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根據《濰(wei)坊市(shi)事業單位公(gong)開(kai)(kai)招聘人員暫行辦法》有關規(gui)定，經昌樂縣委、縣政府同意，面(mian)向(xiang)社會(hui)公(gong)開(kai)(kai)招聘碩士(shi)研(yan)究生及(ji)以上學歷高(gao)層次人才10名。現將有關事項公(gong)告如下：

一、招聘對象和條件

1、全日制普通高等院(yuan)校碩士研(yan)究生(sheng)，年齡30周歲以(yi)下（1983年1月1日以(yi)后出生(sheng)）；博士研(yan)究生(sheng)年齡35周歲以(yi)下（1978年1月1日以(yi)后出生(sheng)）；

2、擁護中國共產黨的(de)領導；

3、遵(zun)紀守法，品行(xing)優(you)良；

4、五官(guan)端(duan)正，身體(ti)健康，能勝任崗位要(yao)求；

5、具(ju)備報考崗位(wei)所(suo)需的其(qi)他資格條件(jian)。

有(you)(you)下列情(qing)形之一的，不得(de)參(can)加報考：曾受過刑事處罰和曾被開(kai)(kai)除(chu)或辭退的人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)；上學(xue)期間受相關(guan)處分(fen)未解除(chu)或因處分(fen)不能(neng)(neng)在規定學(xue)制內獲得(de)相應畢(bi)業(ye)(ye)證(zheng)(zheng)和學(xue)位(wei)證(zheng)(zheng)的；身體不健康的；在讀全日制普通(tong)高校(xiao)非應屆畢(bi)業(ye)(ye)生不能(neng)(neng)應聘(pin)(pin)，也不能(neng)(neng)用已取(qu)得(de)的學(xue)歷學(xue)位(wei)作為條(tiao)件應聘(pin)(pin)；在公(gong)務員(yuan)(yuan)考錄(lu)和事業(ye)(ye)單位(wei)公(gong)開(kai)(kai)招聘(pin)(pin)中被認定有(you)(you)嚴重(zhong)違紀違規行為且不得(de)報考的人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)；昌樂縣機關(guan)事業(ye)(ye)單位(wei)在編人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)；現役軍人(ren)(ren)以及法律規定不得(de)聘(pin)(pin)用的其他情(qing)形的人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)。

二、報名和資格審查

（一）報名

報名采取現場報名方(fang)式進行(xing)，應由(you)本人(ren)辦(ban)理(li)報名手續，確有特殊(shu)原因(yin)須由(you)他人(ren)代辦(ban)的，被(bei)委托人(ren)須提交身份(fen)證原件(jian)及復印(yin)件(jian)，并現場簽名。

報名時間：2013年9月(yue)1日—9月(yue)5日（上(shang)午(wu)8:30--11:30；下午(wu)14:30--17:30）。

報名地點：山(shan)東省昌樂縣(xian)人力資源(yuan)和社會保障(zhang)綜合服(fu)務中心三樓（昌樂縣(xian)孤(gu)山(shan)街203號）。

報名注意事項：

1、報(bao)考人(ren)員報(bao)名(ming)時需提(ti)交身份證(zheng)、畢業(ye)(ye)證(zheng)、學(xue)位證(zheng)、報(bao)到證(zheng)原件(jian)及上述證(zheng)件(jian)的(de)復印件(jian)一份（報(bao)考人(ren)民醫(yi)院崗(gang)位的(de)需提(ti)交執業(ye)(ye)醫(yi)師資格證(zheng)），填報(bao)《昌樂縣事(shi)業(ye)(ye)單位2013年(nian)公開(kai)招聘高層次人(ren)才報(bao)名(ming)登記(ji)表》（貼(tie)1寸近期(qi)免冠(guan)彩色照片(pian)3張），已就業(ye)(ye)的(de)需出具單位同(tong)意(yi)(yi)報(bao)考證(zheng)明信。對出具同(tong)意(yi)(yi)報(bao)考證(zheng)明信確有困難(nan)的(de)在職(zhi)人(ren)員，經招聘單位同(tong)意(yi)(yi)，可在體檢和考核時提(ti)供(gong)（體檢和考核名(ming)單公布之日起5個工作日內），逾(yu)期(qi)視(shi)為自動棄(qi)權；

