山東高職畢業生需求量大!高職生的競爭優勢你知道嗎?
齊魯人才網 . 2020-07-29發布

日前,山東省教育廳等11部(bu)門(men)發布《山東省高(gao)等職(zhi)業院校擴招(zhao)(zhao)實施(shi)方案》,這也(ye)是今年(nian)(nian)省內第二次(ci)大范圍擴招(zhao)(zhao),名(ming)額達56752人(ren)。與2018年(nian)(nian)招(zhao)(zhao)生人(ren)數(shu)相(xiang)比大幅提升(sheng),擴招(zhao)(zhao)形(xing)勢明顯。此外招(zhao)(zhao)生群體也(ye)發生了變(bian)化(hua),退役軍人(ren)、下(xia)崗職(zhi)工、在崗職(zhi)工等群體也(ye)被(bei)納入招(zhao)(zhao)考范圍。

隨著我(wo)國(guo)經濟進入改革深化(hua)階段,產業(ye)升級、高(gao)端制造等戰略目標對我(wo)國(guo)勞(lao)動力市場提(ti)出了(le)(le)更(geng)高(gao)的(de)要求(qiu),職(zhi)業(ye)教育改革需(xu)求(qiu)更(geng)加(jia)迫切。此前(qian)“小龍(long)蝦學(xue)(xue)院”——江(jiang)漢藝術職(zhi)業(ye)學(xue)(xue)院潛江(jiang)龍(long)蝦學(xue)(xue)院的(de)首批35名(ming)學(xue)(xue)生成功畢業(ye),100%的(de)就業(ye)率(lv)以(yi)及就業(ye)后的(de)高(gao)額(e)薪酬(chou)在全國(guo)引起(qi)了(le)(le)一陣轟動。日前(qian)山(shan)東(dong)(dong)各地的(de)高(gao)職(zhi)擴招(zhao)(zhao)正(zheng)在如火如荼的(de)籌備中,那么從市場需(xu)求(qiu)角度(du)高(gao)職(zhi)人(ren)(ren)才(cai)是(shi)否有(you)充足的(de)就業(ye)空(kong)間呢?山(shan)東(dong)(dong)本土求(qiu)職(zhi)招(zhao)(zhao)聘網(wang)站——齊魯(lu)人(ren)(ren)才(cai)網(wang)對2019年(nian)山(shan)東(dong)(dong)省(sheng)(sheng)上半年(nian)高(gao)職(zhi)人(ren)(ren)才(cai)市場化(hua)需(xu)求(qiu)數據做出綜合(he)分析,為(wei)省(sheng)(sheng)內人(ren)(ren)才(cai)培養(yang)提(ti)供數據支(zhi)撐。

2019年上半年高職畢業生需求量行業排名,教育/培訓行業人才需求大

1.png

根據齊魯人(ren)才(cai)(cai)網最(zui)新數據顯示,教育/培訓行(xing)(xing)業(ye)對高職人(ren)才(cai)(cai)的(de)(de)市(shi)場需(xu)求量最(zui)大(da),2019上半年(nian)該行(xing)(xing)業(ye)的(de)(de)需(xu)求量占比(bi)(bi)高達9.34%;其次是建(jian)筑/建(jian)材(cai)/工程行(xing)(xing)業(ye),需(xu)求占比(bi)(bi)為8.56%;機械(xie)/設備/重(zhong)工的(de)(de)需(xu)求占比(bi)(bi)高達6.47%,排名第三。

