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人(ren)(ren)(ren)才的(de)(de)集聚和(he)遷(qian)移，是“用腳(jiao)”對一座(zuo)城市的(de)(de)“投票(piao)”，體現著(zhu)一座(zuo)城市的(de)(de)吸(xi)引(yin)力(li)和(he)競(jing)爭力(li)。青島持(chi)(chi)續(xu)不(bu)斷(duan)地提升政策效能，打(da)造平臺，優化人(ren)(ren)(ren)才生(sheng)態，廣聚天下英才。疫情期間，青島更是密集出(chu)招，持(chi)(chi)續(xu)“吸(xi)粉”，“來了就是青島人(ren)(ren)(ren)”逐漸(jian)叫(jiao)響，已經正式(shi)邁入特大城市的(de)(de)行列的(de)(de)青島，在人(ren)(ren)(ren)才政策的(de)(de)不(bu)斷(duan)加(jia)持(chi)(chi)下，對于山東畢(bi)業(ye)生(sheng)的(de)(de)搶(qiang)奪呈現何種態勢？山東本土求職招聘平臺——齊魯人(ren)(ren)(ren)才網(wang)根(gen)據(ju)自身(shen)平臺數據(ju)做出(chu)分析，供畢(bi)業(ye)生(sheng)及社會參考(kao)。

人才“強磁場”，駐青高校畢業生留存率逐年提高

注:留(liu)存(cun)率=駐青高(gao)校(xiao)(xiao)留(liu)存(cun)人數/駐青高(gao)校(xiao)(xiao)畢業(ye)生總數的比值，其中統計數據不(bu)包括升學、出國和應(ying)征入(ru)伍畢業(ye)生，時間截止2020年6月(yue)20日。

根據(ju)齊魯(lu)人才(cai)網數據(ju)統計，2018屆(jie)駐(zhu)青(qing)高(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)留(liu)存率為(wei)(wei)39.17%；2019屆(jie)駐(zhu)青(qing)高(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)留(liu)存率為(wei)(wei)42.25%；2020屆(jie)駐(zhu)青(qing)高(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)留(liu)存率為(wei)(wei)48.86%。其實對(dui)于剛踏入社會的(de)(de)(de)(de)(de)(de)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)來講，最重要(yao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)不是(shi)(shi)(shi)尋找一(yi)份工(gong)作，而是(shi)(shi)(shi)尋找一(yi)個有發(fa)展的(de)(de)(de)(de)(de)(de)城市(shi)(shi)。因為(wei)(wei)城市(shi)(shi)是(shi)(shi)(shi)工(gong)作和生(sheng)活(huo)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)載(zai)體，你所選擇的(de)(de)(de)(de)(de)(de)城市(shi)(shi)，決定了(le)你未來的(de)(de)(de)(de)(de)(de)海拔(ba)高(gao)度。青(qing)島作為(wei)(wei)山東經濟發(fa)展的(de)(de)(de)(de)(de)(de)“領頭羊”，對(dui)當(dang)地畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)吸引力(li)(li)居(ju)高(gao)不下。特別是(shi)(shi)(shi)2019年隨著(zhu)山東自貿(mao)試(shi)驗區青(qing)島片區等國(guo)(guo)(guo)家戰(zhan)略(lve)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)陸續落地，青(qing)島已經站在了(le)中國(guo)(guo)(guo)新(xin)一(yi)輪改革(ge)開放的(de)(de)(de)(de)(de)(de)“最前沿”。國(guo)(guo)(guo)家戰(zhan)略(lve)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)“賦能”，成為(wei)(wei)青(qing)島最具說服力(li)(li)、競爭力(li)(li)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)名片。

