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根據濟南市天橋區衛生局所屬事業單位編制空缺情況和工作需要，按照《濟南市事業單位公開招聘人員實施意見》（濟人字〔2007〕91號）和《關于進一步做好縣（市）區屬事業單位公開招聘工作的通知》（濟人字[2009]96號）的有關規定，現將2013年濟南市天橋區衛生局所屬事業單位公開招聘工(gong)作人員的有關(guan)事項(xiang)公告如下(xia)：

一、招聘范圍和條件

（一）具有(you)中華人(ren)民(min)共(gong)和(he)國國籍，遵守中華人(ren)民(min)共(gong)和(he)國憲法和(he)法律，具有(you)良好的品行；

（二）年(nian)齡在40周歲以下(xia)（1973年(nian)11月9日以后出生）；

（三）大學本科畢(bi)業(ye)(ye)以上文化程度或具有濟南市常(chang)住戶口的大學專科畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)（含濟南市生(sheng)源全日制(zhi)普通高等院校2013年(nian)應屆專科畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)和擇業(ye)(ye)期(qi)內未就業(ye)(ye)專科畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)）；崗(gang)位(wei)學歷要求詳見(jian)《2013年(nian)濟南市天橋區衛(wei)生(sheng)局所屬(shu)事業(ye)(ye)單位(wei)公開招聘(pin)工作人(ren)員崗(gang)位(wei)匯總表》；

（四）身體健康，具(ju)備招聘崗(gang)位要求(qiu)的其他(ta)資(zi)格條件。

天橋區所屬事業單(dan)位(wei)(wei)在(zai)(zai)編人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)不(bu)能(neng)應(ying)聘(pin)(pin)。定向(xiang)、委培(pei)應(ying)屆畢(bi)(bi)業生應(ying)聘(pin)(pin)，須征(zheng)得(de)(de)定向(xiang)、委培(pei)單(dan)位(wei)(wei)同意(yi)。屬在(zai)(zai)職(zhi)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)應(ying)聘(pin)(pin)的(de)，應(ying)征(zheng)得(de)(de)有(you)用人(ren)(ren)(ren)(ren)權限(xian)的(de)部門或所在(zai)(zai)單(dan)位(wei)(wei)同意(yi)。曾(ceng)受過刑(xing)事處罰和曾(ceng)被開(kai)除公(gong)職(zhi)的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)，在(zai)(zai)公(gong)務員(yuan)招考(kao)和事業單(dan)位(wei)(wei)公(gong)開(kai)招聘(pin)(pin)中被主管機關認定有(you)嚴重違紀違規(gui)行(xing)為(wei)(wei)且不(bu)得(de)(de)報考(kao)的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)不(bu)能(neng)應(ying)聘(pin)(pin)；在(zai)(zai)讀全日(ri)制普(pu)通高等院校非應(ying)屆畢(bi)(bi)業生不(bu)能(neng)應(ying)聘(pin)(pin)，也不(bu)能(neng)以(yi)已取得(de)(de)的(de)學歷作為(wei)(wei)條件參(can)加應(ying)聘(pin)(pin)；現役軍人(ren)(ren)(ren)(ren)及法律(lv)規(gui)定不(bu)得(de)(de)聘(pin)(pin)用的(de)其他情形的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)不(bu)得(de)(de)應(ying)聘(pin)(pin)。應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)不(bu)能(neng)報考(kao)與本人(ren)(ren)(ren)(ren)有(you)應(ying)回(hui)避親屬關系的(de)崗位(wei)(wei)。

