問 職(zhi)場受挫后如(ru)果不能(neng)及(ji)時調整而使(shi)心理(li)失衡，不僅影響(xiang)自己的工作(zuo)，還(huan)嚴(yan)重影響(xiang)人的健(jian)康，那么職(zhi)場受挫后如(ru)何(he)才能(neng)防止消極(ji)結果的產生呢？

答 首(shou)先適(shi)度傾訴，可以將內心的(de)(de)痛(tong)楚轉化(hua)出去。認真(zhen)分析、審視(shi)自己(ji)的(de)(de)受挫的(de)(de)過程，多(duo)從自身(shen)找(zhao)原因，克(ke)服(fu)工作中自身(shen)存在的(de)(de)問題。其次挫折(zhe)后重新審視(shi)自己(ji)的(de)(de)職業目標是否合適(shi)非常重要。