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因工作需要，廣饒經濟開發區面向社會公開招聘部分(fen)工作人員，現將有關事(shi)項公布如下(xia)：

一、招聘范圍和條件

1、具有廣饒縣常駐戶口(kou)。

2、身體健(jian)康，遵紀守法(fa)，品(pin)行端正，有較強的事(shi)業心和(he)責任感。

3、男(nan)性，年齡在22-35周歲（1991年1月1日(ri)—1978年1月1日(ri)）之間。

4、具有相(xiang)關工作經驗者優先錄用。

二、招聘人數和專業

1、招聘4人。

2、大學及(ji)以(yi)上學歷(li)；其中土(tu)木工程及(ji)工民建(jian)專(zhuan)業(ye)2名(ming)、市政道路相關(guan)專(zhuan)業(ye)1名(ming)、供暖相關(guan)專(zhuan)業(ye)1名(ming)。

三、招聘時間、地點和方法

1、報名(ming)時間及地點：2013年7月30日上午(wu)8:30—11:30，廣饒(rao)經濟開發區(qu)同(tong)和(he)廣場（同(tong)和(he)大(da)廈(sha)對面）；

7月30日下(xia)午—8月1日，廣饒經濟開(kai)發區人力資(zi)源和社會(hui)保障(zhang)局（同和大廈708室）。

2、報名時需攜帶(dai)本(ben)人身份證(zheng)(zheng)、戶(hu)口本(ben)、畢業證(zheng)(zheng)和相關資格證(zheng)(zheng)書原件及(ji)復印件一份，近(jin)期同底一寸免冠照片(pian)3張。

四、考試內容、方法和時間

考(kao)試(shi)(shi)分(fen)為筆試(shi)(shi)、面(mian)試(shi)(shi)、組織(zhi)考(kao)察。

1、筆試。

筆試內容：專(zhuan)業(ye)基礎知識(shi)。

筆試(shi)時(shi)間、地(di)點：另行通(tong)知(zhi)。

筆試結束后，以百分制計算成(cheng)績，由高分到低分按計劃招聘數1：3的(de)比例確(que)定面試人(ren)員。

2、面試。

主要(yao)測試應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)的綜合分(fen)(fen)析能(neng)力(li)(li)、組(zu)織(zhi)計(ji)劃(hua)協調能(neng)力(li)(li)、應(ying)變能(neng)力(li)(li)、語言表達能(neng)力(li)(li)和(he)舉止儀(yi)表等。面試成績滿分(fen)(fen)為100分(fen)(fen)。

面(mian)試時(shi)間：在公(gong)布筆試成績時(shi)公(gong)布。

面試結(jie)束后根(gen)據筆試占(zhan)50%、面試占(zhan)50%的比例(li)計算(suan)得(de)分(fen)，由高(gao)分(fen)到低分(fen)，按招聘(pin)數量(liang)1：2的比例(li)確定考察對象人選。

3、組織考察。

主要考(kao)核入(ru)闈人員的(de)基本情(qing)況（年齡(ling)、學歷等）、政治思(si)想、道(dao)德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法(fa)、廉潔自律等方面的(de)情(qing)況。考(kao)察(cha)結果量化為(wei)分(fen)值，滿分(fen)為(wei)100分(fen)。

4、研究確定。

根據筆(bi)試、面試、組織考察4：4：2的比例計算(suan)綜合成績，并按(an)綜合成績由高分(fen)到低分(fen)確(que)定(ding)體檢人員。

五、體檢

體(ti)檢(jian)(jian)(jian)由開發區(qu)人(ren)力資(zi)(zi)源和社會保(bao)障局負責統(tong)一組織進(jin)行。體(ti)檢(jian)(jian)(jian)到指定(ding)醫院進(jin)行，體(ti)檢(jian)(jian)(jian)費用由入闈(wei)人(ren)員(yuan)個人(ren)負擔。對體(ti)檢(jian)(jian)(jian)不合格人(ren)員(yuan)，取(qu)消(xiao)聘用資(zi)(zi)格，對因此造成(cheng)的空缺，可根據空缺人(ren)數按(an)成(cheng)績從高分依次確定(ding)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)對象。

六、錄用人員待遇

經考(kao)試(shi)、考(kao)察、體檢合格人(ren)員(yuan)(yuan)擬予(yu)聘用(yong)，聘用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)實行(xing)試(shi)用(yong)期(qi)制度，試(shi)用(yong)期(qi)3個月，試(shi)用(yong)期(qi)滿經考(kao)核合格的予(yu)以聘用(yong)。聘用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)勞動關系、工資待遇等(deng)按相(xiang)關規定執(zhi)行(xing)。

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