2、每人(ren)根據(ju)專業(ye)要求填報報考事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)，不能跨專業(ye)報考。對最(zui)終確定的應聘(pin)(pin)人(ren)數達不到計劃聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)數2倍的招聘(pin)(pin)崗位(wei)(wei)，按(an)1：2的比例相(xiang)(xiang)應核減計劃。相(xiang)(xiang)關專業(ye)同(tong)意調(diao)劑的可以進行調(diao)劑；

3、符合報考條件的人(ren)員，交納筆試考務(wu)費40元。擬享受減免(mian)考務(wu)費用的農村(cun)特困大(da)學(xue)生(sheng)，須出具由省(sheng)人(ren)社廳(ting)、省(sheng)教育廳(ting)核發(fa)的《山(shan)東省(sheng)特困家庭高校畢(bi)業(ye)生(sheng)就業(ye)服(fu)務(wu)卡》。

（二）資格審查

對報考(kao)人員的(de)資(zi)格審查(cha)工作，貫(guan)穿整個招(zhao)聘工作的(de)全過程。對不(bu)符合招(zhao)聘條件(jian)的(de)隨時取消考(kao)試或錄用資(zi)格。

三、考試

（一）筆試

筆試(shi)時間：2013年9月14日上(shang)午9:00--11:00。

筆試科目：綜(zong)合能(neng)力測(ce)驗。

報考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)人員請(qing)于2013年(nian)9月13日到(dao)(dao)報名地(di)點領取(qu)筆(bi)試準(zhun)考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)證(zheng)(zheng)，逾期不領證(zheng)(zheng)者，視為自動放棄考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)試資格。報考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)人員須持身份(fen)證(zheng)(zheng)和(he)筆(bi)試準(zhun)考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)證(zheng)(zheng)，到(dao)(dao)指(zhi)定地(di)點參(can)加考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)試。具體地(di)點詳見《筆(bi)試準(zhun)考(kao)(kao)(kao)(kao)(kao)證(zheng)(zheng)》。

（二）面試

筆(bi)(bi)試(shi)結束后，根據招聘(pin)(pin)計劃(hua)由高分到低分按1：2的(de)比例確(que)定進(jin)入面試(shi)范圍(wei)人(ren)(ren)員(yuan)，參(can)加筆(bi)(bi)試(shi)人(ren)(ren)數(shu)達不到計劃(hua)聘(pin)(pin)用人(ren)(ren)數(shu)2倍的(de)招聘(pin)(pin)崗(gang)位(wei)，按1：2的(de)比例相應(ying)核(he)減(jian)計劃(hua)。參(can)加筆(bi)(bi)試(shi)人(ren)(ren)員(yuan)因(yin)棄權或取(qu)消資格造成的(de)空缺，按筆(bi)(bi)試(shi)成績依次遞補。參(can)加面試(shi)人(ren)(ren)員(yuan)交納(na)面試(shi)費(fei)70元(yuan)。

面試主要測試應考人員(yuan)的(de)綜合分(fen)析、組織協調、邏(luo)輯思(si)維、語言表(biao)達(da)、崗位(wei)適(shi)應能力等。為保(bao)證新進人員(yuan)基(ji)本素質，面試設定最低分(fen)數線(xian)60分(fen)，低于60分(fen)不予錄取。

面試時間、地點(dian)、要求等其他事項另行通知(zhi)。

面(mian)試(shi)結束后，按筆試(shi)、面(mian)試(shi)成績(ji)(ji)各占50%的比例，百分(fen)制計(ji)算應(ying)聘人員考(kao)(kao)試(shi)總(zong)(zong)成績(ji)(ji)。筆試(shi)成績(ji)(ji)、面(mian)試(shi)成績(ji)(ji)、考(kao)(kao)試(shi)總(zong)(zong)成績(ji)(ji)均計(ji)算到(dao)小數(shu)點后兩位數(shu)，尾(wei)數(shu)四舍五入(ru)。根據考(kao)(kao)試(shi)總(zong)(zong)成績(ji)(ji)，確定進入(ru)體檢考(kao)(kao)核(he)范圍的人員。總(zong)(zong)成績(ji)(ji)相同者(zhe)(zhe)，筆試(shi)成績(ji)(ji)高者(zhe)(zhe)優先(xian)。

