濟南市市中區人民醫院招聘工作人員簡章
齊魯人才網 . 2014-12-10發(fa)布

根據(ju)濟南市(shi)(shi)(shi)市(shi)(shi)(shi)中區(qu)(qu)人民(min)醫院(yuan)編制空缺(que)情況和(he)工(gong)作(zuo)需要,按照《濟南市(shi)(shi)(shi)事業單(dan)位(wei)公(gong)(gong)開招聘(pin)(pin)人員實(shi)施意(yi)見》(濟人字(zi)〔2007〕91號)和(he)《關(guan)于進(jin)一步做(zuo)好縣(市(shi)(shi)(shi))區(qu)(qu)屬事業單(dan)位(wei)公(gong)(gong)開招聘(pin)(pin)工(gong)作(zuo)的通知》(濟人字(zi)[2009]96號)的有關(guan)規定,現將2013年濟南市(shi)(shi)(shi)市(shi)(shi)(shi)中區(qu)(qu)人民(min)醫院(yuan)公(gong)(gong)開招聘(pin)(pin)工(gong)作(zuo)人員的有關(guan)事項公(gong)(gong)告如(ru)下(xia):

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民(min)共和國國籍,遵守中華人民(min)共和國憲法(fa)和法(fa)律,具有良好的品行。

(二)年齡(ling)在40周歲以下(1973年12月(yue)(yue)13日以后(hou)出生),具有副高級及以上職稱(cheng)人員報名年齡(ling)在45周歲以下(1968年12月(yue)(yue)13日以后(hou)出生)。

(三)大學本科畢(bi)業及以(yi)上(shang)文化程(cheng)度(du)或(huo)具有(you)濟南市常住戶(hu)口(kou)的大學專(zhuan)科畢(bi)業生,畢(bi)業證取得時間為2013年12月13日之前。崗(gang)位學歷要求詳見《2013年濟南市市中區人民醫院公開招聘工作人員(yuan)崗(gang)位匯(hui)總表(biao)》。

(四)身體健康(kang),具備招聘(pin)崗位要求(qiu)的其他資格條件(jian)。

定(ding)向、委培應(ying)屆畢業生(sheng)應(ying)聘(pin)(pin)(pin),須征得(de)(de)定(ding)向、委培單(dan)位(wei)同意。屬(shu)在職人(ren)員應(ying)聘(pin)(pin)(pin)的(de),應(ying)征得(de)(de)有用(yong)人(ren)權限的(de)部門或(huo)所在單(dan)位(wei)同意。曾(ceng)受過刑事處(chu)罰和(he)曾(ceng)被開除公(gong)職的(de)人(ren)員,在公(gong)務(wu)員招(zhao)考(kao)和(he)事業單(dan)位(wei)公(gong)開招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)中被主(zhu)管機關認(ren)定(ding)有嚴重違紀違規行為且不(bu)得(de)(de)報考(kao)的(de)人(ren)員不(bu)能應(ying)聘(pin)(pin)(pin)。在讀全日制普通高(gao)等院(yuan)校非應(ying)屆畢業生(sheng)不(bu)能應(ying)聘(pin)(pin)(pin),也(ye)不(bu)能以(yi)已取(qu)得(de)(de)的(de)學(xue)歷(li)作為條件參加應(ying)聘(pin)(pin)(pin)(畢業證取(qu)得(de)(de)時(shi)間為2013年12月13日之前)。現役(yi)軍人(ren)及法(fa)律規定(ding)不(bu)得(de)(de)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)的(de)其(qi)他情形(xing)的(de)人(ren)員不(bu)得(de)(de)應(ying)聘(pin)(pin)(pin)。應(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員不(bu)能報考(kao)與本人(ren)有應(ying)回(hui)避親屬(shu)關系的(de)崗位(wei)。

