作為(wei)經濟社(she)會發展(zhan)(zhan)的第一資源,人才(cai)尤(you)其是高(gao)學歷人才(cai)一直(zhi)是各城市和地區爭奪的焦(jiao)點。作為(wei)教育大(da)省的山東(dong),2020屆(jie)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業生(sheng)人數也將突破70萬人,再創歷史新(xin)高(gao)。那(nei)么,2020屆(jie)山東(dong)高(gao)校(xiao)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業生(sheng)在不同城市之(zhi)間的流(liu)動(dong)現狀究竟如何(he)(he)?影響畢(bi)(bi)(bi)(bi)業生(sheng)流(liu)動(dong)的因(yin)素有哪些?各城市畢(bi)(bi)(bi)(bi)業生(sheng)留存狀況如何(he)(he)?齊魯(lu)人才(cai)網(wang)基于(yu)網(wang)站2020年(nian)山東(dong)省駐魯(lu)高(gao)校(xiao)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業生(sheng)就業樣本抽(chou)樣調查(涉及138所(suo)高(gao)校(xiao)183587名(ming)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業生(sheng)),對上(shang)述問題進(jin)行分析,以期為(wei)高(gao)校(xiao)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業生(sheng)群體提供(gong)就業決(jue)策的參(can)考(kao),也為(wei)政府進(jin)一步(bu)鼓(gu)勵和促進(jin)人才(cai)合理(li)流(liu)動(dong),提高(gao)經濟發展(zhan)(zhan)效率,促進(jin)經濟快速增(zeng)長,提供(gong)可(ke)資借鑒的實(shi)證依據。
注:文中畢業生數據為齊魯人才網正在發生求職交易的市場化數據。
"留魯"率逐年提高,2020屆超8成畢業生"選擇山東"
如(ru)上(shang)圖所(suo)示2020屆(jie)(jie)(jie)駐(zhu)(zhu)魯高(gao)校(xiao)畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)中,留在山東省(sheng)(sheng)內就業(ye)(ye)的畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)占(zhan)比(bi)為(wei)84.37%;流(liu)(liu)向省(sheng)(sheng)外就業(ye)(ye)的占(zhan)比(bi)為(wei)15.63%。同比(bi)2019屆(jie)(jie)(jie)駐(zhu)(zhu)魯高(gao)校(xiao)畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)流(liu)(liu)動情況,2020屆(jie)(jie)(jie)駐(zhu)(zhu)魯高(gao)校(xiao)畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)省(sheng)(sheng)內流(liu)(liu)動占(zhan)比(bi)增加了(le)(le)5.06%,對比(bi)2018屆(jie)(jie)(jie)畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)數據增加了(le)(le)16.16個百分點。駐(zhu)(zhu)魯高(gao)校(xiao)畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)省(sheng)(sheng)內留存狀況已逐漸趨于穩定(ding)并保持(chi)穩定(ding)增長(chang)態勢。
隨(sui)著"搶人大戰"的(de)(de)(de)持續(xu)升(sheng)溫,各地對(dui)于年(nian)輕人才尤其是對(dui)擁有(you)高技能、高學(xue)歷的(de)(de)(de)應屆畢(bi)(bi)業生爭奪愈(yu)發激(ji)烈(lie),"送錢送戶口"的(de)(de)(de)人才政(zheng)(zheng)策已(yi)基(ji)本淪為"常規操作",因此(ci)當地政(zheng)(zheng)府的(de)(de)(de)"雙(shuang)招雙(shuang)引(yin)",一定程度上也(ye)將影(ying)響畢(bi)(bi)業生的(de)(de)(de)留存與(yu)否。除此(ci)之外,受今年(nian)疫情影(ying)響,人才流動(dong)活性(xing)較(jiao)往年(nian)有(you)所下降,因此(ci)越來(lai)越多的(de)(de)(de)駐魯高校畢(bi)(bi)業生選擇留在省內就業。
山東籍畢業生普遍"戀家",非山東籍畢業生"留魯"率不足4成
借(jie)鑒菲戈安(an)對流(liu)(liu)(liu)動的(de)(de)(de)分類方法(fa),我們按照(zhao)生(sheng)(sheng)(sheng)源(yuan)(yuan)(yuan)地(di)(di)(di)(di)(di)(戶(hu)籍地(di)(di)(di)(di)(di))、學(xue)校所(suo)在(zai)地(di)(di)(di)(di)(di)和就(jiu)業(ye)(ye)(ye)所(suo)在(zai)地(di)(di)(di)(di)(di)的(de)(de)(de)組合情(qing)況將高校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)流(liu)(liu)(liu)動分為以(yi)下五種類型:一是(shi)繼續流(liu)(liu)(liu)動,指(zhi)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)為就(jiu)讀大(da)學(xue)從(cong)生(sheng)(sheng)(sheng)源(yuan)(yuan)(yuan)地(di)(di)(di)(di)(di)流(liu)(liu)(liu)動到高校所(suo)在(zai)地(di)(di)(di)(di)(di),畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