教(jiao)育(yu)培(pei)(pei)訓行(xing)(xing)(xing)(xing)業因(yin)面向的(de)(de)(de)受眾群體不同所以需(xu)(xu)(xu)求(qiu)量大,尤其學(xue)前教(jiao)育(yu)相關(guan)行(xing)(xing)(xing)(xing)業,隨著家長對(dui)孩子的(de)(de)(de)培(pei)(pei)優需(xu)(xu)(xu)求(qiu)不斷提升和(he)二胎政策的(de)(de)(de)逐步放開,行(xing)(xing)(xing)(xing)業需(xu)(xu)(xu)求(qiu)擴大,而(er)高(gao)職教(jiao)育(yu)中的(de)(de)(de)學(xue)前教(jiao)育(yu)專業人(ren)才(cai)畢業后(hou)主要從事(shi)具有較(jiao)高(gao)素質的(de)(de)(de)技(ji)能(neng)型幼(you)兒(er)園教(jiao)師、保教(jiao)工(gong)作(zuo)(zuo)及其他學(xue)前教(jiao)育(yu)相關(guan)工(gong)作(zuo)(zuo),與市(shi)場需(xu)(xu)(xu)求(qiu)十分對(dui)口,因(yin)此教(jiao)培(pei)(pei)行(xing)(xing)(xing)(xing)業對(dui)高(gao)職生(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)需(xu)(xu)(xu)求(qiu)量大;建筑/建材/工(gong)程行(xing)(xing)(xing)(xing)業是人(ren)才(cai)需(xu)(xu)(xu)求(qiu)量最多(duo)的(de)(de)(de)行(xing)(xing)(xing)(xing)業之一,而(er)高(gao)職教(jiao)育(yu)中的(de)(de)(de)工(gong)程監(jian)理、機(ji)電安(an)裝、工(gong)程造價等專業培(pei)(pei)養出來的(de)(de)(de)人(ren)才(cai)市(shi)場對(dui)口度高(gao),實際操作(zuo)(zuo)技(ji)能(neng)強,倍受行(xing)(xing)(xing)(xing)業青睞,相較(jiao)于本(ben)科、研究生(sheng)(sheng)等學(xue)歷層(ceng)次的(de)(de)(de)人(ren)才(cai)而(er)言,高(gao)職學(xue)生(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)雖然(ran)在學(xue)歷上優勢較(jiao)弱,但是在工(gong)作(zuo)(zuo)中的(de)(de)(de)操作(zuo)(zuo)能(neng)力卻更勝一籌。

2019上半年山東省高職人才市場需求上升趨勢明顯

2.png

對比(bi)齊魯(lu)人(ren)(ren)才(cai)網2019年上(shang)半年本科、碩士(shi)、博士(shi)學歷(li)層次人(ren)(ren)才(cai)需(xu)(xu)求漲(zhang)(zhang)(zhang)(zhang)幅(fu)(fu)可以(yi)發(fa)現,2019年1—6月(yue)份(fen)(fen)就(jiu)業(ye)市場對人(ren)(ren)才(cai)的需(xu)(xu)求量(liang)基本呈上(shang)升趨勢(shi),漲(zhang)(zhang)(zhang)(zhang)幅(fu)(fu)走(zou)勢(shi)與招(zhao)(zhao)聘淡旺季變化保持一(yi)致(zhi)。在“金三銀四”的招(zhao)(zhao)聘旺季,高(gao)職人(ren)(ren)才(cai)的需(xu)(xu)求漲(zhang)(zhang)(zhang)(zhang)幅(fu)(fu)高(gao)達5.38%與4.86%,其(qi)他月(yue)份(fen)(fen)漲(zhang)(zhang)(zhang)(zhang)幅(fu)(fu)較(jiao)小,都在4%以(yi)下(xia)。高(gao)職人(ren)(ren)才(cai)3-5月(yue)份(fen)(fen)的需(xu)(xu)求漲(zhang)(zhang)(zhang)(zhang)幅(fu)(fu)明顯(xian)高(gao)于本科、碩士(shi)、博士(shi)學歷(li)層次人(ren)(ren)才(cai)需(xu)(xu)求漲(zhang)(zhang)(zhang)(zhang)幅(fu)(fu),由此(ci)可見我省市場對高(gao)職人(ren)(ren)才(cai)需(xu)(xu)求的較(jiao)大缺口。