根據國(guo)家和省里有關規定(ding),由我省統一組織招(zhao)募和選(xuan)派(pai)的“選(xuan)聘(pin)(pin)高校畢業(ye)生(sheng)到村任職”、“三支(zhi)一扶”計(ji)劃、“大學生(sheng)志(zhi)愿(yuan)服(fu)務(wu)(wu)西部計(ji)劃”等服(fu)務(wu)(wu)基(ji)層項目人員(yuan)(以下(xia)簡稱服(fu)務(wu)(wu)基(ji)層項目人員(yuan)),服(fu)務(wu)(wu)滿(man)2年(nian)、考核(he)合格,3年(nian)內(指2009年(nian)、2010年(nian)、2011年(nian)招(zhao)募和選(xuan)派(pai)人員(yuan),含2011年(nian)續聘(pin)(pin)的大學生(sheng)村官)報考的,實行定(ding)向招(zhao)聘(pin)(pin)。已享受優(you)惠(hui)政策(ce)(ce)被(bei)錄用(yong)為公務(wu)(wu)員(yuan)或(huo)招(zhao)聘(pin)(pin)為事業(ye)單(dan)位(wei)工作人員(yuan)的,不再享受該優(you)惠(hui)政策(ce)(ce)。

二、招聘崗位和計劃

本次(ci)共計劃招(zhao)聘19人(ren)。招(zhao)聘崗位(wei)和具體崗位(wei)要求詳見《2013年濟(ji)南市市中區人(ren)民醫院公開(kai)招(zhao)聘工作人(ren)員(yuan)崗位(wei)匯(hui)總(zong)表》。

三、報名和資格審查

通過(guo)濟(ji)南市(shi)市(shi)中區衛生局網(wang)站(//www.jnszqwsj.gov.cn)公(gong)開發布招聘信息。

(一)報名

本次招聘采取現(xian)場報(bao)名、現(xian)場確(que)認、現(xian)場收費(fei)的方(fang)式進行。

1、報名時間(jian):2013年12月13日(ri)至15日(ri)(上(shang)午8:30—11:30,下(xia)午13:30—16:30)。

2、報名地(di)點(dian):濟南市(shi)市(shi)中(zhong)區(qu)委(wei)黨校(英雄山路74號)。

3、所需材料:

(1)應(ying)(ying)聘人(ren)員在報(bao)(bao)(bao)名(ming)前登錄濟南市市中區(qu)衛生(sheng)局網站,下載(zai)打印(yin)《2013年市中區(qu)人(ren)民醫(yi)院公開招聘工作人(ren)員報(bao)(bao)(bao)名(ming)登記表》一式二份和《應(ying)(ying)聘事(shi)業單位(wei)工作人(ren)員誠信承(cheng)諾(nuo)書》,表格要(yao)求(qiu)本(ben)人(ren)如實(shi)填寫,按具體崗位(wei)報(bao)(bao)(bao)名(ming),每人(ren)限報(bao)(bao)(bao)一個崗位(wei)。

(2)提交國(guo)家承認的學(xue)(xue)歷證(zheng)(zheng)書(有學(xue)(xue)位(wei)(wei)要(yao)求的崗位(wei)(wei)同(tong)時(shi)提供學(xue)(xue)位(wei)(wei)證(zheng)(zheng)書)、二代身份證(zheng)(zheng)、戶口簿(復印4399免(mian)费视频、索引頁、個人(ren)頁)、醫師資格證(zheng)(zheng)書、醫師執業證(zheng)(zheng)書、專業技術(shu)職稱(cheng)證(zheng)(zheng)書、留學(xue)(xue)回國(guo)人(ren)員報名者需(xu)(xu)同(tong)時(shi)出具(ju)國(guo)家教(jiao)育部門的學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位(wei)(wei)認證(zheng)(zheng)、我(wo)國(guo)駐外使領(ling)館的有關證(zheng)(zheng)明(ming)材料和其他報考崗位(wei)(wei)所需(xu)(xu)要(yao)證(zheng)(zheng)書的原件及復印件各一(yi)份,本人(ren)近期1寸(cun)同(tong)底免(mian)冠彩色照片4張,其中在職人(ren)員還應提交有用人(ren)管理權限部門或單位(wei)(wei)出具(ju)的同(tong)意應聘證(zheng)(zheng)明(ming)。

