問 我是(shi)一名部門主管，平時對待員工比較(jiao)嚴厲，總(zong)覺得員工跟我又(you)距離，如果我變得幽默(mo)一些會改(gai)善跟員工的(de)關系嗎？員工還會聽我的(de)嗎？

答 幽默的(de)(de)(de)語(yu)言，能使(shi)公(gong)司主管更(geng)好地團結下(xia)(xia)屬，造成(cheng)寬松(song)、愉快的(de)(de)(de)氣氛，促進與大家(jia)的(de)(de)(de)思想、感(gan)情的(de)(de)(de)交流，使(shi)他(ta)們更(geng)容易(yi)接(jie)受你(ni)的(de)(de)(de)觀點、主張和思想意圖。同(tong)時也有助于改善公(gong)司主管的(de)(de)(de)形象。在一些令人尷(gan)尬(ga)的(de)(de)(de)場合，恰當(dang)的(de)(de)(de)幽默可(ke)以使(shi)氣氛頓時變得輕松(song)起來。可(ke)以利用幽默批評(ping)下(xia)(xia)屬，這樣不(bu)會使(shi)下(xia)(xia)屬感(gan)到難堪。當(dang)然，對(dui)于那些悟性較差或頑固(gu)不(bu)化(hua)的(de)(de)(de)人，幽默往往起不(bu)了作用。