問(wen) 我剛剛被調(diao)到人力資源管理的崗位(wei)，現在想咨詢一下(xia)，請問怎(zen)樣為企業招聘好的人才？

答 通常招聘(pin)之前，需(xu)要(yao)對(dui)招聘(pin)者(zhe)有一個崗位的(de)定(ding)義，包括了入(ru)職的(de)要(yao)求和工作(zuo)內容的(de)設定(ding)，根據(ju)自己的(de)招聘(pin)需(xu)求，以及對(dui)具體工作(zuo)人(ren)員的(de)相應要(yao)求，再去針對(dui)性的(de)找合適的(de)備選人(ren)，招聘(pin)目標越明確，招聘(pin)者(zhe)挑(tiao)選得越到位，能(neng)最終(zhong)達(da)成招聘(pin)結(jie)果的(de)可能(neng)性也就(jiu)最大，所以還(huan)是(shi)要(yao)明確自己的(de)招聘(pin)需(xu)求。