(3)應(ying)聘定(ding)(ding)向招(zhao)聘崗位的(de)服務(wu)(wu)基層(ceng)項(xiang)目人員(yuan),除出具國家承認的(de)學(xue)歷證書、二代身(shen)份證和畢業(ye)當年就(jiu)業(ye)主(zhu)管(guan)(guan)機構簽(qian)(qian)發的(de)報到證等相關(guan)證明(ming)材料(liao)(liao)(liao)外,參加(jia)“選(xuan)聘高校(xiao)畢業(ye)生到村任職(zhi)”項(xiang)目的(de)人員(yuan)出具縣以(yi)上主(zhu)管(guan)(guan)部門(men)考(kao)核(he)認定(ding)(ding)的(de)證明(ming)材料(liao)(liao)(liao)。參加(jia)“三(san)支一(yi)扶”計劃(hua)項(xiang)目的(de)人員(yuan)出具山東省“三(san)支一(yi)扶”工作協(xie)調管(guan)(guan)理辦(ban)公室簽(qian)(qian)發的(de)《招(zhao)募通知書》和縣以(yi)上主(zhu)管(guan)(guan)部門(men)出具的(de)考(kao)核(he)材料(liao)(liao)(liao)。參加(jia)“大(da)學(xue)生志(zhi)愿(yuan)服務(wu)(wu)西部計劃(hua)”項(xiang)目的(de)人員(yuan)要(yao)出具共(gong)青團山東省委(wei)考(kao)核(he)認定(ding)(ding)的(de)證明(ming)材料(liao)(liao)(liao)、共(gong)青團中央統(tong)一(yi)制作的(de)服務(wu)(wu)證和大(da)學(xue)生志(zhi)愿(yuan)服務(wu)(wu)西部計劃(hua)鑒定(ding)(ding)表。

(二)資格審查

根據應(ying)(ying)聘人(ren)(ren)員提交(jiao)的資料,對(dui)應(ying)(ying)聘人(ren)(ren)員進(jin)行資格審(shen)查(cha)(cha),并當(dang)場公(gong)布(bu)審(shen)查(cha)(cha)結果。

報名(ming)資格(ge)材料審查貫穿整(zheng)個招聘工作全(quan)過程。凡(fan)發(fa)現與簡章要求不符(fu)者、材料弄虛作假者,一(yi)經核實,一(yi)律(lv)取(qu)消應聘資格(ge)。

