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近日(ri)，清華大(da)學(xue)招(zhao)生辦公室主任(ren)余瀟瀟公開表示，由于強基(ji)計(ji)劃的推出，清華大(da)學(xue)會(hui)計(ji)學(xue)專業停止本(ben)科招(zhao)生，但同時新(xin)增(zeng)計(ji)算機(ji)與金融雙學(xue)士學(xue)位(wei)項目的專業。一石激(ji)起千(qian)層浪。消(xiao)息一出，便引起社會(hui)的廣泛討論(lun)。傳統會(hui)計(ji)學(xue)要消(xiao)失了嗎(ma)？會(hui)計(ji)從業人員會(hui)被(bei)AI取代嗎(ma)？山東本(ben)土求職招(zhao)聘(pin)網(wang)站——齊魯人才(cai)網(wang)根據(ju)自(zi)身(shen)平臺數(shu)據(ju)做出深(shen)入(ru)分析(xi)，以(yi)供社會(hui)參(can)考(kao)。

注：文中數(shu)(shu)據為(wei)(wei)齊魯(lu)人(ren)才(cai)網(wang)正(zheng)在發生求職招(zhao)聘的(de)市場化(hua)數(shu)(shu)據，所(suo)展示數(shu)(shu)據僅對齊魯(lu)人(ren)才(cai)網(wang)的(de)用戶樣本數(shu)(shu)據負責，本次數(shu)(shu)據統計節點為(wei)(wei)2020年(nian)6月30號。

智能助力發展，會計需求連續走低

由圖中(zhong)數據可以看(kan)出，山東(dong)省(sheng)會計(ji)行業人(ren)才招聘需求連續四(si)季度呈現(xian)(xian)負增長(chang)，在(zai)2020年6月份，降幅更是達到-13.89%。在(zai)如今的高(gao)速(su)信息化時代下，縱觀(guan)整個會計(ji)領域，不(bu)難發(fa)(fa)現(xian)(xian)，由于各(ge)種會計(ji)處理軟(ruan)件和人(ren)工(gong)智能的應用(yong)，過(guo)去從事手工(gong)填制憑證、記賬、對賬、結賬這(zhe)些繁瑣的工(gong)作的人(ren)正在(zai)悄(qiao)無(wu)聲息地(di)被替代。而企業運用(yong)人(ren)工(gong)智能解決日常大量(liang)發(fa)(fa)生的標(biao)準化工(gong)作，精簡(jian)核算類型(xing)員工(gong)，既提高(gao)了效(xiao)率又節(jie)約了成本。

一(yi)(yi)位(wei)(wei)具有12年從(cong)業經(jing)驗的(de)(de)(de)(de)李會計(ji)這(zhe)樣(yang)對我(wo)們說：“當財(cai)務軟件系統上市后，對財(cai)務核算(suan)崗(gang)位(wei)(wei)的(de)(de)(de)(de)財(cai)會人員(yuan)(yuan)沖擊很大(da)(da)，計(ji)算(suan)機(ji)輕松(song)就(jiu)代替了(le)那些辛苦記賬(zhang)的(de)(de)(de)(de)會計(ji)人員(yuan)(yuan)，結果就(jiu)是那些做零售(shou)行(xing)業的(de)(de)(de)(de)公(gong)司(si)，裁掉(diao)了(le)大(da)(da)量(liang)核算(suan)崗(gang)的(de)(de)(de)(de)員(yuan)(yuan)工。還有出納崗(gang)位(wei)(wei)，以前要管現金，日清日結，隨(sui)時盤點(dian)，還要跑銀(yin)(yin)行(xing)，然而現在現金已經(jing)不常見了(le)，大(da)(da)部分金錢交易轉賬(zhang)可以直接(jie)轉移到線(xian)上，也有了(le)網銀(yin)(yin)，一(yi)(yi)個(ge)(ge)銀(yin)(yin)企(qi)直連系統，就(jiu)能搞定一(yi)(yi)個(ge)(ge)單位(wei)(wei)幾十個(ge)(ge)賬(zhang)戶，基本上沒有出納什么事了(le)。”在技術(shu)不斷進步的(de)(de)(de)(de)今天，會計(ji)從(cong)業人員(yuan)(yuan)想要適應(ying)變化，就(jiu)必須要走出舒適圈，學習(xi)新的(de)(de)(de)(de)技能，不斷給(gei)自己(ji)“升級(ji)”！

