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習近平總書記強(qiang)調，人(ren)工智能(neng)是引領新一輪(lun)科技革(ge)命(ming)和(he)產業(ye)變革(ge)的戰略(lve)性(xing)技術，具(ju)有溢出帶動性(xing)很強(qiang)的“頭(tou)雁”效(xiao)應(ying)。山東省(sheng)作為國家新舊(jiu)動能(neng)轉換綜合試驗區，正處在(zai)改革(ge)的關鍵(jian)時期，AI（人(ren)工智能(neng)）則成為了山東省(sheng)實施新舊(jiu)動能(neng)轉換重大工程的一個重要引擎(qing)。人(ren)能(neng)盡其才則百(bai)事興，AI領域人(ren)才短缺仍是該(gai)技術在(zai)整個行業(ye)廣泛應(ying)用的主要瓶頸。

那當前山(shan)東省AI領域(yu)人(ren)(ren)才鏈(lian)狀況如(ru)何？是否能撐托(tuo)起山(shan)東的新舊動(dong)能轉換工程，使山(shan)東邁出(chu)歷史性的一(yi)步呢？山(shan)東本土求職招聘網站——齊魯(lu)人(ren)(ren)才網根(gen)據(ju)自身平臺數據(ju)做出(chu)深入分析，以供社會參考。

注：文中數(shu)(shu)據(ju)為(wei)齊魯(lu)人才網正在發生求職招聘的(de)市場化數(shu)(shu)據(ju)，所展(zhan)示數(shu)(shu)據(ju)僅對(dui)齊魯(lu)人才網的(de)用戶(hu)樣本(ben)數(shu)(shu)據(ju)負責(ze)，本(ben)次數(shu)(shu)據(ju)統計截(jie)點為(wei)2020年6月30號。

產業結構決定人才需求，濟青煙排名前三

由圖中數據(ju)可以看(kan)出，青島目前對人工智能(neng)行業(ye)人才招聘需(xu)求最高，達(da)到了22.38個百分點，濟南緊隨其后，需(xu)求量達(da)到了20.97個百分點；煙(yan)臺位列省內第三，需(xu)求量為(wei)12.46個百分點。

近日，濟(ji)南(nan)(nan)制(zhi)定出臺《濟(ji)南(nan)(nan)國家新(xin)(xin)一(yi)(yi)代(dai)人(ren)(ren)(ren)工(gong)智能(neng)創新(xin)(xin)發(fa)展試驗區建(jian)設若干政策(ce)》，濟(ji)南(nan)(nan)市科學技術局局長呂建(jian)濤表示(shi)：“濟(ji)南(nan)(nan)將以國家新(xin)(xin)一(yi)(yi)代(dai)人(ren)(ren)(ren)工(gong)智能(neng)創新(xin)(xin)發(fa)展試驗區建(jian)設為契機(ji)，著(zhu)力打造新(xin)(xin)一(yi)(yi)代(dai)人(ren)(ren)(ren)工(gong)智能(neng)發(fa)展高地，探索形成可復(fu)制(zhi)、可推廣的人(ren)(ren)(ren)工(gong)智能(neng)賦能(neng)新(xin)(xin)舊動能(neng)轉換的‘濟(ji)南(nan)(nan)模式’，為國家新(xin)(xin)一(yi)(yi)代(dai)人(ren)(ren)(ren)工(gong)智能(neng)創新(xin)(xin)發(fa)展提供‘濟(ji)南(nan)(nan)方案’。”

青(qing)(qing)島則編制了《青(qing)(qing)島市(shi)高技(ji)術重點領(ling)域(yu)產業(ye)(ye)設計規劃》，全力發(fa)起“高端制造(zao)業(ye)(ye)+人工智(zhi)能(neng)(neng)”攻勢，以創新(xin)應用(yong)(yong)先(xian)導區為(wei)核(he)心平臺，進一(yi)步匯(hui)聚創新(xin)資源(yuan)，加快(kuai)人工智(zhi)能(neng)(neng)關鍵核(he)心技(ji)術攻關，促進人工智(zhi)能(neng)(neng)技(ji)術成(cheng)果轉(zhuan)(zhuan)化落(luo)地。自(zi)(zi)貿(mao)煙臺片區自(zi)(zi)成(cheng)立以來，積極(ji)順應時代潮流，率先(xian)出臺支持(chi)5G發(fa)展等一(yi)系(xi)列政(zheng)策舉措，主動謀(mou)劃布局“新(xin)基(ji)建”，全力構建“政(zheng)、產、學、研、金、服、用(yong)(yong)”的產業(ye)(ye)生態(tai)鏈條和人工智(zhi)能(neng)(neng)大數據產業(ye)(ye)生態(tai)圈(quan)。產業(ye)(ye)結構的轉(zhuan)(zhuan)變是濟青(qing)(qing)煙三(san)地人工智(zhi)能(neng)(neng)行業(ye)(ye)人才需求量(liang)大幅領(ling)先(xian)其余地市(shi)的關鍵。