對(dui)最(zui)(zui)終確定(ding)的(de)(de)(de)(de)報(bao)考人(ren)數(shu)達(da)不(bu)到(dao)(dao)計(ji)(ji)劃(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)數(shu)3倍的(de)(de)(de)(de)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)崗位(wei)(wei),計(ji)(ji)劃(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)1人(ren)的(de)(de)(de)(de),原則上取(qu)(qu)消招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃(hua)。計(ji)(ji)劃(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)2人(ren)以(yi)上的(de)(de)(de)(de),按1:3的(de)(de)(de)(de)比例(li)相應核減招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃(hua)。達(da)不(bu)到(dao)(dao)上述比例(li)要求的(de)(de)(de)(de)崗位(wei)(wei),核減或取(qu)(qu)消該(gai)崗位(wei)(wei)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃(hua)并調(diao)(diao)整(zheng)(zheng)到(dao)(dao)臨(lin)床(chuang)類(lei)內科(ke)(ke)、外科(ke)(ke)、婦產(chan)科(ke)(ke)崗位(wei)(wei)。報(bao)考定(ding)向招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)崗位(wei)(wei)最(zui)(zui)終確定(ding)的(de)(de)(de)(de)應聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)數(shu)若(ruo)達(da)不(bu)到(dao)(dao)計(ji)(ji)劃(hua)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)數(shu)3倍比例(li)的(de)(de)(de)(de),則取(qu)(qu)消定(ding)向招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃(hua),取(qu)(qu)消的(de)(de)(de)(de)定(ding)向招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃(hua)調(diao)(diao)整(zheng)(zheng)到(dao)(dao)臨(lin)床(chuang)類(lei)“內科(ke)(ke)B崗位(wei)(wei)”非定(ding)向招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)崗位(wei)(wei)(即臨(lin)床(chuang)類(lei)“內科(ke)(ke)A定(ding)向崗位(wei)(wei)”調(diao)(diao)整(zheng)(zheng)到(dao)(dao)臨(lin)床(chuang)類(lei)“內科(ke)(ke)B崗位(wei)(wei)”)。對(dui)應聘(pin)(pin)(pin)(pin)取(qu)(qu)消招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)(ji)劃(hua)崗位(wei)(wei)的(de)(de)(de)(de)人(ren)員(yuan),經本人(ren)同意,可在規定(ding)時間(jian)內給予一次改報(bao)其他(ta)符合條件崗位(wei)(wei)的(de)(de)(de)(de)機會(hui)。

(三)報名繳費

經(jing)過(guo)審查符(fu)合招聘(pin)條件的(de)(de)(de)(de)應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員現(xian)場交納考(kao)(kao)(kao)務(wu)費(fei)每人(ren)40元。擬(ni)享受(shou)(shou)減免考(kao)(kao)(kao)務(wu)費(fei)用的(de)(de)(de)(de)農村特(te)困(kun)大學生(sheng)和(he)城市(shi)低(di)(di)保(bao)人(ren)員,由本人(ren)攜(xie)帶有關證(zheng)(zheng)明(ming)材料(liao)辦(ban)理現(xian)場確認(ren)和(he)減免考(kao)(kao)(kao)務(wu)費(fei)手續。證(zheng)(zheng)明(ming)材料(liao)包括:農村絕對貧(pin)困(kun)家庭(ting)(ting)(ting)的(de)(de)(de)(de)應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員,提交家庭(ting)(ting)(ting)所在地(di)的(de)(de)(de)(de)縣(xian)(市(shi))區扶貧(pin)辦(ban)(部門)出(chu)(chu)具的(de)(de)(de)(de)特(te)困(kun)證(zheng)(zheng)明(ming)和(he)特(te)困(kun)家庭(ting)(ting)(ting)基(ji)本情況檔(dang)案卡(ka),或者(zhe)出(chu)(chu)具由省人(ren)力資源社會保(bao)障(zhang)廳(ting)、省教育廳(ting)核發的(de)(de)(de)(de)《山(shan)東省特(te)困(kun)家庭(ting)(ting)(ting)畢業生(sheng)就業服(fu)務(wu)卡(ka)》。享受(shou)(shou)國家最低(di)(di)生(sheng)活(huo)(huo)保(bao)障(zhang)金的(de)(de)(de)(de)城鎮家庭(ting)(ting)(ting)的(de)(de)(de)(de)應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員,提交家庭(ting)(ting)(ting)所在地(di)的(de)(de)(de)(de)縣(xian)(市(shi))區民政部門出(chu)(chu)具的(de)(de)(de)(de)享受(shou)(shou)最低(di)(di)生(sheng)活(huo)(huo)保(bao)障(zhang)的(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)明(ming)和(he)低(di)(di)保(bao)證(zheng)(zheng)。上述(shu)證(zheng)(zheng)件及相關材料(liao)均需交驗原(yuan)件并(bing)提供復印件。如因取消計劃崗位造成應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員無法考(kao)(kao)(kao)試的(de)(de)(de)(de),退(tui)還應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員考(kao)(kao)(kao)務(wu)費(fei)。