)后又從(cong)高校所(suo)在(zai)地(di)(di)(di)(di)(di)流(liu)(liu)(liu)動到生(sheng)(sheng)(sheng)源(yuan)(yuan)(yuan)地(di)(di)(di)(di)(di)和院(yuan)校地(di)(di)(di)(di)(di)以(yi)外的(de)(de)(de)地(di)(di)(di)(di)(di)方就(jiu)業(ye)(ye)(ye);二(er)是(shi)返(fan)回流(liu)(liu)(liu)動,指(zhi)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)為就(jiu)讀大(da)學(xue)而發(fa)生(sheng)(sheng)(sheng)了由生(sheng)(sheng)(sheng)源(yuan)(yuan)(yuan)地(di)(di)(di)(di)(di)到高校所(suo)在(zai)地(di)(di)(di)(di)(di)的(de)(de)(de)流(liu)(liu)(liu)動,畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)后又從(cong)高校所(suo)在(zai)地(di)(di)(di)(di)(di)返(fan)回生(sheng)(sheng)(sheng)源(yuan)(yuan)(yuan)地(di)(di)(di)(di)(di)就(jiu)業(ye)(ye)(ye);三是(shi)前(qian)期(qi)流(liu)(liu)(liu)動,指(zhi)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)從(cong)生(sheng)(sheng)(sheng)源(yuan)(yuan)(yuan)地(di)(di)(di)(di)(di)流(liu)(liu)(liu)動到高校所(suo)在(zai)地(di)(di)(di)(di)(di)就(jiu)學(xue),畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)后就(jiu)留在(zai)高校所(suo)在(zai)地(di)(di)(di)(di)(di)就(jiu)業(ye)(ye)(ye);四是(shi)后期(qi)流(liu)(liu)(liu)動,指(zhi)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)留在(zai)生(sheng)(sheng)(sheng)源(yuan)(yuan)(yuan)地(di)(di)(di)(di)(di)就(jiu)讀大(da)學(xue),而畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)后流(liu)(liu)(liu)動到其(qi)他地(di)(di)(di)(di)(di)方就(jiu)業(ye)(ye)(ye);五是(shi)不流(liu)(liu)(liu)動,指(zhi)學(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)在(zai)生(sheng)(sheng)(sheng)源(yuan)(yuan)(yuan)地(di)(di)(di)(di)(di)就(jiu)學(xue),畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)后仍留在(zai)生(sheng)(sheng)(sheng)源(yuan)(yuan)(yuan)地(di)(di)(di)(di)(di)就(jiu)業(ye)(ye)(ye),沒有(you)發(fa)生(sheng)(sheng)(sheng)過任何流(liu)(liu)(liu)動。
通過調查發(fa)現,返回流(liu)(liu)動(dong)已(yi)(yi)成為(wei)不少(shao)畢業(ye)生流(liu)(liu)動(dong)的首要選擇(ze),因此非山(shan)東(dong)籍(ji)駐魯(lu)高校畢業(ye)生留(liu)(liu)存(cun)情況在一定程度上也代表了山(shan)東(dong)省對(dui)于外來(lai)人(ren)才(cai)(cai)的吸引程度。如上圖數據(ju)所示,山(shan)東(dong)籍(ji)駐魯(lu)高校畢業(ye)生普(pu)遍選擇(ze)留(liu)(liu)在省內(nei)就業(ye),其留(liu)(liu)存(cun)率(lv)高達89.76%;而(er)反(fan)觀非山(shan)東(dong)籍(ji)駐魯(lu)高校畢業(ye)生留(liu)(liu)存(cun)數據(ju)可(ke)見,選擇(ze)省內(nei)流(liu)(liu)動(dong)者占比不足四(si)成,僅為(wei)32.36%。由此可(ke)見,山(shan)東(dong)省已(yi)(yi)基(ji)本做好(hao)對(dui)于本土人(ren)才(cai)(cai)的留(liu)(liu)存(cun)工作,但對(dui)于外來(lai)人(ren)才(cai)(cai)的吸引仍存(cun)在短板。
頭部城市吸附力明顯,9市畢業生流動首選濟南
注:畢業生吸引指數為當地畢業生流入量與全省流動畢業生的比值
從16地市2020屆市場化(hua)駐魯高校畢業(ye)生(sheng)吸(xi)(xi)引指(zhi)數(shu)排名來(lai)看(kan),濟南(25.06)、青島(20.58)、煙臺(11.22)、濰坊(fang)(6.85)、臨(lin)沂(5.43)是畢業(ye)生(sheng)省內流向最多的(de)5個地區,共(gong)占流動畢業(ye)生(sheng)總數(shu)的(de)69.14%。而以(yi)濟南、青島、煙臺為代表的(de)山東省頭部城市,對于畢業(ye)生(sheng)的(de)吸(xi)(xi)引力最大,共(gong)計吸(xi)(xi)引了56.86%的(de)2020屆駐魯高校畢業(ye)生(sheng)。反(fan)觀眾多三四線城市,對于畢業(ye)生(sheng)的(de)吸(xi)(xi)附能力依(yi)然(ran)欠(qian)佳(jia),這其(qi)中又以(yi)德州(1.42)、聊城(1.37)、棗莊(zhuang)(1.09)三市最為突(tu)出。
