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時(shi)光匆匆，2021年(nian)(nian)又過半(ban)了，經濟環境的不(bu)確(que)定性(xing)和(he)新興產業(ye)(ye)的高速(su)發(fa)展對職(zhi)場人的錢(qian)包帶來哪些影響？2021年(nian)(nian)上半(ban)年(nian)(nian)山(shan)東就業(ye)(ye)市場職(zhi)場人薪(xin)酬(chou)狀(zhuang)況(kuang)呈何種(zhong)態勢(shi)？山(shan)東本土求職(zhi)招聘網站——齊魯人才網于近期整理(li)并發(fa)布了《2021年(nian)(nian)山(shan)東省(sheng)半(ban)年(nian)(nian)度就業(ye)(ye)市場薪(xin)酬(chou)報告》，對山(shan)東省(sheng)半(ban)年(nian)(nian)度薪(xin)酬(chou)狀(zhuang)況(kuang)做出詳細分析，為招聘企業(ye)(ye)和(he)求職(zhi)者提供參考。

注：文中薪酬(chou)數據(ju)為齊魯人才網正在發(fa)生招(zhao)聘交易的市場化(hua)平均薪酬(chou)，并不能完全代表實(shi)際(ji)薪酬(chou)，時(shi)間截止(zhi)日(ri)期為2021年7月1日(ri)。

2021上半年山東職場人均月薪6452元，繼續向高薪傾斜

據齊魯人(ren)才網數據顯示，2021上半(ban)(ban)年(nian)山東市場化平均薪(xin)(xin)酬達6452元，市場化薪(xin)(xin)酬整體(ti)繼(ji)續向“高薪(xin)(xin)區(qu)間(jian)”傾(qing)斜，其(qi)中5-7k區(qu)間(jian)段占比(bi)(bi)(bi)(bi)(bi)最高，為43.25%，與(yu)2020年(nian)上半(ban)(ban)年(nian)相比(bi)(bi)(bi)(bi)(bi)增長1.1個百分(fen)點(dian)(dian)；7-10k區(qu)間(jian)段和(he)10k+區(qu)間(jian)段占比(bi)(bi)(bi)(bi)(bi)與(yu)2020年(nian)上半(ban)(ban)年(nian)相比(bi)(bi)(bi)(bi)(bi)分(fen)別(bie)增長0.27和(he)1.07個百分(fen)點(dian)(dian)；0-3k和(he)3-5k區(qu)間(jian)段占比(bi)(bi)(bi)(bi)(bi)分(fen)別(bie)為3.89%和(he)30.57%，與(yu)2020年(nian)上半(ban)(ban)年(nian)相比(bi)(bi)(bi)(bi)(bi)分(fen)別(bie)下(xia)降了(le)0.46和(he)1.98個百分(fen)點(dian)(dian)。

隨著勞(lao)動年齡人(ren)口(kou)增長放慢，人(ren)口(kou)紅利的(de)逐漸消失，市場(chang)化(hua)人(ren)才競爭的(de)白熱化(hua)，用人(ren)單位對于人(ren)才的(de)爭奪也(ye)在愈發激烈(lie)，因此(ci)(ci)大多數企業也(ye)紛(fen)(fen)紛(fen)(fen)用高(gao)薪(xin)優勢來吸引求職者，提(ti)高(gao)職場(chang)人(ren)的(de)工(gong)資福(fu)利待遇(yu)，也(ye)成為了企業留人(ren)與招(zhao)人(ren)的(de)重(zhong)要法寶，因此(ci)(ci)市場(chang)化(hua)薪(xin)酬整(zheng)體向高(gao)薪(xin)傾斜(xie)也(ye)不(bu)難理解。