根據國(guo)家和(he)省里有(you)關規定，由我省統一組織招(zhao)募(mu)(mu)和(he)選(xuan)派(pai)的“選(xuan)聘高校(xiao)畢業(ye)生(sheng)到(dao)村任職”、“三(san)支一扶”計(ji)劃、“大學(xue)生(sheng)志(zhi)愿服務(wu)(wu)西部計(ji)劃”等服務(wu)(wu)基層(ceng)(ceng)項目(mu)(mu)人員（以下簡(jian)稱(cheng)服務(wu)(wu)基層(ceng)(ceng)項目(mu)(mu)人員），服務(wu)(wu)滿(man)2年、考核合格，3年內（指2009年、2010年、2011年招(zhao)募(mu)(mu)和(he)選(xuan)派(pai)人員，含2011年續聘的大學(xue)生(sheng)村官）報考的，實(shi)行定向招(zhao)聘。已享受(shou)優惠政策被錄用為(wei)公務(wu)(wu)員或(huo)招(zhao)聘為(wei)事業(ye)單(dan)位工作人員的，不(bu)再享受(shou)該優惠政策。

二、招聘崗位和計劃

本次共有(you)4個單位(wei)(wei)，計劃(hua)招聘(pin)40人。招聘(pin)崗位(wei)(wei)和具體崗位(wei)(wei)要求詳見《2013年(nian)濟(ji)南市天(tian)橋(qiao)區衛生局(ju)所屬事業單位(wei)(wei)公(gong)開招聘(pin)工作人員崗位(wei)(wei)匯(hui)總表》。

三、報名和資格審查

通過濟南市天橋區政府(fu)網(wang)（//www.tianqiao.gov.cn）公(gong)開發布(bu)招聘信(xin)息。

（一）報名

本次招聘采(cai)取現場(chang)報名、現場(chang)確(que)認、現場(chang)收費(fei)的方式進行。

1、報(bao)名時間：2013年11月(yue)9日（上午8:30—11:30，下(xia)午13:30—17:00）。

2、報名(ming)地(di)點：濟南匯文實(shi)驗學校（工(gong)人(ren)新村(cun)北村(cun)一(yi)街4號）。

3、所需材料：

（1）應(ying)聘人員在報名(ming)前登錄濟南市天橋區(qu)政府網，下(xia)載打(da)印《2013年天橋區(qu)衛生局所屬事(shi)業(ye)單位公開(kai)招聘工作(zuo)人員報名(ming)登記表(biao)(biao)》一式(shi)二份和《應(ying)聘事(shi)業(ye)單位工作(zuo)人員誠信承諾書》，表(biao)(biao)格要(yao)求(qiu)本人如實填寫，按具體(ti)崗(gang)位報名(ming)，每人限報一個(ge)崗(gang)位。

（2）提交國家(jia)承(cheng)認的學(xue)(xue)歷證書(shu)（有學(xue)(xue)位(wei)要求的崗(gang)位(wei)同時提供(gong)學(xue)(xue)位(wei)證書(shu)）、二(er)代身(shen)份證、戶(hu)口簿和其(qi)他報考崗(gang)位(wei)所(suo)需要證書(shu)的原件及復(fu)印件各(ge)一(yi)份（戶(hu)口簿復(fu)印4399免(mian)费视频、索(suo)引頁、個(ge)人頁），本(ben)人近期1寸同底免(mian)冠彩色照片4張，其(qi)中在職人員還應提交有用人管(guan)理權限部門或單位(wei)出具的同意應聘證明(ming)。

（3）應聘定(ding)向(xiang)招(zhao)聘崗位的(de)(de)(de)服(fu)(fu)務(wu)基層(ceng)項目(mu)人員(yuan)，除出具(ju)(ju)國家承認(ren)(ren)的(de)(de)(de)學歷證書(shu)、二代(dai)身(shen)份證和畢業(ye)當(dang)年(nian)就業(ye)主管機構簽發的(de)(de)(de)報到證等(deng)相關證明材(cai)料(liao)(liao)外(wai)，參(can)加(jia)“選聘高校畢業(ye)生到村任(ren)職(zhi)”項目(mu)的(de)(de)(de)人員(yuan)出具(ju)(ju)縣以(yi)上主管部(bu)(bu)門(men)考(kao)核認(ren)(ren)定(ding)的(de)(de)(de)證明材(cai)料(liao)(liao)；參(can)加(jia)“三支(zhi)一扶”計(ji)劃(hua)項目(mu)的(de)(de)(de)人員(yuan)出具(ju)(ju)山東(dong)(dong)省“三支(zhi)一扶”工(gong)作協調管理辦公室(shi)簽發的(de)(de)(de)《招(zhao)募通知書(shu)》和縣以(yi)上主管部(bu)(bu)門(men)出具(ju)(ju)的(de)(de)(de)考(kao)核材(cai)料(liao)(liao)；參(can)加(jia)“大(da)學生志(zhi)愿服(fu)(fu)務(wu)西(xi)部(bu)(bu)計(ji)劃(hua)”項目(mu)的(de)(de)(de)人員(yuan)要出具(ju)(ju)共青團山東(dong)(dong)省委考(kao)核認(ren)(ren)定(ding)的(de)(de)(de)證明材(cai)料(liao)(liao)、共青團中(zhong)央統(tong)一制作的(de)(de)(de)服(fu)(fu)務(wu)證和大(da)學生志(zhi)愿服(fu)(fu)務(wu)西(xi)部(bu)(bu)計(ji)劃(hua)鑒(jian)定(ding)表(biao)。