青島人才朋友圈一覽，“濟煙濰”成為主要輸血地

人(ren)(ren)才(cai)是城(cheng)(cheng)市發展的(de)(de)底氣(qi)，誰能(neng)培養和吸引更多優秀人(ren)(ren)才(cai)，誰就能(neng)在競爭中占(zhan)(zhan)據(ju)優勢。除當地畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)留存(cun)外，外地畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)的(de)(de)流入(ru)也能(neng)充分反映當地城(cheng)(cheng)市的(de)(de)吸引力程度。據(ju)齊魯人(ren)(ren)才(cai)網數據(ju)顯示，流入(ru)青島的(de)(de)2020屆高校畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)占(zhan)(zhan)比(bi)(bi)最(zui)大的(de)(de)城(cheng)(cheng)市是濟南，占(zhan)(zhan)所有流入(ru)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)總(zong)數的(de)(de)14.81%；其次是來自于(yu)煙臺的(de)(de)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)，占(zhan)(zhan)比(bi)(bi)為13.46%；排名(ming)第三的(de)(de)是來自濰坊的(de)(de)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)，占(zhan)(zhan)比(bi)(bi)為11.28%。以(yi)上三座城(cheng)(cheng)市的(de)(de)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)占(zhan)(zhan)總(zong)流入(ru)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)的(de)(de)比(bi)(bi)重都在10%以(yi)上，是青島人(ren)(ren)才(cai)主要輸血地。

張浩是濰(wei)(wei)坊學院的應屆畢(bi)業(ye)生，現(xian)在在青島一家(jia)國(guo)際物流園上班，他說(shuo)：“一畢(bi)業(ye)就(jiu)(jiu)和舍友來(lai)青島上班了，現(xian)在青島發展前景(jing)好，個人(ren)收入也(ye)比老(lao)家(jia)濰(wei)(wei)坊高(gao)，人(ren)才政策也(ye)將‘先(xian)落戶后(hou)就(jiu)(jiu)業(ye)’擴大到專科生，這(zhe)對(dui)我(wo)們可是一個好消息啊(a)。另外今年(nian)年(nian)底濰(wei)(wei)萊(lai)高(gao)鐵就(jiu)(jiu)能通車，以(yi)后(hou)半(ban)小(xiao)時就(jiu)(jiu)能到家(jia)。”

越(yue)來(lai)(lai)越(yue)多(duo)的像(xiang)張浩一樣(yang)的年輕(qing)人(ren)開(kai)始“看好”青(qing)(qing)(qing)島(dao)，從五湖四海(hai)向青(qing)(qing)(qing)島(dao)涌來(lai)(lai)。那么這群年輕(qing)人(ren)選擇青(qing)(qing)(qing)島(dao)的因(yin)素有哪些呢(ni)？

前途和錢途兼顧，近3成畢業生看重青島產業發展潛力

衡量一個城市是否值(zhi)得畢(bi)業(ye)生就業(ye)扎(zha)根有以下幾個因素(su)(su)的(de)考(kao)量：產業(ye)發展(zhan)(zhan)前景、經濟發展(zhan)(zhan)水平、薪(xin)(xin)酬水平、政策(ce)牽引(yin)(yin)、文化牽引(yin)(yin)和交通因素(su)(su)等。根據(ju)(ju)齊魯人才網(wang)調(diao)查數據(ju)(ju)顯示，29.16%的(de)畢(bi)業(ye)生選擇青(qing)(qing)島(dao)是看重(zhong)青(qing)(qing)島(dao)產業(ye)發展(zhan)(zhan)前景；25.27%的(de)畢(bi)業(ye)生認為(wei)青(qing)(qing)島(dao)薪(xin)(xin)資福利水平較高；19.54%的(de)畢(bi)業(ye)生因青(qing)(qing)島(dao)經濟發展(zhan)(zhan)好選擇留青(qing)(qing)。在知識(shi)經濟時代，人才競爭(zheng)日益(yi)加劇(ju)，畢(bi)業(ye)生在求職(zhi)(zhi)過程中(zhong)雖(sui)然也(ye)關注高薪(xin)(xin)職(zhi)(zhi)位，但也(ye)充分(fen)意識(shi)到職(zhi)(zhi)場成長(chang)和未(wei)來(lai)發展(zhan)(zhan)的(de)重(zhong)要性，并不(bu)是單純追求“錢多”，而(er)是更加期待個人的(de)發展(zhan)(zhan)機會和能力的(de)提(ti)升(sheng)，實現對自我價值(zhi)的(de)長(chang)期投資回報。