計算機相關崗位缺口大，人才經濟轉化需時間

由圖(tu)中數據可(ke)以看(kan)出，山(shan)東人工(gong)智能行業人才需求(qiu)量(liang)最大的崗位是軟件工(gong)程師(shi)，占(zhan)比(bi)為23.84%；排名第(di)二的是算(suan)法(fa)工(gong)程師(shi)，占(zhan)比(bi)為19.67%；WEB前(qian)端工(gong)程師(shi)需求(qiu)占(zhan)比(bi)為15.36%，架構師(shi)與測試工(gong)程師(shi)分列第(di)四(si)、五名，占(zhan)比(bi)分別為13.29%、10.44%。

在(zai)行(xing)業(ye)內從事人才(cai)招(zhao)聘(pin)的蔣(jiang)經理(li)這樣表示(shi)：“算(suan)(suan)法工(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)師(shi)不(bu)等(deng)于程(cheng)(cheng)(cheng)序(xu)員，算(suan)(suan)法工(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)師(shi)的維度(du)(du)是高于程(cheng)(cheng)(cheng)序(xu)員的。要想成(cheng)為人工(gong)智能算(suan)(suan)法工(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)師(shi)，還需要懂得仿生學(xue)、心理(li)學(xue)等(deng)等(deng)其它(ta)學(xue)科(ke)的知識(shi)，所以算(suan)(suan)法工(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)師(shi)對于其本身(shen)所具備的學(xue)識(shi)要求很高。而且目前許多行(xing)業(ye)都與AI相結(jie)合，算(suan)(suan)法工(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)師(shi)具有(you)巨大的商業(ye)價值、創造性(xing)價值。相關成(cheng)熟(shu)技能型人才(cai)招(zhao)聘(pin)工(gong)作難度(du)(du)確(que)實非常大。”

目前(qian)我國已(yi)經在(zai)大學(xue)中(zhong)開(kai)設了(le)人(ren)工(gong)智能(neng)專業，旨在(zai)探(tan)索(suo)實(shi)踐適合(he)中(zhong)國高(gao)等人(ren)工(gong)智能(neng)人(ren)才(cai)培(pei)養(yang)的教學(xue)內(nei)容和(he)教學(xue)方法，培(pei)養(yang)中(zhong)國人(ren)工(gong)智能(neng)產業的應用型(xing)人(ren)才(cai)，但是目前(qian)還處于(yu)人(ren)才(cai)培(pei)養(yang)階段，實(shi)現人(ren)才(cai)經濟轉化還需要(yao)一些(xie)時(shi)間(jian)。

AI行業迭代迅速，技能人才跳槽頻繁

由圖中數據可以看出(chu)，算(suan)法工(gong)程師(shi)排(pai)在(zai)首位，跳槽(cao)(cao)周(zhou)(zhou)期僅為1.63年；產品經理崗排(pai)在(zai)第二(er)位，跳槽(cao)(cao)周(zhou)(zhou)期為1.87年；WEB前(qian)端工(gong)程師(shi)跳槽(cao)(cao)周(zhou)(zhou)期則為2.36年。山東人工(gong)智能行(xing)業(ye)(ye)(ye)從業(ye)(ye)(ye)者跳槽(cao)(cao)周(zhou)(zhou)期排(pai)名前(qian)十的崗位中六個崗位均未(wei)超過(guo)三(san)年，可以看出(chu)該行(xing)業(ye)(ye)(ye)的崗位穩(wen)定(ding)性較差。

人工智能行(xing)(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)屬于新興(xing)行(xing)(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)且正處于高(gao)速發展期，行(xing)(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)技(ji)(ji)(ji)術迭代迅速，大多(duo)數情(qing)況下技(ji)(ji)(ji)術人才的技(ji)(ji)(ji)能成(cheng)(cheng)長(chang)速度(du)要遠大于公司規(gui)模或業(ye)(ye)(ye)(ye)務的增(zeng)長(chang)速度(du)，從業(ye)(ye)(ye)(ye)者為保持自(zi)身在行(xing)(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)內的競爭力，只能通過跳槽不斷學習使自(zi)己更(geng)快(kuai)成(cheng)(cheng)長(chang)。

對此(ci)齊(qi)魯(lu)人(ren)才(cai)網CEO吳強(qiang)先生表(biao)示：“AI行業(ye)從業(ye)者要成為其中的高端人(ren)才(cai)，需要根據行業(ye)發展(zhan)規律和趨勢，不(bu)應僅靠不(bu)斷跳槽。從業(ye)者要明確自(zi)己(ji)的目標和定位，充分利用互聯網及線(xian)下的各種資源，逐(zhu)步(bu)完善和提升自(zi)身(shen)能力，找(zhao)到自(zi)己(ji)的位置，這樣才(cai)能做AI時代的弄(nong)潮兒。”