（二）資格審查

根(gen)據(ju)應(ying)聘人(ren)(ren)員提交的資(zi)料，對應(ying)聘人(ren)(ren)員進行(xing)資(zi)格審查，并(bing)當場公布審查結果。

報名資格材料(liao)(liao)審(shen)查(cha)貫(guan)穿整個招聘工作全過(guo)程。凡發現與簡章要求不符者(zhe)、材料(liao)(liao)弄虛(xu)作假者(zhe)，一(yi)經核實(shi)，一(yi)律取消(xiao)應聘資格。

對最終(zhong)確定(ding)(ding)的(de)報(bao)考人(ren)(ren)(ren)數達(da)不到計(ji)(ji)劃招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)數3倍的(de)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)，計(ji)(ji)劃招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)1人(ren)(ren)(ren)的(de)，原則(ze)上(shang)取(qu)(qu)消(xiao)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃；計(ji)(ji)劃招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)2人(ren)(ren)(ren)以上(shang)的(de)，按1：3的(de)比(bi)例相應(ying)核(he)減(jian)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃。達(da)不到上(shang)述比(bi)例要求的(de)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)，核(he)減(jian)或取(qu)(qu)消(xiao)該崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃并調整(zheng)到招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)單位(wei)(wei)的(de)臨(lin)床(chuang)醫(yi)學崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)。報(bao)考定(ding)(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)最終(zhong)確定(ding)(ding)的(de)應(ying)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)數若(ruo)達(da)不到計(ji)(ji)劃招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)數比(bi)例的(de)，則(ze)取(qu)(qu)消(xiao)定(ding)(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃，取(qu)(qu)消(xiao)的(de)定(ding)(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃調整(zheng)到相應(ying)非定(ding)(ding)向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)（即(ji)濟(ji)南市(shi)天(tian)橋人(ren)(ren)(ren)民(min)醫(yi)院(yuan)“財務(wu)會(hui)計(ji)(ji)定(ding)(ding)向(xiang)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)”調整(zheng)到濟(ji)南市(shi)天(tian)橋人(ren)(ren)(ren)民(min)醫(yi)院(yuan)“財務(wu)會(hui)計(ji)(ji)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)”；濟(ji)南市(shi)精神衛(wei)生(sheng)中心“護理定(ding)(ding)向(xiang)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)”調整(zheng)到濟(ji)南市(shi)精神衛(wei)生(sheng)中心“護理崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位(wei)(wei)”）。

