問 最(zui)近公司人(ren)員最(zui)近請假的(de)比較(jiao)多(duo)，而現在又比較(jiao)需(xu)要工作人(ren)員，需(xu)要重新規定制度嗎？

答(da) 首(shou)先你(ni)(ni)要看看員工請假的理由，如果只是(shi)(shi)近段(duan)時間請假的比(bi)較多，而且(qie)請假理由不(bu)必須請的話，可以重現制(zhi)定制(zhi)度，這樣更(geng)方(fang)便管理員工，沒有制(zhi)度，知識(shi)口(kou)頭說是(shi)(shi)不(bu)好管理的。如果都是(shi)(shi)必須請的，那你(ni)(ni)就(jiu)應該(gai)考慮(lv)你(ni)(ni)們(men)公司招(zhao)聘(pin)人員時是(shi)(shi)否忽略了什么問題。