四、考試內容和方法

考試分為筆試和(he)面試。

(一)筆試

筆(bi)試(shi)采取統(tong)一命題、統(tong)一考(kao)試(shi)、統(tong)一閱(yue)卷的方(fang)式進(jin)行。12月18日14:00點(dian),攜(xie)帶本人(ren)(ren)身份證,到(dao)(dao)市中區衛生局辦公(gong)室(信(xin)義莊南街66號)領取筆(bi)試(shi)準考(kao)證,筆(bi)試(shi)時間(jian)及地點(dian)等詳情見發放的筆(bi)試(shi)準考(kao)證。到(dao)(dao)達(da)方(fang)式:乘42路、88路、k93、k139、BRT3路公(gong)交車(che)(che)到(dao)(dao)路經(jing)十一路信(xin)義莊站下車(che)(che)到(dao)(dao)信(xin)義莊南街路口向(xiang)南100米路西,或“國(guo)美(mei)家電‘八一店’”下車(che)(che)往東(dong)200米到(dao)(dao)信(xin)義莊南街66號四樓。成績采取百分制計(ji)分,考(kao)試(shi)內容均為(wei)醫學專(zhuan)業(ye)基礎知(zhi)識。筆(bi)試(shi)成績、進(jin)入面試(shi)范圍(wei)人(ren)(ren)員名單在市中區衛生局網站上公(gong)布。

1、筆試時間和地(di)點:

筆試(shi)時(shi)間:2013年12月20日(具體時(shi)間詳見(jian)準考證)。

筆(bi)試地點(dian):詳見準考證。

2、確定面試人選:

筆試(shi)結束(shu)后,根(gen)據應聘(pin)人(ren)員(yuan)筆試(shi)成(cheng)績(ji)由高(gao)分到(dao)(dao)低分,按照崗(gang)位(wei)招聘(pin)計劃(hua)人(ren)數1:3的(de)(de)比例(li)確定(ding)進入面(mian)試(shi)人(ren)員(yuan),達(da)(da)不(bu)到(dao)(dao)規定(ding)比例(li)的(de)(de),可按1:2的(de)(de)比例(li)確定(ding)面(mian)試(shi)人(ren)員(yuan),達(da)(da)不(bu)到(dao)(dao)1:2比例(li)要求的(de)(de),核減或取消該崗(gang)位(wei)招聘(pin)計劃(hua)。

(二)面試

取得面(mian)試(shi)(shi)資格(ge)人員在(zai)規定(ding)時(shi)間(jian)到指定(ding)地(di)點繳(jiao)納面(mian)試(shi)(shi)考(kao)務費70元,并(bing)(bing)領取《面(mian)試(shi)(shi)通(tong)知書(shu)》,逾期不領者視為自動放(fang)棄(qi),由此產生(sheng)的(de)空缺按照(zhao)筆試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)依(yi)次遞補,并(bing)(bing)在(zai)網上(shang)公示。面(mian)試(shi)(shi)時(shi)間(jian)、地(di)點在(zai)《面(mian)試(shi)(shi)通(tong)知書(shu)》上(shang)注明,《面(mian)試(shi)(shi)通(tong)知書(shu)》領取時(shi)間(jian)另行通(tong)知。個別崗位面(mian)試(shi)(shi)現場實際應(ying)試(shi)(shi)人員低于1:2比(bi)例,未(wei)形成(cheng)(cheng)有效競爭的(de),則應(ying)試(shi)(shi)人員面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)須高(gao)于60分,方可列為體檢考(kao)核(he)范圍人選,并(bing)(bing)按1:1比(bi)例確定(ding)考(kao)核(he)體檢人員。

面試分為結構化(hua)面試和專業測試兩個(ge)環節(jie),兩個(ge)環節(jie)成(cheng)績(ji)均按百分制計算。

1、結(jie)構化面試環節。主要考察報(bao)(bao)名人員(yuan)從事報(bao)(bao)考崗位工(gong)作(zuo)應具備(bei)的基本(ben)素質和能(neng)力。