（三）報名繳費

經過審查符合招(zhao)聘(pin)條件(jian)的(de)(de)應聘(pin)人員(yuan)(yuan)現(xian)場交(jiao)納考(kao)務費每人40元。擬享(xiang)受減(jian)免(mian)考(kao)務費用的(de)(de)農(nong)村特(te)困(kun)(kun)(kun)(kun)大學生和(he)城市低(di)(di)保(bao)(bao)(bao)人員(yuan)(yuan)，由本人攜帶有關證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材料(liao)(liao)辦(ban)理現(xian)場確認和(he)減(jian)免(mian)考(kao)務費手續(xu)。證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)材料(liao)(liao)包括：農(nong)村絕對貧困(kun)(kun)(kun)(kun)家(jia)(jia)庭(ting)的(de)(de)應聘(pin)人員(yuan)(yuan)，提(ti)交(jiao)家(jia)(jia)庭(ting)所(suo)在地(di)的(de)(de)縣（市）區扶貧辦(ban)（部門）出(chu)具的(de)(de)特(te)困(kun)(kun)(kun)(kun)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)和(he)特(te)困(kun)(kun)(kun)(kun)家(jia)(jia)庭(ting)基本情(qing)況檔(dang)案卡(ka)，或者出(chu)具由省人力資(zi)源(yuan)社會保(bao)(bao)(bao)障廳、省教育廳核(he)發的(de)(de)《山東省特(te)困(kun)(kun)(kun)(kun)家(jia)(jia)庭(ting)畢業(ye)生就業(ye)服務卡(ka)》；享(xiang)受國家(jia)(jia)最低(di)(di)生活(huo)保(bao)(bao)(bao)障金的(de)(de)城鎮家(jia)(jia)庭(ting)的(de)(de)應聘(pin)人員(yuan)(yuan)，提(ti)交(jiao)家(jia)(jia)庭(ting)所(suo)在地(di)的(de)(de)縣（市）區民政部門出(chu)具的(de)(de)享(xiang)受最低(di)(di)生活(huo)保(bao)(bao)(bao)障的(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明(ming)和(he)低(di)(di)保(bao)(bao)(bao)證(zheng)(zheng)(zheng)。上述證(zheng)(zheng)(zheng)件(jian)及相關材料(liao)(liao)均需(xu)交(jiao)驗(yan)原件(jian)并(bing)提(ti)供復(fu)印件(jian)。

四、考試內容和方法

考試(shi)分(fen)為筆試(shi)和面試(shi)。

（一）筆試

筆試采取統(tong)(tong)一命題、統(tong)(tong)一考(kao)(kao)試、統(tong)(tong)一閱卷的(de)方式進(jin)行，成績采取百分制計分。考(kao)(kao)試內容按(an)崗位設置，分類考(kao)(kao)試相(xiang)關業務(wu)知識。筆試成績、進(jin)入面試范(fan)圍人員名單在(zai)天橋區政府網上公布。

1、筆試類別：

筆試按照招聘崗位分為三(san)類（A類、B類、C類）

A類(lei)(lei)（醫學類(lei)(lei)）含中醫、中藥、醫技等，考(kao)(kao)試科目為醫學專業基礎知識；B類(lei)(lei)（護(hu)(hu)理(li)類(lei)(lei)），考(kao)(kao)試科目為護(hu)(hu)理(li)專業基礎知識；C類(lei)(lei)（非(fei)醫學護(hu)(hu)理(li)類(lei)(lei)），考(kao)(kao)試科目為公共(gong)基礎知識和綜合寫(xie)作。

2、筆試時間和地點(dian)：

筆試時間及地點(dian)詳見準考證。

3、確定面試人選：

筆(bi)試結束后，根(gen)據應聘人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)筆(bi)試成(cheng)績由高(gao)分(fen)到(dao)低分(fen)，按(an)照崗位招聘計劃(hua)人(ren)(ren)數1：3的(de)(de)(de)比例(li)(li)確(que)(que)定進入面(mian)試人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，達不到(dao)規定比例(li)(li)的(de)(de)(de)，可按(an)1：2的(de)(de)(de)比例(li)(li)確(que)(que)定面(mian)試人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，達不到(dao)1：2比例(li)(li)要求的(de)(de)(de)，核減(jian)或取消該(gai)崗位招聘計劃(hua)。