四、體檢考核

按照招聘崗位和招聘計(ji)劃，根據應聘人(ren)員考試總成績，由(you)高分到(dao)低分，依次(ci)確定(ding)進(jin)入考核體檢(jian)(jian)(jian)范圍人(ren)選，等額組織考核體檢(jian)(jian)(jian)。體檢(jian)(jian)(jian)標準和相關要(yao)求參照公務員錄用體檢(jian)(jian)(jian)通用標準執(zhi)行，國家(jia)另有規(gui)(gui)定(ding)的從其規(gui)(gui)定(ding)。按規(gui)(gui)定(ding)需要(yao)復(fu)檢(jian)(jian)(jian)的，復(fu)檢(jian)(jian)(jian)只能進(jin)行1次(ci)，結果以復(fu)檢(jian)(jian)(jian)結論(lun)為準。

考核主要采(cai)取查(cha)閱檔案、單位鑒(jian)定等方式進行(xing)，側重于考核思想政(zheng)治表現、道德(de)品質以(yi)及業務能力和(he)工作實績等。

因放(fang)棄體(ti)檢考(kao)(kao)核(he)資格或(huo)體(ti)檢考(kao)(kao)核(he)不合格等(deng)情況出現崗位(wei)空(kong)缺的，按考(kao)(kao)試總成績依次(ci)遞(di)補。

五、公示聘用

考試、考核工(gong)作(zuo)結束(shu)后(hou)，將擬(ni)聘用人員名單在“昌樂縣人力(li)資源和社會保障(zhang)局網(wang)站”上進行公(gong)示，時間為7個工(gong)作(zuo)日。如(ru)發現問題，一經(jing)查(cha)實即(ji)取消其聘用資格(ge)，對因此造成(cheng)的空缺(que)崗位，不再安(an)排遞補。

聘(pin)用(yong)(yong)單(dan)位與受(shou)(shou)聘(pin)人(ren)(ren)員按(an)規定簽訂聘(pin)用(yong)(yong)合(he)同，確定人(ren)(ren)事關系。受(shou)(shou)聘(pin)人(ren)(ren)員按(an)規定實行試用(yong)(yong)期(qi)，試用(yong)(yong)期(qi)為1年，期(qi)滿(man)合(he)格的(de)正式(shi)聘(pin)用(yong)(yong)，不(bu)合(he)格的(de)取消聘(pin)用(yong)(yong)。

事(shi)業單位(wei)公開(kai)招聘(pin)人員實行最低服(fu)務年限，服(fu)務年限為五(wu)年（含試用期）。

六、其他

整個招聘工作(zuo)在(zai)紀檢、監(jian)察部門全(quan)程(cheng)(cheng)監(jian)督下由中共(gong)昌樂(le)(le)縣(xian)委組織(zhi)部、昌樂(le)(le)縣(xian)人(ren)力資(zi)源和社會保障局(ju)共(gong)同組織(zhi)實(shi)施，并接受社會監(jian)督，保證招聘工作(zuo)的(de)公(gong)開、公(gong)平、公(gong)正(zheng)。如發現有違(wei)反招聘工作(zuo)程(cheng)(cheng)序和紀律的(de)現象，將取消(xiao)有關(guan)考(kao)生的(de)錄取資(zi)格，并對有關(guan)責任人(ren)進行嚴肅處(chu)理。

監督電話：0536—6221449中共(gong)昌樂(le)縣紀委(wei)

0536—6712380中共(gong)昌樂縣委組織部

咨詢電話(hua)：0536—62352796239586昌樂縣人力資源和社會保障局