AI行業薪酬高，山東7成從業者月薪破萬

由(you)圖中(zhong)數據可以看(kan)出(chu)，山東AI領(ling)域崗位薪酬中(zhong)，10K-15K占比(bi)最大，為33.7%；其(qi)次是15K-20K，占比(bi)為26.7%。整體來看(kan)，薪酬破萬的崗位占比(bi)為76.1%，是名副(fu)其(qi)實的高(gao)薪領(ling)域。

小蔣是一家互聯(lian)網(wang)企業的(de)程序員，近日正在(zai)拼命(ming)學(xue)習，準備轉做算(suan)法工程師，“因為算(suan)法工程師工資(zi)高呀”他(ta)坦率地說(shuo)。目前國(guo)內人(ren)工智(zhi)能相關(guan)崗(gang)位(wei)應屆畢業生的(de)起薪基(ji)(ji)本都在(zai)12.5k/月以上，畢業3年后人(ren)工智(zhi)能崗(gang)位(wei)的(de)技(ji)術人(ren)員，平(ping)均月薪在(zai)25k以上，基(ji)(ji)本實(shi)現薪酬翻番。

在(zai)濟南從(cong)事軟件研發(fa)(fa)的(de)(de)小(xiao)楊告訴我(wo)們(men)：“工資對(dui)比(bi)普(pu)通人(ren)(ren)的(de)(de)話(hua)(hua)是不算低了(le)，生活壓力相對(dui)就小(xiao)很(hen)多，不過行業發(fa)(fa)展很(hen)快，每天都在(zai)不斷的(de)(de)學習。所以趁(chen)著現在(zai)年輕，多積累一(yi)(yi)些財富和技術經驗，為了(le)個人(ren)(ren)的(de)(de)將來(lai)還是值(zhi)得一(yi)(yi)拼的(de)(de)！”小(xiao)楊作為濟南人(ren)(ren)才引進計劃(hua)中的(de)(de)一(yi)(yi)員，從(cong)他的(de)(de)話(hua)(hua)語(yu)中我(wo)們(men)可以感(gan)受到對(dui)該行業未來(lai)的(de)(de)希(xi)冀。

AI融入各行業，助力山東發展

人(ren)工智(zhi)能作(zuo)為新(xin)一(yi)輪科(ke)技革命(ming)和產業(ye)革命(ming)的(de)重要驅動力(li)量，正在(zai)深(shen)刻改變世界，企業(ye)也紛(fen)(fen)紛(fen)(fen)加快布(bu)局。在(zai)人(ren)工智(zhi)能企業(ye)領域分(fen)布(bu)方面(mian)，主要集中(zhong)在(zai)安防(fang)、語音交互、醫(yi)療行業(ye)。

濟南市某企(qi)業(ye)從事AI開發的(de)李(li)工程師表示：“隨著(zhu)AI技術的(de)不(bu)斷成(cheng)熟(shu)與深入，AI未來(lai)會在工業(ye)、農業(ye)、教(jiao)育、交(jiao)通、金融(rong)、醫療、娛樂等行(xing)業(ye)得到廣泛應(ying)用。山(shan)東(dong)(dong)正處(chu)在改革(ge)關(guan)鍵時期，我們也期待(dai)AI會成(cheng)為(wei)各(ge)行(xing)業(ye)轉型升級的(de)重要源泉，助力山(shan)東(dong)(dong)發展。”

“山東將營造(zao)最優的環(huan)境、提供最好的土壤(rang)，全力(li)推(tui)進(jin)人(ren)(ren)工(gong)智(zhi)能技術及產(chan)(chan)業(ye)在山東落地開花。依托(tuo)濟(ji)南-青島人(ren)(ren)工(gong)智(zhi)能創(chuang)新(xin)應用先導區，重(zhong)點(dian)圍繞制(zhi)造(zao)業(ye)、醫療、家居、軌(gui)道交通等領域，打造(zao)全國人(ren)(ren)工(gong)智(zhi)能產(chan)(chan)業(ye)集聚發展新(xin)高地，創(chuang)建(jian)具有影(ying)響力(li)的人(ren)(ren)工(gong)智(zhi)能創(chuang)新(xin)中心(xin)。”山東省副省長凌文表示(shi)，山東將力(li)爭到(dao)2022年(nian)，初步建(jian)成人(ren)(ren)工(gong)智(zhi)能產(chan)(chan)業(ye)生態鏈，智(zhi)能經濟(ji)成為(wei)新(xin)的重(zhong)要經濟(ji)增長點(dian)。到(dao)2025年(nian)，人(ren)(ren)工(gong)智(zhi)能產(chan)(chan)業(ye)發展水平進(jin)入全國先進(jin)行(xing)列，與“十強”產(chan)(chan)業(ye)融合(he)發展更加緊密，成為(wei)全國一流乃至世界(jie)有重(zhong)要影(ying)響的產(chan)(chan)業(ye)集群。