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隨著2021年(nian)(nian)秋招(zhao)(zhao)旺季(ji)的(de)(de)到來，2022屆畢業(ye)生也即將走(zou)出(chu)象(xiang)牙塔(ta)，進入人生的(de)(de)下一(yi)個階段。今(jin)年(nian)(nian)的(de)(de)秋招(zhao)(zhao)季(ji)又遭遇(yu)疫(yi)情(qing)反復，不(bu)少高(gao)校已經開啟了新(xin)一(yi)輪(lun)封(feng)校的(de)(de)措施(shi)，但疫(yi)情(qing)擋不(bu)住(zhu)青(qing)年(nian)(nian)人奔(ben)赴未(wei)來的(de)(de)夢想，積極尋求發(fa)展(zhan)機遇(yu)的(de)(de)腳步也未(wei)曾因疫(yi)情(qing)停下。為(wei)(wei)了解今(jin)年(nian)(nian)秋招(zhao)(zhao)季(ji)2022屆山東高(gao)校畢業(ye)生意向(xiang)就業(ye)情(qing)況，齊(qi)魯人才網(wang)依托平臺(tai)自(zi)有數據，通過(guo)電話采(cai)訪及問卷(juan)的(de)(de)形式，收(shou)集1萬(wan)份樣本，從專業(ye)視角解讀大(da)學(xue)生就業(ye)趨勢、就業(ye)行為(wei)(wei)和就業(ye)觀念的(de)(de)變化，為(wei)(wei)大(da)學(xue)生就業(ye)、高(gao)校就業(ye)指導(dao)工作及企(qi)業(ye)校園招(zhao)(zhao)聘等提供參考和依據。

注：文中數(shu)據為(wei)齊魯(lu)人才網正在發生招聘交易(yi)的市場(chang)化人才需求，所展示數(shu)據僅對齊魯(lu)人才網的用戶(hu)樣本(ben)數(shu)據負責，時(shi)間(jian)截止日(ri)期為(wei)2021年(nian)11月15日(ri)。

慢就業現象凸顯，畢業生意向簽約率繼續下降

據(ju)上(shang)(shang)圖齊魯人(ren)才網調查數(shu)(shu)(shu)(shu)(shu)據(ju)顯示，2022屆(jie)(jie)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)選(xuan)(xuan)擇(ze)考(kao)研(yan)/升(sheng)學的(de)(de)人(ren)數(shu)(shu)(shu)(shu)(shu)最多，占(zhan)比(bi)(bi)為(wei)(wei)59.06%；意(yi)向考(kao)取(qu)公務(wu)員/事業(ye)(ye)(ye)編排(pai)名(ming)第二，占(zhan)比(bi)(bi)為(wei)(wei)21.27%；意(yi)向選(xuan)(xuan)擇(ze)靈活就(jiu)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)人(ren)數(shu)(shu)(shu)(shu)(shu)也相對較多，占(zhan)比(bi)(bi)為(wei)(wei)12.12%；除此(ci)之外，僅有7.01%的(de)(de)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)選(xuan)(xuan)擇(ze)簽(qian)約(yue)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)，0.54%的(de)(de)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)選(xuan)(xuan)擇(ze)其(qi)他(ta)。對比(bi)(bi)2021屆(jie)(jie)同期數(shu)(shu)(shu)(shu)(shu)據(ju)來看，選(xuan)(xuan)擇(ze)考(kao)研(yan)/升(sheng)學的(de)(de)人(ren)數(shu)(shu)(shu)(shu)(shu)占(zhan)比(bi)(bi)大幅上(shang)(shang)升(sheng)，上(shang)(shang)漲5.73個百分(fen)點(dian)；考(kao)取(qu)公務(wu)員/事業(ye)(ye)(ye)單位已成為(wei)(wei)2022屆(jie)(jie)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)的(de)(de)新選(xuan)(xuan)擇(ze)，相比(bi)(bi)2021屆(jie)(jie)上(shang)(shang)漲4.13個百分(fen)點(dian)；反觀選(xuan)(xuan)擇(ze)簽(qian)約(yue)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)，其(qi)占(zhan)比(bi)(bi)則出(chu)現(xian)下(xia)(xia)降(jiang)，2021屆(jie)(jie)下(xia)(xia)降(jiang)了3.37個百分(fen)點(dian)，通過調取(qu)近三年數(shu)(shu)(shu)(shu)(shu)據(ju)可見，畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)意(yi)向簽(qian)約(yue)率已呈現(xian)持(chi)續(xu)下(xia)(xia)降(jiang)趨勢。綜合來看，畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)后置已成為(wei)(wei)不可爭辯(bian)的(de)(de)事實。