競爭不斷加劇，從業者何去何從

注：崗位競(jing)爭(zheng)指(zhi)數(shu)為簡(jian)歷申請量與企業崗位發布量的(de)比(bi)值(zhi)，崗位競(jing)爭(zheng)指(zhi)數(shu)主要反(fan)映在特定范圍、特定環境下，崗位的(de)吸(xi)引力大(da)小，以及受到求(qiu)職者歡(huan)迎程(cheng)度。崗位競(jing)爭(zheng)指(zhi)數(shu)越(yue)大(da)，表明(ming)崗位受歡(huan)迎程(cheng)度越(yue)高，就業競(jing)爭(zheng)越(yue)激烈，崗位競(jing)爭(zheng)指(zhi)數(shu)越(yue)小，表明(ming)崗位受歡(huan)迎程(cheng)度越(yue)低(di)，就業競(jing)爭(zheng)越(yue)小。

由圖中數據可以看(kan)出，2020年自(zi)1月以來，山東省會(hui)(hui)計行業(ye)崗(gang)位(wei)(wei)競(jing)爭指(zhi)數不斷上漲，在2020年6月崗(gang)位(wei)(wei)競(jing)爭指(zhi)數達到33.46，也就是(shi)說(shuo)平均每發布一個會(hui)(hui)計崗(gang)位(wei)(wei)就會(hui)(hui)收到34份簡歷。

今(jin)(jin)年畢業(ye)(ye)于山東(dong)財經大(da)(da)學(xue)的(de)龔同(tong)學(xue)在接受采訪時這(zhe)樣表示(shi)：“我今(jin)(jin)年已經面(mian)試(shi)了(le)(le)七八家單位了(le)(le)，面(mian)試(shi)之前感覺自己還挺有(you)競爭力的(de)，結果(guo)不(bu)管到哪個公司(si)去面(mian)試(shi)都是(shi)一群(qun)人等(deng)著，優(you)秀的(de)人大(da)(da)有(you)人在，信(xin)心(xin)都快磨(mo)沒了(le)(le)，只能調(diao)整自己的(de)心(xin)態，去個規模(mo)小點的(de)公司(si)上(shang)班了(le)(le)。”2020年本(ben)身(shen)就(jiu)是(shi)難(nan)就(jiu)業(ye)(ye)的(de)一年，874萬的(de)應屆(jie)生與受疫情影響(xiang)急(ji)需再(zai)就(jiu)業(ye)(ye)人群(qun)相遇，擇(ze)業(ye)(ye)者應及時調(diao)整自己的(de)心(xin)理預期，避免慢(man)就(jiu)業(ye)(ye)，先就(jiu)業(ye)(ye)再(zai)擇(ze)業(ye)(ye)，樹立正確的(de)就(jiu)業(ye)(ye)觀。

職稱越高越掙錢，初級職稱難養家

注：文中數(shu)據(ju)為齊魯(lu)人才網(wang)正在發生求職招聘的市場化薪(xin)酬數(shu)據(ju)，本次數(shu)據(ju)統(tong)計結點為2020年6月30日。

由圖中(zhong)數據可以看出(chu)，在會(hui)(hui)計(ji)(ji)(ji)(ji)行業中(zhong)職稱(cheng)(cheng)不同是崗(gang)位薪酬不同的(de)決定性因素。初級會(hui)(hui)計(ji)(ji)(ji)(ji)職稱(cheng)(cheng)崗(gang)位薪酬僅為(wei)(wei)4382元(yuan)(yuan)；中(zhong)級會(hui)(hui)計(ji)(ji)(ji)(ji)職稱(cheng)(cheng)則為(wei)(wei)7311元(yuan)(yuan)；而注冊會(hui)(hui)計(ji)(ji)(ji)(ji)師已經達(da)到(dao)13860元(yuan)(yuan)；高級會(hui)(hui)計(ji)(ji)(ji)(ji)師更是達(da)到(dao)27594元(yuan)(yuan)。工資(zi)差距如此大(da)的(de)原因則是目(mu)前我國會(hui)(hui)計(ji)(ji)(ji)(ji)人(ren)才市場兩極分化(hua)嚴重(zhong)，初級會(hui)(hui)計(ji)(ji)(ji)(ji)人(ren)才嚴重(zhong)飽(bao)和，高級會(hui)(hui)計(ji)(ji)(ji)(ji)人(ren)才嚴重(zhong)短缺甚至需(xu)要從其他國家(jia)引(yin)進(jin)。