2019年以來，華為(wei)、清華啟(qi)迪控股(gu)、商湯科(ke)(ke)技、科(ke)(ke)大訊(xun)飛、正(zheng)(zheng)和(he)島、創業黑馬集團等(deng)企業紛(fen)(fen)紛(fen)(fen)在青島落(luo)地合作平臺。依(yi)托清華啟(qi)迪控股(gu)，開(kai)展投(tou)資、研發(fa)、總(zong)部、孵化等(deng)全產業板塊合作，僅四個(ge)多月時(shi)間，已有(you)75個(ge)項目簽約注冊落(luo)地。青島這(zhe)一波的(de)經(jing)濟“起勢”，均(jun)與中國第一排的(de)企業展開(kai)合作，發(fa)力的(de)領域多為(wei)人(ren)工智能(neng)等(deng)新興產業，這(zhe)也(ye)更符合發(fa)展潮流(liu)和(he)年輕人(ren)的(de)“口味”。再者，創投(tou)風投(tou)機(ji)構的(de)紛(fen)(fen)紛(fen)(fen)落(luo)地，成(cheng)為(wei)創業人(ren)才(cai)騰飛的(de)“助(zhu)燃器”，只要有(you)夢想(xiang)，有(you)好的(de)項目，一切皆有(you)可(ke)能(neng)，風口上的(de)青島正(zheng)(zheng)在形成(cheng)人(ren)才(cai)“強磁場(chang)”。

青島校招需求企業曝光，海爾、海信、青啤校招需求強勢領跑

城市之間的人才(cai)競爭也不單是引(yin)進(jin)人才(cai)這一(yi)環節，如何(he)讓(rang)人才(cai)在城市長期留(liu)存和展(zhan)現(xian)活力也是城市引(yin)才(cai)的重要體現(xian)。截止(zhi)到2020年6月(yue)20日，齊魯人才(cai)網數據顯示，青(qing)島校招需求(qiu)量排名(ming)全省(sheng)第一(yi)，讓(rang)人才(cai)有用武之地，為(wei)畢業生(sheng)施展(zhan)才(cai)華提供了廣闊空間。一(yi)個好(hao)的企(qi)業雇主品(pin)牌(pai)就是一(yi)張靚麗的城市名(ming)片，青(qing)島校招需求(qiu)企(qi)業雇主品(pin)牌(pai)以海(hai)爾(er)、青(qing)啤、海(hai)信等企(qi)業為(wei)首，為(wei)釋放人才(cai)潛能提供發展(zhan)平(ping)臺。

其(qi)實城市競爭力說到(dao)底是(shi)創新(xin)力，“青島(dao)(dao)制造(zao)”走(zou)到(dao)今天，正是(shi)靠一大批崛起的(de)(de)(de)(de)青島(dao)(dao)企業(ye)(ye)(ye)(ye)，形(xing)成(cheng)了(le)“青島(dao)(dao)制造(zao)”的(de)(de)(de)(de)品(pin)牌，如今青島(dao)(dao)正大力推進工(gong)(gong)(gong)業(ye)(ye)(ye)(ye)互(hu)聯(lian)網(wang)發展，以數(shu)字(zi)技術賦能傳統制造(zao)業(ye)(ye)(ye)(ye)提升質量(liang)、效率(lv)和智能化水平，搭建工(gong)(gong)(gong)業(ye)(ye)(ye)(ye)互(hu)聯(lian)網(wang)平臺，催生大規模個性化定(ding)制、共(gong)享制造(zao)等工(gong)(gong)(gong)業(ye)(ye)(ye)(ye)經濟新(xin)業(ye)(ye)(ye)(ye)態。近期(qi)，中(zhong)國科學院《互(hu)聯(lian)網(wang)周刊》發布“2020工(gong)(gong)(gong)業(ye)(ye)(ye)(ye)互(hu)聯(lian)網(wang)平臺企業(ye)(ye)(ye)(ye)排行榜”，前20強中(zhong)，海(hai)爾位居第(di)一，海(hai)爾的(de)(de)(de)(de)一位招聘主管呂主任說：“人(ren)才是(shi)第(di)一資源，年(nian)輕人(ren)的(de)(de)(de)(de)激(ji)情活力決(jue)定(ding)了(le)企業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)發展脈動，在海(hai)爾一個個項目的(de)(de)(de)(de)落地，帶來的(de)(de)(de)(de)不(bu)僅(jin)是(shi)產業(ye)(ye)(ye)(ye)，更是(shi)帶給(gei)畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生的(de)(de)(de)(de)‘無限可能’。畢竟，真正決(jue)定(ding)畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生留(liu)下(xia)的(de)(de)(de)(de)，是(shi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)機(ji)會、成(cheng)長空間。”

