工作內容與簽訂的崗位不符合合法么?

[政策法規] ???解決者:熱心網友

最(zui)近剛應聘了一(yi)家公司,想咨(zi)詢一(yi)下,工作(zuo)內(nei)容與簽(qian)訂的(de)崗位(wei)不(bu)符合(he)合(he)法么?

你的(de)工作內容與簽訂(ding)的(de)崗(gang)位(wei)不符合(he)(he)(he),屬(shu)于合(he)(he)(he)同的(de)變(bian)更,不屬(shu)于上述情(qing)形,要求補償金沒有(you)一句(ju)。但(dan)是合(he)(he)(he)同的(de)變(bian)更,應該要得到(dao)雙方(fang)的(de)同意。你對此變(bian)更不同意,完全有(you)理由要求單(dan)位(wei)按照合(he)(he)(he)同履行(xing)。如果單(dan)位(wei)仍(reng)然不聽你的(de)意見,你可(ke)以提起仲(zhong)裁要求按合(he)(he)(he)同履行(xing)。