剛剛從(cong)事會(hui)(hui)計工(gong)作兩年(nian)的(de)(de)小張對我(wo)們(men)說：“我(wo)現在的(de)(de)工(gong)作還比較(jiao)輕(qing)松，就每月月初(chu)忙點，不過(guo)工(gong)資也不高，三千來(lai)塊錢(qian)剛夠自己吃飯租(zu)房(fang)的(de)(de)，剩不下(xia)(xia)什(shen)么錢(qian)，公司準備引(yin)入財務(wu)軟件，隨時(shi)可(ke)能(neng)失業，還是抓緊提(ti)升自己，這兩年(nian)先考個中級穩定下(xia)(xia)再說吧。”小張的(de)(de)處境應(ying)該代表(biao)了大部分具有(you)(you)初(chu)級會(hui)(hui)計職(zhi)稱(cheng)且(qie)正在從(cong)事會(hui)(hui)計職(zhi)業人(ren)的(de)(de)處境，職(zhi)稱(cheng)低就意味(wei)著收入低，職(zhi)業技能(neng)不夠則(ze)意味(wei)著具有(you)(you)隨時(shi)被行(xing)業淘汰的(de)(de)風險，那如(ru)何提(ti)升自己，改變現狀則(ze)是每個會(hui)(hui)計人(ren)共同(tong)需要考慮的(de)(de)問題(ti)。

學歷或成最大門檻，越老真的還能越吃香嗎

由(you)上圖山東會計(ji)(ji)行業(ye)人(ren)才招(zhao)聘需(xu)求(qiu)按學(xue)歷層次來看，總(zong)體要(yao)求(qiu)文化水平較高，大(da)專及以(yi)上學(xue)歷總(zong)占(zhan)比(bi)(bi)為(wei)95.18，其中又主要(yao)集中在本科學(xue)歷，占(zhan)比(bi)(bi)為(wei)67.17。由(you)會計(ji)(ji)行業(ye)人(ren)才招(zhao)聘需(xu)求(qiu)按年齡(ling)分析來看，23-39歲年齡(ling)層需(xu)求(qiu)量較高，占(zhan)比(bi)(bi)為(wei)42.6，表明會計(ji)(ji)行業(ye)人(ren)才需(xu)求(qiu)更(geng)加趨于年輕(qing)化。

人工智(zhi)能已經(jing)是時代發展的趨勢，在(zai)未(wei)(wei)來會(hui)被人工智(zhi)能淘汰(tai)(tai)(tai)的職業中，會(hui)計(ji)排(pai)在(zai)了(le)第三位(wei)，預(yu)測被淘汰(tai)(tai)(tai)率高達97.6%。面(mian)對這樣的數據，未(wei)(wei)來會(hui)計(ji)行業的學(xue)(xue)歷門檻將會(hui)大幅度(du)提(ti)高，清(qing)華大學(xue)(xue)設立計(ji)算機與(yu)金融雙學(xue)(xue)士學(xue)(xue)位(wei)項目專業則(ze)是具有行業前(qian)瞻性的選擇；而年齡較大的傳統會(hui)計(ji)操作理念(nian)、運行模式都(dou)較為保守，相比于(yu)年輕人來說接受新鮮事物程度(du)更低，速度(du)更慢，被行業淘汰(tai)(tai)(tai)則(ze)成為必然趨勢。

但某(mou)大型國(guo)企一(yi)(yi)位高級(ji)會計(ji)師(shi)也(ye)這樣表(biao)示：“人工(gong)智能(neng)(neng)技術(shu)可以取代(dai)那些低(di)價值量的(de)(de)(de)(de)工(gong)作，但它畢(bi)竟是一(yi)(yi)種(zhong)技術(shu)，高級(ji)會計(ji)工(gong)作比如：財務戰略制定，納(na)稅(shui)籌劃，風險控(kong)制，合理避稅(shui)、財務分析等(deng)還是需要(yao)人工(gong)來完(wan)成的(de)(de)(de)(de)，短期之(zhi)內人工(gong)智能(neng)(neng)是無法替代(dai)的(de)(de)(de)(de)。作為一(yi)(yi)個財務人員，不(bu)管從任何角度去考慮都(dou)應(ying)該不(bu)斷提升自己的(de)(de)(de)(de)學習能(neng)(neng)力和管理能(neng)(neng)力。如此，無論面臨什么(me)樣的(de)(de)(de)(de)沖擊，都(dou)可從容應(ying)對。”

人(ren)(ren)工智能快速發(fa)展的(de)(de)時(shi)代(dai)(dai)，會計(ji)人(ren)(ren)員若想(xiang)取得更高的(de)(de)成就，在職場中立于不敗之(zhi)地(di)，那就要開闊眼(yan)界，放大格(ge)局，拓寬自己的(de)(de)視野，不能只(zhi)著(zhu)眼(yan)于本職工作。正如任正非所(suo)(suo)說，稱職的(de)(de)CFO應隨時(shi)可以接任CEO，做一名復合(he)型(xing)人(ren)(ren)才(cai)。會計(ji)行業(ye)的(de)(de)朋友們，你們感受到(dao)危機了嗎(ma)？與時(shi)俱進吧！跟上時(shi)代(dai)(dai)潮流，不要成為被時(shi)代(dai)(dai)所(suo)(suo)拋棄的(de)(de)那一位。