由(you)上圖2020屆山東(dong)16地市(shi)高(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)流動(dong)(dong)(dong)軌(gui)跡來看,畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)流動(dong)(dong)(dong)量最(zui)大的(de)城市(shi)為濟(ji)(ji)南,青(qing)島(dao)流動(dong)(dong)(dong)量緊(jin)隨其后,煙臺市(shi)位(wei)列第三(san)。從全省(sheng)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)流動(dong)(dong)(dong)軌(gui)跡來看,泰安(an)、濟(ji)(ji)寧(ning)、德州、聊城、菏澤(ze)、淄博、臨(lin)沂、東(dong)營、棗(zao)莊(zhuang) 9市(shi)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)省(sheng)內(nei)流動(dong)(dong)(dong)首(shou)選(xuan)濟(ji)(ji)南;濰(wei)(wei)坊、煙臺、濟(ji)(ji)南、日照則(ze)與青(qing)島(dao)間的(de)流動(dong)(dong)(dong)更(geng)為密切。除此之外,青(qing)島(dao)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)流動(dong)(dong)(dong)首(shou)選(xuan)濰(wei)(wei)坊;威(wei)海畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)流動(dong)(dong)(dong)首(shou)選(xuan)煙臺;濱州畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)流動(dong)(dong)(dong)首(shou)選(xuan)東(dong)營。
濟南、青島兩市作(zuo)為(wei)我省"政治中心"和"經(jing)濟中心",除(chu)經(jing)濟優勢(shi)和當地(di)產(chan)業(ye)(ye)結構外,兩地(di)作(zuo)為(wei)省內高校聚集地(di),兩市2020屆(jie)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)數量(liang)也名列前茅。通(tong)過調查(cha)發現(xian),除(chu)返回流(liu)動(dong)外,前期(qi)流(liu)動(dong),即學(xue)生(sheng)(sheng)從生(sheng)(sheng)源地(di)流(liu)動(dong)到(dao)高校所在地(di)就(jiu)(jiu)學(xue),畢(bi)業(ye)(ye)后就(jiu)(jiu)留在高校所在地(di)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye),也成為(wei)不少畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)的選擇,因此兩地(di)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)流(liu)入量(liang)大幅(fu)領(ling)先(xian)省內其他(ta)城(cheng)市。
政策引導并非首要因素,"三駕馬車"決定畢業生留存與否
隨著畢(bi)(bi)業(ye)(ye)季的(de)來(lai)臨,新一(yi)輪的(de)"搶(qiang)人大戰(zhan)"戰(zhan)火再次重燃,這也帶出了一(yi)個(ge)(ge)城市(shi)發展(zhan)的(de)關鍵命(ming)題,城市(shi)該(gai)靠什(shen)么吸引人才(cai)(cai)?又該(gai)靠什(shen)么留住人才(cai)(cai)?"給(gei)戶口(kou)、給(gei)錢(qian),甚至送房"已(yi)經(jing)成(cheng)為(wei)人才(cai)(cai)政策(ce)(ce)的(de)"標配",但是"人才(cai)(cai)"真正需(xu)要的(de)就(jiu)是這些嗎?據齊魯(lu)人才(cai)(cai)網調(diao)查顯示,戶口(kou)并不是畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)的(de)關注重點。經(jing)濟發展(zhan)、產業(ye)(ye)結構、人才(cai)(cai)競爭已(yi)成(cheng)為(wei)"三駕馬車"決定著畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)的(de)留存與(yu)否,其占(zhan)比分別為(wei)21.81%、20.90%和(he)19.74%;只(zhi)有15.37%的(de)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)關心當地(di)人才(cai)(cai)政策(ce)(ce)。也就(jiu)是說,相比一(yi)個(ge)(ge)政策(ce)(ce)優惠的(de)城市(shi),畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)更(geng)愿意選擇一(yi)座配套設施完(wan)善(shan)且更(geng)具發展(zhan)潛力的(de)城市(shi)。
這意味著(zhu),各地在(zai)人才(cai)引(yin)(yin)進的(de)(de)時(shi)候不(bu)(bu)能(neng)只拿戶口和政策(ce)說事,雖(sui)然在(zai)短期內有(you)一(yi)定(ding)效果,但長(chang)此(ci)以(yi)往,對(dui)于畢(bi)業生的(de)(de)吸引(yin)(yin)力(li)會逐漸降低。隨著(zhu)"搶人大戰"由(you)送錢送戶口的(de)(de)"1.0模(mo)式"過(guo)渡到比拼城市(shi)硬實力(li)的(de)(de)"2.0模(mo)式",想(xiang)要真正留下人才(cai),已不(bu)(bu)是只出臺一(yi)些優惠(hui)政策(ce)就可(ke)以(yi)搞定(ding)的(de)(de)。城市(shi)重要的(de)(de)是考慮怎樣給人才(cai)創造(zao)一(yi)個能(neng)夠(gou)不(bu)(bu)斷成長(chang)、不(bu)(bu)斷發展的(de)(de)環境(jing),這比承諾優惠(hui)條件更為重要。
16地市2020屆駐魯高校畢業生薪酬曝光,青島、濟南、臨沂均破6000!