畢業生留魯率再創新高，87.37%意向省內就業

人才(cai)，是(shi)(shi)一個國家強大的(de)根本，是(shi)(shi)一個城市發展(zhan)的(de)動力(li)，高(gao)(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)不僅(jin)是(shi)(shi)人才(cai)隊伍(wu)的(de)中堅力(li)量，更是(shi)(shi)區域振興的(de)重(zhong)要戰略(lve)資源。如上(shang)圖所示2022屆駐(zhu)(zhu)魯(lu)高(gao)(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)中，意(yi)(yi)向留(liu)在山東省內就業(ye)的(de)占(zhan)比(bi)為87.37%；意(yi)(yi)向省外就業(ye)的(de)占(zhan)比(bi)為12.63%。同比(bi)2021屆駐(zhu)(zhu)魯(lu)高(gao)(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)意(yi)(yi)向流動情況，2022屆駐(zhu)(zhu)魯(lu)高(gao)(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)意(yi)(yi)向省內就業(ye)占(zhan)比(bi)增加了(le)6.72%，對比(bi)2020屆畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)意(yi)(yi)向流動數據增加了(le)18.45個百(bai)分點。駐(zhu)(zhu)魯(lu)高(gao)(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)省內留(liu)存狀況已逐漸趨于穩定并保持增長態勢。

隨著"搶人大戰"的(de)持(chi)續升溫，各地(di)對(dui)于年(nian)輕人才(cai)尤其是對(dui)擁有高技能、高學歷的(de)應屆畢(bi)業生爭(zheng)奪(duo)愈發激烈，"送(song)錢送(song)戶口"的(de)人才(cai)政策已基(ji)本淪為"常規(gui)操作"，因(yin)此(ci)當(dang)地(di)政府的(de)"雙(shuang)招(zhao)雙(shuang)引"，一定程度上也將影響(xiang)畢(bi)業生的(de)留(liu)存(cun)選(xuan)擇。除此(ci)之外(wai)，隨著疫情的(de)反(fan)復，人才(cai)流動活性較(jiao)往年(nian)有所下降，這也讓越來越多(duo)的(de)駐魯高校畢(bi)業生選(xuan)擇留(liu)在(zai)省內就業。

人才聚集效應顯現，“濟青”瓜分近半畢業生

從16地(di)市(shi)2022屆(jie)(jie)市(shi)場化駐魯高(gao)校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)流向(xiang)占(zhan)比(bi)可見，濟南（24.46%）、青島(dao)（22.15%）、煙(yan)臺（13.57%）、濰坊（6.97%）、淄博（4.52%）是畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)省內流向(xiang)最多的(de)(de)5個地(di)市(shi)，共占(zhan)流動畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)總數(shu)的(de)(de)71.67%。而以(yi)濟南、青島(dao)、煙(yan)臺為代表的(de)(de)山東(dong)省頭部城市(shi)，對(dui)于(yu)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)的(de)(de)吸引力最大(da)，共計吸引了(le)60.18%的(de)(de)2022屆(jie)(jie)駐魯高(gao)校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)，區位核(he)心(xin)城市(shi)人才聚集(ji)效應已經(jing)顯現。反觀眾多三四線(xian)城市(shi)，對(dui)于(yu)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)的(de)(de)吸附能力依然欠佳。

畢業生自貶身價，用人單位薪資遠高畢業生期望

就上圖(tu)2022屆山東(dong)高校畢(bi)業(ye)生薪資來(lai)看，畢(bi)業(ye)生學歷高低與(yu)實(shi)際薪資高低呈正相關(guan)態勢，大專5023元(yuan)、本(ben)(ben)科6148元(yuan)、碩士8942元(yuan)、博士20147元(yuan)。通過大專、本(ben)(ben)科畢(bi)業(ye)生薪酬差距(ju)縮小(xiao)的趨勢可以看出，大學擴招使得本(ben)(ben)科各專業(ye)畢(bi)業(ye)生都達到飽和，在(zai)競爭越來(lai)越激烈的情況下薪酬漲(zhang)幅也不甚明顯；其(qi)次本(ben)(ben)科畢(bi)業(ye)生往往采取(qu)(qu)慢就業(ye)方式(shi)，考研、考取(qu)(qu)公務員才是其(qi)就業(ye)的首選，這也讓不少畢(bi)業(ye)生錯過了就業(ye)的黃金時期。由此(ci)可見，專科與(yu)本(ben)(ben)科應(ying)屆畢(bi)業(ye)生之間的差距(ju)逐步縮小(xiao)。

