問 我(wo)在(zai)公司是部(bu)門的主管，在(zai)管理員工時總覺得有些(xie)吃(chi)力(li)(li)，我(wo)是否該重視宣(xuan)傳能力(li)(li)的培養(yang)呢？

答(da) 宣(xuan)傳能(neng)力(li)是作(zuo)為(wei)管(guan)(guan)理者(zhe)(zhe)的(de)基(ji)本能(neng)力(li)之一，要求管(guan)(guan)理者(zhe)(zhe)能(neng)夠宣(xuan)傳鼓(gu)動員(yuan)工(gong)、教(jiao)育員(yuan)工(gong)、發(fa)動員(yuan)工(gong)，越(yue)是接近基(ji)層的(de)公司主管(guan)(guan)，宣(xuan)傳能(neng)力(li)越(yue)顯(xian)得(de)重要。在實際工(gong)作(zuo)中(zhong)將(jiang)員(yuan)工(gong)思想和(he)行為(wei)統(tong)一確實有些(xie)困難，這就要求管(guan)(guan)理者(zhe)(zhe)提高(gao)自身宣(xuan)傳能(neng)力(li)，激發(fa)大家(jia)的(de)工(gong)作(zuo)熱情(qing)和(he)干勁，所以宣(xuan)傳能(neng)力(li)對于管(guan)(guan)理者(zhe)(zhe)來說是十分重要的(de)。