（二）面試

取得面(mian)試(shi)(shi)資(zi)格人(ren)(ren)(ren)員(yuan)在規定(ding)時間到指定(ding)地點(dian)繳納(na)面(mian)試(shi)(shi)考務費70元，并(bing)領(ling)(ling)取《面(mian)試(shi)(shi)通(tong)(tong)知書(shu)》，逾期不(bu)領(ling)(ling)者視(shi)為自動(dong)放棄，由此產生的(de)空缺(que)按(an)照筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績依次遞補(bu)，并(bing)在網上(shang)公(gong)示。面(mian)試(shi)(shi)時間、地點(dian)在《面(mian)試(shi)(shi)通(tong)(tong)知書(shu)》上(shang)注明，《面(mian)試(shi)(shi)通(tong)(tong)知書(shu)》領(ling)(ling)取時間另行通(tong)(tong)知。個別崗位面(mian)試(shi)(shi)現場實(shi)際(ji)應(ying)試(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)低(di)于(yu)1：2比(bi)例，未形成(cheng)(cheng)有效(xiao)競爭的(de)，則(ze)應(ying)試(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績須高于(yu)60分，方可列(lie)為體(ti)檢(jian)考核范圍人(ren)(ren)(ren)選，并(bing)按(an)1：1比(bi)例確定(ding)考核體(ti)檢(jian)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)。

面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)采(cai)用(yong)結(jie)構化面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)方式，實(shi)行(xing)(xing)百分(fen)制計(ji)分(fen)，每(mei)(mei)組面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)考(kao)(kao)官(guan)不(bu)少于(yu)7人(ren)(ren)(ren)，由熟悉相關專(zhuan)業知識、具有面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)實(shi)踐經驗的人(ren)(ren)(ren)員擔任。每(mei)(mei)個(ge)面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)考(kao)(kao)場(chang)選派1名(ming)社(she)會監督員進(jin)行(xing)(xing)現(xian)場(chang)監督。面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)采(cai)取每(mei)(mei)個(ge)測評要素去掉一個(ge)最(zui)高分(fen)、一個(ge)最(zui)低分(fen)后(hou)綜合計(ji)算平均成(cheng)績(ji)的辦法，確定應聘人(ren)(ren)(ren)員面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)，面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)由考(kao)(kao)官(guan)當場(chang)評判，面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)結(jie)束后(hou)當場(chang)宣布。

面(mian)試(shi)(shi)(shi)結束(shu)后，按筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)占(zhan)50%、面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)占(zhan)50%的(de)比(bi)例百分(fen)(fen)制計算應(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)考(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)。筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、考(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)均計算到(dao)小(xiao)數(shu)點后兩位數(shu)，尾數(shu)四(si)舍五(wu)入。根據考(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)，按照(zhao)招聘(pin)(pin)(pin)崗(gang)位，由高分(fen)(fen)到(dao)低(di)分(fen)(fen)，按計劃招聘(pin)(pin)(pin)人(ren)數(shu)1：2的(de)比(bi)例，確(que)定(ding)進入體(ti)(ti)檢(jian)、考(kao)核范圍人(ren)選，并依(yi)次等額(e)組(zu)織(zhi)體(ti)(ti)檢(jian)考(kao)核。如同一個招聘(pin)(pin)(pin)崗(gang)位出現(xian)應(ying)聘(pin)(pin)(pin)者總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)相(xiang)(xiang)同，則按筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)由高分(fen)(fen)到(dao)低(di)分(fen)(fen)確(que)定(ding)體(ti)(ti)檢(jian)考(kao)核人(ren)選。筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)相(xiang)(xiang)同的(de)，對相(xiang)(xiang)同者重新組(zu)織(zhi)面(mian)試(shi)(shi)(shi)，按面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)由高分(fen)(fen)到(dao)低(di)分(fen)(fen)確(que)定(ding)體(ti)(ti)檢(jian)考(kao)核人(ren)選。（在體(ti)(ti)檢(jian)考(kao)核時，因棄權或體(ti)(ti)檢(jian)不(bu)合格造成(cheng)的(de)人(ren)員(yuan)空(kong)缺，遞補人(ren)員(yuan)出現(xian)考(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)并列時，也按上(shang)述辦法等額(e)遞補）。