留才還需薪酬高，博士薪酬達17980元

如上(shang)圖(tu)所示，2021年上(shang)半(ban)(ban)年博士學(xue)歷人(ren)(ren)才(cai)(cai)的(de)市(shi)(shi)場(chang)化薪(xin)酬(chou)為(wei)17980元(yuan)，名列榜(bang)首，相(xiang)(xiang)較2020年上(shang)半(ban)(ban)年相(xiang)(xiang)比(bi)上(shang)漲了826元(yuan)；碩(shuo)士學(xue)歷人(ren)(ren)才(cai)(cai)的(de)市(shi)(shi)場(chang)化薪(xin)酬(chou)為(wei)9290元(yuan)，2021年上(shang)半(ban)(ban)年的(de)碩(shuo)士學(xue)歷人(ren)(ren)才(cai)(cai)市(shi)(shi)場(chang)化平(ping)(ping)均(jun)薪(xin)酬(chou)與2020年上(shang)半(ban)(ban)年相(xiang)(xiang)比(bi)較為(wei)穩定(ding)；本科(ke)學(xue)歷人(ren)(ren)才(cai)(cai)的(de)市(shi)(shi)場(chang)化薪(xin)酬(chou)為(wei)7604元(yuan)，專科(ke)學(xue)歷人(ren)(ren)才(cai)(cai)市(shi)(shi)場(chang)化平(ping)(ping)均(jun)薪(xin)酬(chou)為(wei)6540元(yuan)，與2020年上(shang)半(ban)(ban)年相(xiang)(xiang)比(bi)分別上(shang)漲515元(yuan)和447元(yuan)。

“21世紀什么最貴？人才(cai)。”這句略帶調侃的(de)(de)電影臺詞，印證(zheng)當(dang)前愈(yu)演(yan)愈(yu)烈的(de)(de)“搶人大戰”狀況。人才(cai)是創(chuang)新的(de)(de)核心要素也(ye)是一切發(fa)展(zhan)的(de)(de)戰略資源，后疫情(qing)時代，山東(dong)省(sheng)更加注重人才(cai)結構的(de)(de)優化(hua)升級(ji)，對于高學歷(li)、高能力(li)、高專業化(hua)的(de)(de)人才(cai)需求與日俱增，但(dan)人才(cai)供需仍(reng)是“僧多(duo)粥少”，并且隨著(zhu)“搶人大戰”的(de)(de)持續升級(ji)，各地市乃至各企業在(zai)爭奪(duo)人才(cai)資源、激發(fa)當(dang)地活(huo)力(li)、增強發(fa)展(zhan)動力(li)方面所做出了(le)巨大資金投入(ru)，薪酬作(zuo)為留住人才(cai)的(de)(de)關(guan)鍵籌碼，博士月薪上萬也(ye)在(zai)情(qing)理之中。

互聯網占據十大高薪行業四席，榜首薪酬達10765元

如上圖數據所示，計(ji)算機服務（系統/數據/維護(hu)）在2021年(nian)山(shan)東省半年(nian)度市場(chang)化薪(xin)(xin)酬中奪得榜首，市場(chang)化薪(xin)(xin)酬達10765元(yuan)；醫(yi)療設備/器(qi)械(xie)排名第(di)二，市場(chang)化薪(xin)(xin)酬為9355元(yuan)；學(xue)術科研(yan)市場(chang)化薪(xin)(xin)酬為8377元(yuan)，位居第(di)三。

由圖中(zhong)可以發現，十大高(gao)薪行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)中(zhong)互聯(lian)網相關(guan)行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)占據四席(xi)，可以看出(chu)近幾年互聯(lian)網行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)展現出(chu)前所未有的發展潛(qian)力(li)。近年來，山東省數(shu)字經濟(ji)核心產(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)持續(xu)走(zou)強，對數(shu)字經濟(ji)帶動(dong)作用(yong)(yong)不斷(duan)增(zeng)加。各(ge)種新業(ye)(ye)(ye)(ye)態(tai)不斷(duan)涌現，在增(zeng)強經濟(ji)發展活(huo)力(li)、提高(gao)資源配置效率、推動(dong)傳統產(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)轉型升級等方面發揮了重要(yao)作用(yong)(yong)，因(yin)此相關(guan)專業(ye)(ye)(ye)(ye)的優秀人(ren)才(cai)存在很大缺口，企業(ye)(ye)(ye)(ye)必須拿(na)出(chu)高(gao)薪資好待遇才(cai)能(neng)吸引優秀人(ren)才(cai)。