通過(guo)上(shang)文山(shan)東2020屆駐魯高校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)流(liu)動(dong)因(yin)素可見,經(jing)濟發展因(yin)素依然占據主(zhu)導(dao)。畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)薪(xin)酬(chou)(chou)(chou)的(de)高低在一定程(cheng)度上(shang)也能(neng)反應(ying)出當(dang)地經(jing)濟狀況。就上(shang)圖16地市(shi)(shi)駐魯高校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)薪(xin)酬(chou)(chou)(chou)可見,青(qing)島(dao)市(shi)(shi)以(yi)6304元(yuan)(yuan)(yuan)登(deng)頂;濟南市(shi)(shi)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)薪(xin)酬(chou)(chou)(chou)排(pai)名第(di)二,為6182元(yuan)(yuan)(yuan);臨沂(yi)市(shi)(shi)以(yi)6099元(yuan)(yuan)(yuan)的(de)薪(xin)酬(chou)(chou)(chou)排(pai)在全(quan)省第(di)三位。當(dang)前全(quan)省僅(jin)以(yi)上(shang)3座(zuo)城市(shi)(shi)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)平均薪(xin)酬(chou)(chou)(chou)突破6000元(yuan)(yuan)(yuan)。濰坊市(shi)(shi)5997元(yuan)(yuan)(yuan)排(pai)第(di)四位;而畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)吸(xi)附力較(jiao)強的(de)煙臺僅(jin)排(pai)第(di)五位,畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)薪(xin)酬(chou)(chou)(chou)為5741元(yuan)(yuan)(yuan)。日照、棗莊兩(liang)地畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)薪(xin)酬(chou)(chou)(chou)相(xiang)對(dui)較(jiao)低,僅(jin)為5180元(yuan)(yuan)(yuan)和5082元(yuan)(yuan)(yuan)。目前全(quan)省畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)薪(xin)酬(chou)(chou)(chou)均在5000元(yuan)(yuan)(yuan)以(yi)上(shang)。
對于(yu)高校畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)而言,人(ren)力(li)(li)(li)資(zi)本積累(lei)是(shi)(shi)促進流動(dong)的(de)(de)重要因素。我(wo)們建議(yi):高校畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)應努力(li)(li)(li)提升(sheng)自身人(ren)力(li)(li)(li)資(zi)本水平,培(pei)養(yang)與(yu)勞動(dong)力(li)(li)(li)市場相(xiang)適應的(de)(de)各項能(neng)力(li)(li)(li),增強流動(dong)意(yi)愿(yuan)和流動(dong)能(neng)力(li)(li)(li),最大(da)限度地(di)促進人(ren)盡其才、才盡其用(yong)的(de)(de)實現。特別是(shi)(shi)對于(yu)那些有(you)創(chuang)新意(yi)愿(yuan)和創(chuang)業(ye)(ye)(ye)需(xu)求的(de)(de)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng),越(yue)是(shi)(shi)大(da)城市越(yue)是(shi)(shi)創(chuang)新人(ren)才集中的(de)(de)地(di)方,技術(shu)和資(zi)金越(yue)豐(feng)富,創(chuang)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)環境越(yue)好,成功的(de)(de)概率越(yue)大(da)。因此,高校畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)在選擇就業(ye)(ye)(ye)城市的(de)(de)時(shi)候,應該考慮能(neng)否將個(ge)人(ren)的(de)(de)興趣、專業(ye)(ye)(ye)與(yu)工作更好地(di)結合在一(yi)起,發(fa)揮出個(ge)人(ren)的(de)(de)所(suo)學所(suo)長(chang),使個(ge)人(ren)效用(yong)達到最大(da)化,同時(shi)也能(neng)為(wei)社會做出更大(da)的(de)(de)貢獻。
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