2、專業(ye)測試環節。專業(ye)測試按崗位類(lei)別(bie)進(jin)行測試,采取現(xian)場答辯或現(xian)場操作的方式進(jin)行,主要(yao)測試報名人員與崗位相適應的專業(ye)知識和工作技能等。

每(mei)(mei)組面(mian)試考(kao)官(guan)不少于7人(ren),由熟(shu)悉相關專(zhuan)業知(zhi)識、具(ju)有面(mian)試實踐經驗的人(ren)員(yuan)擔任。每(mei)(mei)個(ge)面(mian)試考(kao)場(chang)(chang)選(xuan)派1名社會(hui)監督員(yuan)進行現(xian)場(chang)(chang)監督。面(mian)試采取每(mei)(mei)個(ge)測(ce)評(ping)要素去掉(diao)一個(ge)最高(gao)分、一個(ge)最低(di)分后綜合計算平均成(cheng)績的辦法(fa),確(que)定應聘人(ren)員(yuan)面(mian)試成(cheng)績,面(mian)試成(cheng)績由考(kao)官(guan)當場(chang)(chang)評(ping)判,面(mian)試結束后當場(chang)(chang)宣布。

面試(shi)(shi)(shi)結束后(hou),按(an)(an)(an)筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)占40%、面試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)占60%(結構(gou)化面試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)占30%、專業測試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)占30%)的(de)比(bi)例(li)(li)計(ji)算(suan)(suan)總(zong)成(cheng)績(ji),采用(yong)百分制計(ji)算(suan)(suan)考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)人(ren)員(yuan)考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)。筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)、面試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)、考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)均計(ji)算(suan)(suan)到(dao)(dao)小數(shu)(shu)點(dian)后(hou)兩位(wei)數(shu)(shu),尾數(shu)(shu)四舍(she)五入。根據(ju)考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji),按(an)(an)(an)照招聘(pin)崗位(wei),由高(gao)分到(dao)(dao)低分,按(an)(an)(an)計(ji)劃招聘(pin)人(ren)數(shu)(shu)1:2的(de)比(bi)例(li)(li),確定(ding)進入體(ti)檢、考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)范圍人(ren)選(xuan),并(bing)依(yi)次等(deng)額組(zu)織體(ti)檢考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)。如同(tong)(tong)一個招聘(pin)崗位(wei)出現應聘(pin)者總(zong)成(cheng)績(ji)相同(tong)(tong),則(ze)按(an)(an)(an)筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)由高(gao)分到(dao)(dao)低分確定(ding)體(ti)檢考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)人(ren)選(xuan)。筆試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)相同(tong)(tong)的(de),對(dui)相同(tong)(tong)者重新組(zu)織面試(shi)(shi)(shi),按(an)(an)(an)面試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)由高(gao)分到(dao)(dao)低分確定(ding)體(ti)檢考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)人(ren)選(xuan)(在體(ti)檢考(kao)(kao)(kao)(kao)核(he)時,因棄(qi)權(quan)或(huo)體(ti)檢不合格造成(cheng)的(de)人(ren)員(yuan)空缺,遞補人(ren)員(yuan)出現考(kao)(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)并(bing)列時,也按(an)(an)(an)上述辦法等(deng)額遞補)。