五、聘用辦法

進(jin)入體(ti)(ti)檢(jian)考(kao)(kao)核的(de)(de)人員(yuan)，由招聘主(zhu)管單(dan)位、人社(she)部(bu)門對其進(jin)行全面考(kao)(kao)察(cha)，并(bing)到指(zhi)定的(de)(de)醫院(yuan)進(jin)行體(ti)(ti)檢(jian)。體(ti)(ti)檢(jian)標準和相關要求參照(zhao)公務員(yuan)錄用體(ti)(ti)檢(jian)通(tong)用標準執行，國家另有(you)規定的(de)(de)從其規定。體(ti)(ti)檢(jian)合(he)(he)格后，統一進(jin)行考(kao)(kao)核，主(zhu)要考(kao)(kao)核其思(si)想政(zheng)治(zhi)表現、道德品(pin)質等方面的(de)(de)情況。對棄權或體(ti)(ti)檢(jian)考(kao)(kao)核不合(he)(he)格人員(yuan)造成的(de)(de)空缺，在(zai)體(ti)(ti)檢(jian)考(kao)(kao)核范(fan)圍內進(jin)行遞補。

經體檢(jian)、考核合(he)格的(de)擬聘(pin)用(yong)(yong)(yong)人(ren)員(yuan)名單在濟南市天(tian)橋區政府網進行公示，公示期(qi)為7個工作日，公示期(qi)滿無異(yi)議的(de)人(ren)員(yuan)，由用(yong)(yong)(yong)人(ren)單位確(que)定聘(pin)用(yong)(yong)(yong)人(ren)員(yuan)并(bing)提出(chu)聘(pin)用(yong)(yong)(yong)意(yi)見，報區人(ren)力(li)資源和(he)社會保(bao)障局審(shen)核備案。符(fu)合(he)聘(pin)用(yong)(yong)(yong)條(tiao)件的(de)，由區人(ren)力(li)資源社會保(bao)障局發(fa)放《事業單位招聘(pin)人(ren)員(yuan)通知書》并(bing)辦理有(you)關(guan)手續。

六、聘用后的待遇

被聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)員(yuan)，按規定實行試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)制(zhi)度，試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)包括在聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合同期(qi)限內。試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)間，發給(gei)試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)工(gong)資(zi)。試(shi)(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)滿合格的，正式簽(qian)訂(ding)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合同，并(bing)按規定確(que)定工(gong)資(zi)待遇；考核不合格的，不再(zai)簽(qian)訂(ding)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合同。聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)員(yuan)正式簽(qian)訂(ding)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合同后，原則上(shang)五(wu)年內不得辦(ban)理調動手續。

七、紀律與監督

招(zhao)聘(pin)(pin)工作實(shi)行(xing)政務公(gong)開(kai)，及時面向社會公(gong)布(bu)招(zhao)聘(pin)(pin)工作的進展情況，接(jie)受社會和群眾的監(jian)(jian)督(du)。區紀檢、監(jian)(jian)察部門全程監(jian)(jian)督(du)，對在公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)(pin)過程中弄虛(xu)作假、營私舞弊的，嚴肅查處，堅決(jue)糾正；對違(wei)反公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)(pin)紀律的報(bao)考人(ren)(ren)員，取消考試(shi)或聘(pin)(pin)用(yong)資(zi)格；對違(wei)反公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)(pin)紀律的工作人(ren)(ren)員，視情節輕重給(gei)予相(xiang)應(ying)處分。

八、其他

天(tian)橋區衛生局所屬事業單位公開(kai)招聘工作人員考試(shi)不(bu)指(zhi)定考試(shi)教材和輔導(dao)用書，不(bu)舉辦也不(bu)授權或委托(tuo)任何機(ji)構舉辦考試(shi)輔導(dao)培訓班。

本簡(jian)章(zhang)由天橋(qiao)區人力資源(yuan)和社會(hui)保障(zhang)局(ju)、天橋(qiao)區衛生(sheng)局(ju)負責解釋。

咨詢電話：天橋區人(ren)力資源(yuan)和社會保(bao)障局85872687

天(tian)橋區(qu)衛生局85872728

85958043