、其他事項

(一)公司有權(quan)根據(ju)崗位需求(qiu)變(bian)化(hua)及報(bao)名情況等因(yin)素,調(diao)整、取消或終止個別崗位的招(zhao)聘(pin)工作(zuo),并(bing)對本次招(zhao)聘(pin)享有最終解釋權(quan)。

(二(er))本(ben)次招聘不收取任何費用、不授權任何機構進(jin)行培訓,請提高警惕,謹防(fang)受騙。

(三)應聘(pin)人員在招聘(pin)期(qi)間應仔細閱讀本簡(jian)章及附件(jian),保持聯系方(fang)式(shi)暢通,如(ru)因個人原因未獲(huo)得(de)相關信(xin)息(xi)而(er)影響招聘(pin)的,責任自負(fu)。

(四)本次招(zhao)聘所(suo)要求的年齡35周(zhou)歲(sui)以下(xia)是指1988年11月(yue)30日以后出生(sheng);工作(zuo)經驗要求截止日期為2023年11月(yue)30日。

(五)未盡事(shi)宜,請電詢。聯系電話:郭老師 18265337068、孫老師13964429103(上午8:30-12:00,下午1:30-17:00)



附件:1、齊魯(lu)智行(淄(zi)博(bo))科技(ji)有(you)限(xian)公司招聘(pin)計劃表

2、齊魯智行(淄博)科技有限公司應聘人員報名登記表(biao)

      

    齊魯智行(淄博)科技有限公司

 2023 年 12 月 22 日



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