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山東省濟寧市任城區
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| ?3-5年? | ?大(da)專? |
?25歲(sui)-50歲(sui)? | ?招2人? | ?全職
崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制定(ding)員工(gong)的福利(li)政策，組織績效(xiao)管理(li)與(yu)考核，并進行管理(li)人(ren)員的績效(xiao)面(mian)談；
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業專科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、熟悉辦(ban)公(gong)軟件(jian)及相(xiang)關(guan)的人(ren)事管理(li)軟件(jian)；
工作地址
山東(dong)省(sheng)濟寧(ning)市任城區濟寧(ning)市高鴻科技大廈10樓
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HR信息
耿老師
今日活躍
人事部
|
人事
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天意愿(yuan)
較(jiao)慢
回復間(jian)隔
大于5分(fen)鐘
活躍時段 潛(qian)水
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銷售 1小時(shi)
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招(zhao)聘專員 1小時
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文案/策劃 1小(xiao)時
4-8K 濟寧市-任城(cheng)區 | 年齡不限 | 大專
薪酬績效(xiao)經(jing)理 1小時
5-7K 濟(ji)寧市(shi)-任城區 | 年(nian)齡不(bu)限(xian) | 大專
大客戶經(jing)理 1小時
10-15K 濟寧市-任城(cheng)區 | 28歲-35歲 | 大(da)專
市(shi)場策劃/文(wen)案/企劃 1小時
6-10K 濟寧市-任城區 | 23歲-28歲 | 大專
通信(xin)(設備/運營(ying)/增值服(fu)務)
私營(ying)企業
101~200人(ren)
山東(dong)省(sheng)濟寧(ning)市任城區濟寧(ning)市高鴻科技大廈10樓
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