“錢”景光明，青島畢業生薪酬6113元，領跑全省

注：文(wen)中(zhong)薪(xin)(xin)酬數(shu)據為齊魯人才網正在發(fa)生(sheng)招聘交易的市(shi)場化(hua)平均薪(xin)(xin)酬，并不能(neng)完全代表實際薪(xin)(xin)酬，時間截(jie)止日期為2020年(nian)6月20日。 

從上圖(tu)山東2020屆高(gao)校畢業生(sheng)各地市市場化平(ping)均(jun)薪酬排名(ming)來看，青(qing)島(dao)畢業生(sheng)平(ping)均(jun)薪酬領跑全(quan)省(sheng)(sheng)，為(wei)6113元；濟(ji)南以5988元排名(ming)第(di)二，濟(ji)青(qing)兩地經(jing)濟(ji)發(fa)展(zhan)一直處于(yu)省(sheng)(sheng)內領先水平(ping)，匯聚全(quan)省(sheng)(sheng)人才與(yu)資源優勢，經(jing)濟(ji)發(fa)展(zhan)勢頭強(qiang)盛，畢業生(sheng)崗(gang)位薪酬也較為(wei)可(ke)觀(guan)。

過去，青(qing)島(dao)(dao)房價高(gao)(gao)、工資(zi)低(di)等常(chang)被(bei)人(ren)吐槽，很(hen)大(da)原因(yin)是青(qing)島(dao)(dao)經濟結(jie)構以制(zhi)造業(ye)(ye)為(wei)主(zhu)，制(zhi)造業(ye)(ye)吸納人(ren)數較多。但隨著(zhu)新(xin)(xin)舊動(dong)能(neng)轉換的(de)推動(dong)，青(qing)島(dao)(dao)新(xin)(xin)興產(chan)業(ye)(ye)崛起，“工資(zi)低(di)”將從“根”上改善。2020年一季(ji)度，青(qing)島(dao)(dao)工業(ye)(ye)戰略新(xin)(xin)興產(chan)業(ye)(ye)的(de)投資(zi)、高(gao)(gao)技(ji)術(shu)制(zhi)造業(ye)(ye)投資(zi)、高(gao)(gao)技(ji)術(shu)服務(wu)業(ye)(ye)主(zhu)要行(xing)業(ye)(ye)的(de)投資(zi)、工業(ye)(ye)技(ji)改投資(zi)都遠(yuan)遠(yuan)高(gao)(gao)于15.3%的(de)投資(zi)平均增(zeng)速。另外全國化的(de)“搶人(ren)大(da)戰”，讓(rang)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生這一龐大(da)的(de)人(ren)才(cai)群體成為(wei)各省(sheng)各市的(de)主(zhu)要爭(zheng)奪點(dian)，薪(xin)酬(chou)(chou)則是最有利(li)(li)的(de)搶人(ren)利(li)(li)器，因(yin)此各市也(ye)(ye)不(bu)斷增(zeng)加畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生薪(xin)酬(chou)(chou)額度。青(qing)島(dao)(dao)作為(wei)山東省(sheng)發展實力最強，經濟水平最高(gao)(gao)的(de)城市，對(dui)于搶奪人(ren)才(cai)薪(xin)酬(chou)(chou)待遇(yu)也(ye)(ye)自然毫不(bu)吝嗇(se)。

齊人有言(yan)：“雖有智慧，不如乘勢(shi)，雖有镃基，不如待時。” 對畢(bi)業生(sheng)(sheng)而言(yan)，時代風口中的青島是舞臺；對青島而言(yan)，激情澎湃的畢(bi)業生(sheng)(sheng)是財(cai)富。兩者相得(de)益彰。