山東省是教(jiao)育大省,高(gao)(gao)(gao)校(xiao)(xiao)眾(zhong)多(duo)(duo),培養出的(de)(de)(de)(de)(de)優秀人(ren)才更是鱗次櫛比,但與不斷擴招(zhao)(zhao)的(de)(de)(de)(de)(de)省屬本(ben)科等高(gao)(gao)(gao)校(xiao)(xiao)相(xiang)比,高(gao)(gao)(gao)職(zhi)院(yuan)(yuan)校(xiao)(xiao)在招(zhao)(zhao)生(sheng)上就處于缺口(kou)嚴重狀態。受高(gao)(gao)(gao)校(xiao)(xiao)知名度及院(yuan)(yuan)校(xiao)(xiao)品(pin)牌等因素的(de)(de)(de)(de)(de)影響,大多(duo)(duo)數高(gao)(gao)(gao)中畢業(ye)生(sheng)更傾向于就讀一(yi)所(suo)品(pin)牌與專業(ye)都十分普通的(de)(de)(de)(de)(de)本(ben)科院(yuan)(yuan)校(xiao)(xiao)也不愿(yuan)選擇高(gao)(gao)(gao)職(zhi)院(yuan)(yuan)校(xiao)(xiao),即使國家(jia)對(dui)報考(kao)高(gao)(gao)(gao)職(zhi)院(yuan)(yuan)校(xiao)(xiao)的(de)(de)(de)(de)(de)學生(sheng)有諸多(duo)(duo)的(de)(de)(de)(de)(de)經費補貼,因此高(gao)(gao)(gao)職(zhi)院(yuan)(yuan)校(xiao)(xiao)的(de)(de)(de)(de)(de)招(zhao)(zhao)生(sheng)狀況仍然不容樂觀。但是隨著我(wo)省新舊動(dong)能轉(zhuan)換與產業(ye)結構改革進程的(de)(de)(de)(de)(de)不斷推進,市場對(dui)擁有一(yi)技(ji)之長的(de)(de)(de)(de)(de)技(ji)能型(xing)操作(zuo)人(ren)才需(xu)求進一(yi)步提升,因此高(gao)(gao)(gao)職(zhi)擴招(zhao)(zhao)、培養社(she)會發展所(suo)必需(xu)的(de)(de)(de)(de)(de)技(ji)能型(xing)人(ren)才勢在必行。

2019上半年各學歷層次就業難度指數排名,大專(高職)學歷更好就業

3.png

就(jiu)業(ye)難(nan)度指(zhi)數(shu)=求職人數(shu)/崗(gang)位發布量。就(jiu)業(ye)難(nan)度指(zhi)數(shu)越低(di),表明越好(hao)就(jiu)業(ye),就(jiu)業(ye)難(nan)度指(zhi)數(shu)越高則越難(nan)就(jiu)業(ye)。

根據齊魯人才網(wang)數(shu)據顯(xian)示,大專(高職)學歷畢業生(sheng)的(de)就業難度指數(shu)僅(jin)為0.8,一(yi)(yi)方(fang)(fang)面(mian)這意味著求職的(de)高職生(sheng)少(shao),另一(yi)(yi)方(fang)(fang)面(mian)意味著面(mian)向高職生(sheng)發(fa)布的(de)崗位數(shu)量多。

高(gao)職(zhi)(zhi)教(jiao)育院校大多與企業(ye)(ye)合(he)作辦學,定向(xiang)培養為主(zhu)(zhu),為學生提(ti)供(gong)實習基地,提(ti)升(sheng)學生職(zhi)(zhi)業(ye)(ye)技(ji)能(neng)(neng)的同時也可以解決大部分學生的就業(ye)(ye)問題(ti),因(yin)此流入到(dao)市場中自主(zhu)(zhu)就業(ye)(ye)的高(gao)職(zhi)(zhi)生數量反而更少(shao);各企業(ye)(ye)對技(ji)能(neng)(neng)型人才(cai)(cai)一直處于需(xu)求缺口狀(zhuang)態,企業(ye)(ye)的結(jie)構升(sheng)級與優化都離不開專業(ye)(ye)技(ji)能(neng)(neng)型人才(cai)(cai)的支持,擁有一身技(ji)能(neng)(neng)的高(gao)職(zhi)(zhi)生正(zheng)是企業(ye)(ye)發(fa)展所必需(xu)的人才(cai)(cai)。