受經濟大(da)形勢影響，今年的(de)(de)應(ying)屆畢(bi)業(ye)生找工(gong)作多少有點難，進而出現(xian)"自(zi)(zi)(zi)貶身價"的(de)(de)情(qing)況。就上圖畢(bi)業(ye)生期望薪(xin)酬(chou)(chou)(chou)數據(ju)來(lai)看(kan)，畢(bi)業(ye)生普遍對自(zi)(zi)(zi)身缺乏(fa)自(zi)(zi)(zi)信，具體表現(xian)為(wei)期望薪(xin)酬(chou)(chou)(chou)大(da)幅低于實(shi)際(ji)崗位薪(xin)酬(chou)(chou)(chou)。陳(chen)同學(xue)就是(shi)眾多"自(zi)(zi)(zi)貶身價"畢(bi)業(ye)生其(qi)中之一，來(lai)自(zi)(zi)(zi)濟南大(da)學(xue)工(gong)商(shang)管理專業(ye)的(de)(de)陳(chen)同學(xue)是(shi)菏澤人，一直想在濟南找一份工(gong)作。"月薪(xin)5000元(yuan)(yuan)以上就好，如果(guo)時間自(zi)(zi)(zi)由，還(huan)能提供住宿的(de)(de)我會(hui)考慮(lv)秒簽(qian)"。通過幾次(ci)面試后陳(chen)同學(xue)表示(shi)： "現(xian)在企業(ye)給予的(de)(de)薪(xin)酬(chou)(chou)(chou)確實(shi)高過自(zi)(zi)(zi)己(ji)的(de)(de)預(yu)期，目前(qian)求(qiu)職(zhi)會(hui)更加(jia)看(kan)重發展前(qian)景"。當(dang)前(qian)陳(chen)同學(xue)已與濟南一家電子商(shang)務公司(si)簽(qian)訂就業(ye)合同，目前(qian)月收入(ru)稅前(qian)6000元(yuan)(yuan)左右。

工業興邦，固然可期，傳統行業重歸畢業生青睞榜首

由圖中數(shu)據可以(yi)看出，2022屆山東高校畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生青(qing)睞(lai)(lai)(lai)行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)占(zhan)比最高的(de)(de)是機械/設備(bei)/重(zhong)工行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，占(zhan)比高達(da)(da)9.54%；建筑/建材/工程(cheng)(cheng)行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)排(pai)名(ming)第(di)二，占(zhan)比達(da)(da)5.65%；石(shi)油/石(shi)化/化工行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)位列第(di)三，占(zhan)比達(da)(da)5.54%；往(wang)年畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生青(qing)睞(lai)(lai)(lai)的(de)(de)大(da)熱門行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)——互聯網/電(dian)子(zi)商務屈居第(di)四；去年同期位列第(di)二的(de)(de)教育(yu)/培訓行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，青(qing)睞(lai)(lai)(lai)度則出現較大(da)下跌，自(zi)雙減以(yi)來，已經有(you)多家教育(yu)公司宣布(bu)或(huo)被傳(chuan)裁員(yuan)，這次一定程(cheng)(cheng)度上也影(ying)響了(le)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生的(de)(de)求職(zhi)熱情(qing)。綜合來看，隨(sui)著熱潮的(de)(de)減退，傳(chuan)統行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)再次回歸(gui)廣大(da)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生的(de)(de)視線成為其就業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)首(shou)選。

面對調查來(lai)自齊魯工業大學的高同學告訴我(wo)(wo)們(men)：“之前(qian)我(wo)(wo)一(yi)直向往互聯網公司，但疫情的出現讓我(wo)(wo)看到了工業興邦，固然可期。我(wo)(wo)當前(qian)已于(yu)省內一(yi)家國有化(hua)工企業簽訂(ding)就業協(xie)議，我(wo)(wo)也(ye)愿意投身在這樣一(yi)個(ge)行業里(li)，實現我(wo)(wo)的人生(sheng)價(jia)值！”

當前(qian)2022屆山(shan)東高(gao)校畢業生(sheng)就業意愿、就業規劃已經逐漸后移，大(da)批量本科畢業生(sheng)選(xuan)擇(ze)考研，他們后期的專業能力、與(yu)社會需(xu)求(qiu)的匹配，同樣值(zhi)得(de)更多關(guan)注(zhu)。此外基(ji)于(yu)當前(qian)疫情形(xing)勢，線上宣講(jiang)會、雙選(xuan)會將(jiang)成為2022屆山(shan)東高(gao)校畢業生(sheng)主要求(qiu)職陣地，職位(wei)精準推送、基(ji)于(yu)大(da)數(shu)據的定向匹配將(jiang)會應用得(de)更加成熟。齊魯人才網也(ye)將(jiang)持續(xu)關(guan)注(zhu)2022屆山(shan)東高(gao)校畢業生(sheng)就業情況。