濟青“雙子星”迅猛發展，“臨沂速度”表現亮眼

從(cong)上(shang)(shang)(shang)圖2021-2021年上(shang)(shang)(shang)半(ban)年同期山東(dong)市(shi)(shi)場(chang)化薪(xin)(xin)(xin)酬按地市(shi)(shi)排名來看，青島一馬(ma)當先，其市(shi)(shi)場(chang)化平(ping)均(jun)(jun)(jun)薪(xin)(xin)(xin)酬為(wei)7095元；濟(ji)南以6998元的(de)市(shi)(shi)場(chang)化平(ping)均(jun)(jun)(jun)薪(xin)(xin)(xin)酬排名第二(er)；臨沂市(shi)(shi)場(chang)化平(ping)均(jun)(jun)(jun)薪(xin)(xin)(xin)酬為(wei)6858元，與2020年上(shang)(shang)(shang)半(ban)年相(xiang)(xiang)比上(shang)(shang)(shang)漲了(le)150元；濰坊和(he)濟(ji)寧市(shi)(shi)場(chang)化平(ping)均(jun)(jun)(jun)薪(xin)(xin)(xin)酬與2020年上(shang)(shang)(shang)半(ban)年相(xiang)(xiang)比分別上(shang)(shang)(shang)漲了(le)159元和(he)520元。

毋(wu)庸置疑，濟(ji)青(qing)“雙子星”常年占據前(qian)二，作為山東省(sheng)發(fa)展(zhan)實力最強、經(jing)濟(ji)水(shui)平更高的(de)兩座(zuo)城(cheng)(cheng)市，對于搶(qiang)奪人(ren)才的(de)薪酬待遇自(zi)然(ran)也(ye)(ye)不會吝嗇。近年來，臨(lin)沂(yi)(yi)市貫徹新發(fa)展(zhan)理(li)念，融(rong)入新發(fa)展(zhan)格局(ju)，發(fa)揮(hui)(hui)商(shang)貿(mao)(mao)優(you)勢。臨(lin)沂(yi)(yi)直播(bo)電商(shang)帶貨量排(pai)名穩居全國前(qian)三(san)，臨(lin)沂(yi)(yi)商(shang)城(cheng)(cheng)直播(bo)帶貨的(de)市場交易額、物流(liu)總額分別達到(dao)4360億元和6500億元。商(shang)貿(mao)(mao)、物流(liu)作為臨(lin)沂(yi)(yi)的(de)特色經(jing)濟(ji)產(chan)業在整體發(fa)展(zhan)中發(fa)揮(hui)(hui)了牽一發(fa)而(er)動全身(shen)的(de)作用(yong)。臨(lin)沂(yi)(yi)因(yin)商(shang)而(er)興、因(yin)商(shang)而(er)名，也(ye)(ye)必將(jiang)因(yin)商(shang)而(er)強、因(yin)商(shang)而(er)盛(sheng)。

來(lai)(lai)自(zi)山東青(qing)年政治學(xue)(xue)院的(de)(de)應屆畢(bi)業(ye)(ye)生王同(tong)學(xue)(xue)，如今在臨(lin)(lin)沂(yi)(yi)商城做(zuo)運(yun)營專員，被問到(dao)為什么(me)選(xuan)擇來(lai)(lai)臨(lin)(lin)沂(yi)(yi)時這樣(yang)表示：“個(ge)人很喜歡這個(ge)職業(ye)(ye)，并(bing)且和我所學(xue)(xue)的(de)(de)專業(ye)(ye)比較對(dui)口(kou)，轉正后每月(yue)工資能拿6000元，對(dui)于(yu)剛畢(bi)業(ye)(ye)的(de)(de)我已經是(shi)很不錯的(de)(de)收(shou)入了，不管是(shi)職業(ye)(ye)發展前景(jing)還是(shi)當地的(de)(de)發展我都是(shi)很看(kan)好的(de)(de)，因此才來(lai)(lai)到(dao)了臨(lin)(lin)沂(yi)(yi)。”

我們(men)告別(bie)了上半年(nian)的(de)酸(suan)甜苦(ku)辣，用滿懷期待的(de)心情(qing)來迎(ying)接下(xia)(xia)半年(nian)的(de)到(dao)來。上半年(nian)還(huan)沒有完成的(de)目標(biao)，下(xia)(xia)半年(nian)繼續(xu)(xu)努力；還(huan)沒有實現的(de)夢想，下(xia)(xia)半年(nian)我們(men)繼續(xu)(xu)拼搏！齊(qi)魯(lu)人才網作為深耕山東就(jiu)業市場20余年(nian)的(de)本地招聘求職(zhi)平臺，將持續(xu)(xu)關注山東省最新(xin)就(jiu)業動態，為您(nin)的(de)求職(zhi)路保駕護(hu)航。