五、聘用辦法

進(jin)入體(ti)(ti)檢(jian)考(kao)核(he)(he)的(de)(de)人(ren)員,由(you)招聘主管(guan)單(dan)位、人(ren)社部門(men)對其進(jin)行全面考(kao)察,并到指(zhi)定的(de)(de)醫院進(jin)行體(ti)(ti)檢(jian)。體(ti)(ti)檢(jian)標準和相關要求(qiu)參(can)照(zhao)公務員錄用(yong)體(ti)(ti)檢(jian)通用(yong)標準執行,國家另有規(gui)定的(de)(de)從(cong)其規(gui)定。體(ti)(ti)檢(jian)合(he)格后,統一(yi)進(jin)行考(kao)核(he)(he),主要考(kao)核(he)(he)其思想政治表現(xian)、道(dao)德品質等(deng)方面的(de)(de)情(qing)況(kuang)。對棄(qi)權或體(ti)(ti)檢(jian)考(kao)核(he)(he)不合(he)格人(ren)員造成(cheng)的(de)(de)空缺(que),在體(ti)(ti)檢(jian)考(kao)核(he)(he)范圍內(nei)進(jin)行遞補。

經體檢、考核合格的(de)擬(ni)聘(pin)用人(ren)(ren)員名單在濟南(nan)市市中區衛生局網站進(jin)行(xing)公示(shi)(shi),公示(shi)(shi)期為(wei)7個工作日,公示(shi)(shi)期滿(man)無異議的(de)人(ren)(ren)員,由用人(ren)(ren)單位確定聘(pin)用人(ren)(ren)員并(bing)提(ti)出(chu)聘(pin)用意見,報區人(ren)(ren)力資源和社會(hui)保障(zhang)局審核備(bei)案。符合聘(pin)用條件的(de),由區人(ren)(ren)力資源社會(hui)保障(zhang)局發放《事業單位招聘(pin)人(ren)(ren)員通知書》并(bing)辦理有關(guan)手續。

六、聘用后的待遇

被聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人員(yuan),按規定(ding)實行(xing)試用(yong)(yong)(yong)(yong)期制(zhi)度,試用(yong)(yong)(yong)(yong)期包(bao)括在聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)(he)(he)同期限內。試用(yong)(yong)(yong)(yong)期間(jian),發給(gei)試用(yong)(yong)(yong)(yong)期工資。試用(yong)(yong)(yong)(yong)期滿合(he)(he)(he)格的,正(zheng)式簽訂(ding)(ding)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)(he)(he)同,并(bing)按規定(ding)確定(ding)工資待(dai)遇。考核不合(he)(he)(he)格的,不再(zai)簽訂(ding)(ding)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)(he)(he)同。聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人員(yuan)正(zheng)式簽訂(ding)(ding)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)(he)(he)同后(hou),原則(ze)上五年(nian)內不得辦理調動(dong)手續。

七、紀律與監督

招(zhao)(zhao)聘(pin)工(gong)作實(shi)行政務公(gong)開(kai),及(ji)時面向社會公(gong)布招(zhao)(zhao)聘(pin)工(gong)作的(de)(de)進展情(qing)況(kuang),接(jie)受(shou)社會和(he)群眾的(de)(de)監(jian)督(du)。區紀檢(jian)、監(jian)察部門全程監(jian)督(du),對(dui)在公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)過程中(zhong)弄虛作假、營私(si)舞弊的(de)(de),嚴肅(su)查(cha)處(chu)(chu),堅(jian)決糾正。對(dui)違(wei)反公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)紀律的(de)(de)報考(kao)人(ren)員(yuan)(yuan),取消(xiao)考(kao)試或(huo)聘(pin)用資格。對(dui)違(wei)反公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)紀律的(de)(de)工(gong)作人(ren)員(yuan)(yuan),視情(qing)節輕(qing)重給予相應處(chu)(chu)分。

八、其他

市中(zhong)區人(ren)民醫院公開招(zhao)聘工作人(ren)員(yuan)考試(shi)不指(zhi)定考試(shi)教(jiao)材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試(shi)輔導培(pei)訓班(ban)。

本簡章(zhang)由市(shi)中區人力資源(yuan)和社(she)會(hui)保障局(ju)、市(shi)中區衛生局(ju)負(fu)責解(jie)釋。

咨詢電話:市中區人力(li)資源和(he)社(she)會(hui)保障局:82078356

市中區衛生局:82078374

市中(zhong)區醫(yi)院:81912087

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