問 上班一個(ge)月(yue)，發現公司的(de)(de)很多(duo)方面的(de)(de)我(wo)都(dou)看不(bu)(bu)慣，不(bu)(bu)講(jiang)衛(wei)生，沒有組織紀律，我(wo)該怎(zen)么待下去啊？

答 這(zhe)個需要慢(man)慢(man)習慣，你(ni)(ni)看不慣你(ni)(ni)可(ke)以(yi)不要去做，你(ni)(ni)也可(ke)以(yi)向領導(dao)提個建(jian)議，并說出改善后的好處，或(huo)許領導(dao)聽了改善后的好處會重新(xin)管理，你(ni)(ni)也能(neng)被重用，再不行就(jiu)換工作。