2015—2019年山東高職院校畢業生平均薪酬,漲勢喜人

4.png

根據(ju)(ju)齊魯人(ren)才(cai)網數據(ju)(ju)顯示,近五年我省高職院校的畢業(ye)生(sheng)薪酬呈(cheng)逐年增長趨勢,2015屆(jie)高職畢業(ye)生(sheng)的崗位薪酬僅為3409元(yuan),此(ci)后(hou)每年保持穩定(ding)增長。2019屆(jie)的高職畢業(ye)生(sheng)平均(jun)(jun)薪酬突(tu)破5500元(yuan)大(da)關(guan),略高于(yu)2019年一(yi)季度全國(guo)居民人(ren)均(jun)(jun)消費(fei)支(zhi)出(chu)5538元(yuan),成功脫離“拖后(hou)腿(tui)”群體,這與國(guo)家政(zheng)策的扶持與市場需求的擴張關(guan)系(xi)密切。 

山東高等職業院校就業率排名前二十

5.png

我省共有高(gao)等職業院(yuan)校84所,公辦院(yuan)校與民(min)辦院(yuan)校數量差(cha)距懸殊,公辦院(yuan)校在(zai)硬件設施、師資(zi)配備更加完(wan)善、穩定,各(ge)項支(zhi)出(chu)都(dou)有國家財政這一堅實的后盾(dun)作為(wei)基礎支(zhi)撐,規模較大;私立院(yuan)校的支(zhi)出(chu)則主(zhu)要靠學費(fei)、組織或(huo)個人的提供(gong)保證,師資(zi)的流(liu)動性更大,辦學規模也相對較小。就業率排名前(qian)二(er)十(shi)的高(gao)職院(yuan)校全(quan)為(wei)公辦院(yuan)校,足以(yi)彰顯(xian)公辦院(yuan)校的優勢與實力(li)。

除高(gao)考(kao)(kao)畢業(ye)生(sheng)外(wai),退役軍人(ren)(ren)、在崗職(zhi)工(gong)(gong)、離(li)/退休(xiu)工(gong)(gong)人(ren)(ren)、農民工(gong)(gong)等群體(ti)也被納入(ru)本次的(de)招考(kao)(kao)范圍。高(gao)職(zhi)擴(kuo)招為滿足(zu)不同人(ren)(ren)群的(de)職(zhi)業(ye)技能學習訴求提供(gong)了(le)良好機會,也為產(chan)(chan)業(ye)升級、產(chan)(chan)業(ye)結構改(gai)革與經濟(ji)發展培養了(le)一(yi)批后備力(li)(li)量,進一(yi)步推(tui)動我省“十(shi)強”現代優勢(shi)產(chan)(chan)業(ye)集群發展,為建設實體(ti)經濟(ji)、人(ren)(ren)力(li)(li)資源協同發展的(de)產(chan)(chan)業(ye)體(ti)系(xi)做出鋪墊。

高職(zhi)教育(yu)是與(yu)市場需求對接最為密切的(de)教育(yu),中(zhong)國(guo)教育(yu)的(de)崛起(qi)與(yu)現今(jin)畢業生(sheng)和就業市場的(de)供給(gei)不平衡矛盾的(de)解(jie)決都離不開高職(zhi)教育(yu)的(de)發展(zhan)。我省第二批次的(de)高職(zhi)擴招即將于8月(yue)3號(hao)至6號(hao)開始(shi)報名,祝(zhu)愿各(ge)位有意(yi)報考的(de)考生(sheng)抓住此次學習的(de)機會,提升自身的(de)職(zhi)業技能素養,創造更加(jia)美好的(de)未來!